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Führung von zwei HR-Admin-Mitarbeitern und Implementierung von HR-Prozessen im Operations-Bereich eines Milchlieferdienstes. Studium im Personalwesen oder vergleichbar sowie HR Business Partner Erfahrung erforderlich. Kostenfreies Frühstück, Mittag- und Abendessen.
Anforderungen
- Studium im Personalwesen, Rechtswissenschaften oder vergleichbar
- Berufserfahrung als HR Business Partner oder vergleichbar
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Bereitschaft zur Präsenz vor Ort im FC
- Umfassende Kenntnisse im gesamten HR-Lebenszyklus
- Fundiertes Wissen im deutschen Arbeitsrecht
Aufgaben
- Mitarbeiter:innen bei Fragen zu Arbeitszeiten, Gehalt und Sozialleistungen beraten
- Personalunterlagen präzise pflegen und interne Datenbanken aktualisieren
- Zwei HR-Admin-Mitarbeiter:innen leiten, motivieren und fördern
- Eng mit Operations- und Recruiting-Teams für optimale HR-Lösungen zusammenarbeiten
- HR-Prozesse im Operations-Bereich implementieren und überwachen
- Bestehende Abläufe kontinuierlich optimieren und die HR-Strategie weiterentwickeln
Berufserfahrung
- 1 Jahr
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- Motiviertes, internationales Team
Team Events & Ausflüge
- Unvergessliche Team-Events
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Kostenfreies Frühstück
- Kostenfreies Mittagessen
- Kostenfreies Abendessen
Snacks & Getränke
- Kostenfreie Snacks und Getränke
Mehr Urlaubstage
- 30 Urlaubstage
Moderne Technikausstattung
- Picnic Laptop
- Picnic Smartphone
Mitarbeiterrabatte
- Vielzahl an Rabattaktionen
- Gutscheine
Öffi Tickets
- Bezuschusstes Deutschlandticket
Firmenfahrrad
- Lease-a-Bike
Noch nicht perfekt?
- PicnicVollzeitnur vor OrtJuniorBremen
- Picnic
Personalreferent(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorBremen - Picnic
People Partner(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorBremen - IKEA
HR Generalist(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenBremen - jobtimum GmbH
HR Business Partner Operations and Compliance(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenBremen
Führung von zwei HR-Admin-Mitarbeitern und Implementierung von HR-Prozessen im Operations-Bereich eines Milchlieferdienstes. Studium im Personalwesen oder vergleichbar sowie HR Business Partner Erfahrung erforderlich. Kostenfreies Frühstück, Mittag- und Abendessen.
Anforderungen
- Studium im Personalwesen, Rechtswissenschaften oder vergleichbar
- Berufserfahrung als HR Business Partner oder vergleichbar
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Bereitschaft zur Präsenz vor Ort im FC
- Umfassende Kenntnisse im gesamten HR-Lebenszyklus
- Fundiertes Wissen im deutschen Arbeitsrecht
Aufgaben
- Mitarbeiter:innen bei Fragen zu Arbeitszeiten, Gehalt und Sozialleistungen beraten
- Personalunterlagen präzise pflegen und interne Datenbanken aktualisieren
- Zwei HR-Admin-Mitarbeiter:innen leiten, motivieren und fördern
- Eng mit Operations- und Recruiting-Teams für optimale HR-Lösungen zusammenarbeiten
- HR-Prozesse im Operations-Bereich implementieren und überwachen
- Bestehende Abläufe kontinuierlich optimieren und die HR-Strategie weiterentwickeln
Berufserfahrung
- 1 Jahr
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- Motiviertes, internationales Team
Team Events & Ausflüge
- Unvergessliche Team-Events
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Kostenfreies Frühstück
- Kostenfreies Mittagessen
- Kostenfreies Abendessen
Snacks & Getränke
- Kostenfreie Snacks und Getränke
Mehr Urlaubstage
- 30 Urlaubstage
Moderne Technikausstattung
- Picnic Laptop
- Picnic Smartphone
Mitarbeiterrabatte
- Vielzahl an Rabattaktionen
- Gutscheine
Öffi Tickets
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Firmenfahrrad
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Über das Unternehmen
Picnic
Branche
Logistics
Beschreibung
Das Unternehmen hilft dabei, zum besten Milchmann in Deutschland zu werden.
Noch nicht perfekt?
- Picnic
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Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenBremen - jobtimum GmbH
HR Business Partner Operations and Compliance(m/w/x)
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