Die KI-Suchmaschine für Jobs
HR Specialist Recruiting & Onboarding(m/w/x)
Beschreibung
Vom ersten Kontakt bis zum Onboarding begleitest Du neue Talente in das Unternehmen und gestaltest moderne Recruiting-Prozesse aktiv mit, während Du eng mit Führungskräften und dem HR-Team kooperierst.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Kaufmännische Ausbildung oder Studium (Wirtschaft, Psychologie) oder vergleichbar
- •Erste Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise im Produktionsumfeld
- •Sicherer Umgang mit MS Office, SAP HCM und Bewerbermanagementtools
- •Kommunikationsstärke, Empathie und Fokus auf Candidate Experience
- •Dienstleistungs- und Beratungsorientierung sowie Gespür für Zielgruppen
- •Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, Eigenverantwortung und Teamgeist
Ausbildung
Aufgaben
- •Gesamten Recruiting-Prozess für gewerbliche Positionen eigenständig steuern
- •Stellenanzeigen bis zur Angebotserstellung unter Einsatz neuester Technologien bearbeiten
- •Onboarding-Prozess planen, durchführen und kontinuierlich weiterentwickeln
- •Als zentrale Ansprechperson für neue Mitarbeiter:innen fungieren
- •Eng mit HR Business Partnern und Führungskräften zusammenarbeiten
- •Abstimmungen mit weiteren relevanten Stakeholdern übernehmen
- •Spezifische HR Sonderthemen eigenverantwortlich bearbeiten
- •In verschiedenen HR Projekten aktiv mitwirken
Tools & Technologien
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- •International und traditionelle Atmosphäre
- •Offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
Modernes Büro
- •Moderner Arbeitsplatz
Mehr Urlaubstage
- •30 Tage Urlaub
Sonstige Zulagen
- •Weihnachtsgeld
Snacks & Getränke
- •Haustrunk
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- •Vergünstigte gesunde Mahlzeiten
- •Betriebskantine
Betriebliche Altersvorsorge
- •Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Firmenfahrrad
- •Job-Bike
Parkplatz & Pendelvorteile
- •Gute Verkehrsanbindung mit ÖPNV
Weiterbildungsangebote
- •Persönliche Weiterbildung
- •Internes Learning-Portal
- •Fach- und Soft-Skills-Seminare
Team Events & Ausflüge
- •Betriebliche Mitarbeiterveranstaltungen
- Guldberg GmbHVollzeitnur vor OrtJuniorMünchen
- Guldberg GmbH
Junior Talent Acquisition Manager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorMünchen - Peter Park
Junior Talent Acquisition Manager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorMünchen - MAN Truck & Bus Deutschland GmbH
HR Generalist(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragnur vor OrtSeniorBerlin, München - Christian Koenen GmbH
Junior HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorOttobrunn
HR Specialist Recruiting & Onboarding(m/w/x)
Die KI-Suchmaschine für Jobs
Beschreibung
Vom ersten Kontakt bis zum Onboarding begleitest Du neue Talente in das Unternehmen und gestaltest moderne Recruiting-Prozesse aktiv mit, während Du eng mit Führungskräften und dem HR-Team kooperierst.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
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Anforderungen
- •Kaufmännische Ausbildung oder Studium (Wirtschaft, Psychologie) oder vergleichbar
- •Erste Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise im Produktionsumfeld
- •Sicherer Umgang mit MS Office, SAP HCM und Bewerbermanagementtools
- •Kommunikationsstärke, Empathie und Fokus auf Candidate Experience
- •Dienstleistungs- und Beratungsorientierung sowie Gespür für Zielgruppen
- •Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, Eigenverantwortung und Teamgeist
Ausbildung
Aufgaben
- •Gesamten Recruiting-Prozess für gewerbliche Positionen eigenständig steuern
- •Stellenanzeigen bis zur Angebotserstellung unter Einsatz neuester Technologien bearbeiten
- •Onboarding-Prozess planen, durchführen und kontinuierlich weiterentwickeln
- •Als zentrale Ansprechperson für neue Mitarbeiter:innen fungieren
- •Eng mit HR Business Partnern und Führungskräften zusammenarbeiten
- •Abstimmungen mit weiteren relevanten Stakeholdern übernehmen
- •Spezifische HR Sonderthemen eigenverantwortlich bearbeiten
- •In verschiedenen HR Projekten aktiv mitwirken
Tools & Technologien
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- •International und traditionelle Atmosphäre
- •Offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
Modernes Büro
- •Moderner Arbeitsplatz
Mehr Urlaubstage
- •30 Tage Urlaub
Sonstige Zulagen
- •Weihnachtsgeld
Snacks & Getränke
- •Haustrunk
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- •Vergünstigte gesunde Mahlzeiten
- •Betriebskantine
Betriebliche Altersvorsorge
- •Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Firmenfahrrad
- •Job-Bike
Parkplatz & Pendelvorteile
- •Gute Verkehrsanbindung mit ÖPNV
Weiterbildungsangebote
- •Persönliche Weiterbildung
- •Internes Learning-Portal
- •Fach- und Soft-Skills-Seminare
Team Events & Ausflüge
- •Betriebliche Mitarbeiterveranstaltungen
Über das Unternehmen
Paulaner Brauerei Gruppe GmbH & Co. KGaA
Branche
Food
Beschreibung
Das Unternehmen ist eine der erfolgreichsten Brauereigruppen in Deutschland und weltweit aktiv, bekannt für hochwertige Bierspezialitäten.
- Guldberg GmbH
(Junior) HR Specialist Bewerbermanagement(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorMünchen - Guldberg GmbH
Junior Talent Acquisition Manager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorMünchen - Peter Park
Junior Talent Acquisition Manager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorMünchen - MAN Truck & Bus Deutschland GmbH
HR Generalist(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragnur vor OrtSeniorBerlin, München - Christian Koenen GmbH
Junior HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorOttobrunn