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SOSonnen GmbH
HRIS Specialist(m/w/x)
Wildpoldsried
Vollzeitmit HomeofficeJunior
Nejo KI-Zusammenfassung
Bei Entwickler intelligenter Stromspeicher: Implementierung und Administration von SAP SuccessFactors Modulen, mit Projektmanagement für Systementwicklungen und Anwenderschulungen. Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft/Informatik/HR und erste HR/IT-Erfahrung erforderlich. 30-32 Tage Jahresurlaub und E-Bike-Leasing mit bis zu 40% Ersparnis.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik, Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Erste praktische Erfahrungen im HR- oder IT-Umfeld
- Interesse an HRIS-Systemen – idealerweise mit SAP SuccessFactors oder vergleichbaren Tools
- Verständnis für grundlegende HR-Prozesse
- Technisches Grundverständnis und hohe IT-Affinität
- Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Aufgaben
- Aktive Unterstützung bei der Implementierung und Administration von SAP SuccessFactors Modulen
- Co-Verantwortung für Projektmanagement-Aufgaben bei neuen Systementwicklungen
- Abstimmung mit Fachbereichen und Testing von Konfigurationen
- Erstellung von Trainingsunterlagen für das HR-System
- Durchführung von Schulungen zu neuen oder geänderten Funktionen
- Ansprechpartner:in und Coach für die HR-Abteilung bei Fragen zum HR-System
- Dokumentation von Prozessen und Workflows im HR-System
- Bearbeitung von HRIS-Tickets im Tagesgeschäft
- Kommunikation mit Anwender:innen zur Lösungsfindung
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- SAP SuccessFactors
- Workday
- Personio
- Oracle HCM
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Option mobil zu arbeiten
Firmenfahrrad
- Leasing von (e-)Bikes mit bis zu 40% Ersparnis
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Nutzung von Sport Mitgliedschaften
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeitendenrabatt auf unseren Stromtarif
Team Events & Ausflüge
- Regelmäßige Team- und Firmenevents
Lockere Unternehmenskultur
- Hunde im Büro erlaubt
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Sonnen GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
- Geiger FM IT Service GmbH
Mitarbeiter IT(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorDietmannsried - AGCO
HR Learning Specialist(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeJuniorMarktoberdorf - DEU.Plansee Group Functions Germany GmbH
Recruiting Specialist(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeSeniorKempten (Allgäu) - DACHSER
Mitarbeiter Anwenderdokumentationen Warehouse Management System(m/w/x)
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SOSonnen GmbH
HRIS Specialist(m/w/x)
Wildpoldsried
Vollzeitmit HomeofficeJunior
Nejo KI-Zusammenfassung
Bei Entwickler intelligenter Stromspeicher: Implementierung und Administration von SAP SuccessFactors Modulen, mit Projektmanagement für Systementwicklungen und Anwenderschulungen. Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft/Informatik/HR und erste HR/IT-Erfahrung erforderlich. 30-32 Tage Jahresurlaub und E-Bike-Leasing mit bis zu 40% Ersparnis.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik, Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation
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- Interesse an HRIS-Systemen – idealerweise mit SAP SuccessFactors oder vergleichbaren Tools
- Verständnis für grundlegende HR-Prozesse
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- Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Aufgaben
- Aktive Unterstützung bei der Implementierung und Administration von SAP SuccessFactors Modulen
- Co-Verantwortung für Projektmanagement-Aufgaben bei neuen Systementwicklungen
- Abstimmung mit Fachbereichen und Testing von Konfigurationen
- Erstellung von Trainingsunterlagen für das HR-System
- Durchführung von Schulungen zu neuen oder geänderten Funktionen
- Ansprechpartner:in und Coach für die HR-Abteilung bei Fragen zum HR-System
- Dokumentation von Prozessen und Workflows im HR-System
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Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
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- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- SAP SuccessFactors
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- Oracle HCM
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Option mobil zu arbeiten
Firmenfahrrad
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Gesundheits- & Fitnessangebote
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Mitarbeiterrabatte
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Lockere Unternehmenskultur
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Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Sonnen GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Über das Unternehmen
Sonnen GmbH
Branche
EnergyAutomation
Beschreibung
Das Unternehmen entwickelt intelligente Stromspeicher für erneuerbare Solarenergie und digitale Dienstleistungen.
Noch nicht perfekt?
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Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenWolfertschwenden - Geiger FM IT Service GmbH
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VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeJuniorMarktoberdorf - DEU.Plansee Group Functions Germany GmbH
Recruiting Specialist(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeSeniorKempten (Allgäu) - DACHSER
Mitarbeiter Anwenderdokumentationen Warehouse Management System(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorKempten (Allgäu)