Die KI-Suchmaschine für Jobs
HR Generalist(m/w/x)
Beschreibung
In dieser Rolle als HR Generalist:in betreust du Mitarbeiter:innen in allen personalrelevanten Angelegenheiten und unterstützt bei der Personalbeschaffung sowie der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Dein Alltag umfasst die Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern und die Mitwirkung an Projekten zur Prozessverbesserung.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •3-jährige kaufmännische Berufsausbildung als Industriekaufmann/frau oder vergleichbar
- •1-jährige Fachausbildung als Fachkaufmann/frau Personal
- •Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR-Generalist oder Spezialist
- •Gute Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht
- •Gute Kenntnisse von HR-Prozessen
- •Fließende Deutschkenntnisse, gute Kenntnisse der englischen Sprache
- •Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
- •Erfahrung mit MS-Office
Ausbildung
Berufserfahrung
3 Jahre
Aufgaben
- •Mitarbeiter:innen in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen betreuen und beraten
- •Bescheinigungen bearbeiten und Arbeitsverträge sowie Zeugnisse erstellen
- •Im Gesundheits- und Wiedereingliederungsmanagement unterstützen
- •Mit Mitarbeiter:innen, Vorgesetzten, Betriebsrat sowie externen Stellen kommunizieren
- •Vorgesetzte in Einzelgesprächen unterstützen und Ergebnisse dokumentieren
- •Personalbeschaffung durchführen und neue Mitarbeiter:innen on-boarden
- •Zeitwirtschaft im Zeitmanagementsystem pflegen und neue Arbeitszeitmodelle anlegen
- •Lohn- und Gehaltsabrechnung systematisch erfassen und kontrollieren
- •Diverse Reports und Statistiken nach Auftrag erstellen
- •Daten im Personalmanagementsystem pflegen
- •An Projekten zu Prozessverbesserungen und Wellbeing teilnehmen
Tools & Technologien
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – Grundkenntnisse
Benefits
Flexibles Arbeiten
- •Mobiles Arbeiten
- •Gleitzeitmodell
Mehr Urlaubstage
- •30 Tagen Erholungsurlaub
- •Sonderurlaube und -zahlungen
Betriebliche Altersvorsorge
- •Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Weiterbildungsangebote
- •berufsbezogene Weiterbildungen
- •Zugang zu eLearning Plattform
Sonstige Vorteile
- •Diversity & Inclusion
Fokus auf Nachhaltigkeit
- •Nachhaltigkeit
Team Events & Ausflüge
- •Mitarbeiteraktivitäten
- •Firmenlauf Bonn
- •Firmen- und Teamevents
- steep GmbHVollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBonn
- steep GmbH
Mitarbeiter Back Office Personal / Sachbearbeiter HR(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBonn - walter services GmbH
HR Sachbearbeiter(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorKönigswinter - Haeger Consulting
HR Manager(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeManagementBonn - Ipsos GmbH
HR Administration Executive(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeBerufserfahrenMünchen, Hamburg, Nürnberg, Bonn
HR Generalist(m/w/x)
Die KI-Suchmaschine für Jobs
Beschreibung
In dieser Rolle als HR Generalist:in betreust du Mitarbeiter:innen in allen personalrelevanten Angelegenheiten und unterstützt bei der Personalbeschaffung sowie der Lohn- und Gehaltsabrechnung. Dein Alltag umfasst die Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern und die Mitwirkung an Projekten zur Prozessverbesserung.
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Anforderungen
- •3-jährige kaufmännische Berufsausbildung als Industriekaufmann/frau oder vergleichbar
- •1-jährige Fachausbildung als Fachkaufmann/frau Personal
- •Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als HR-Generalist oder Spezialist
- •Gute Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht
- •Gute Kenntnisse von HR-Prozessen
- •Fließende Deutschkenntnisse, gute Kenntnisse der englischen Sprache
- •Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
- •Erfahrung mit MS-Office
Ausbildung
Berufserfahrung
3 Jahre
Aufgaben
- •Mitarbeiter:innen in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen betreuen und beraten
- •Bescheinigungen bearbeiten und Arbeitsverträge sowie Zeugnisse erstellen
- •Im Gesundheits- und Wiedereingliederungsmanagement unterstützen
- •Mit Mitarbeiter:innen, Vorgesetzten, Betriebsrat sowie externen Stellen kommunizieren
- •Vorgesetzte in Einzelgesprächen unterstützen und Ergebnisse dokumentieren
- •Personalbeschaffung durchführen und neue Mitarbeiter:innen on-boarden
- •Zeitwirtschaft im Zeitmanagementsystem pflegen und neue Arbeitszeitmodelle anlegen
- •Lohn- und Gehaltsabrechnung systematisch erfassen und kontrollieren
- •Diverse Reports und Statistiken nach Auftrag erstellen
- •Daten im Personalmanagementsystem pflegen
- •An Projekten zu Prozessverbesserungen und Wellbeing teilnehmen
Tools & Technologien
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – Grundkenntnisse
Benefits
Flexibles Arbeiten
- •Mobiles Arbeiten
- •Gleitzeitmodell
Mehr Urlaubstage
- •30 Tagen Erholungsurlaub
- •Sonderurlaube und -zahlungen
Betriebliche Altersvorsorge
- •Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Weiterbildungsangebote
- •berufsbezogene Weiterbildungen
- •Zugang zu eLearning Plattform
Sonstige Vorteile
- •Diversity & Inclusion
Fokus auf Nachhaltigkeit
- •Nachhaltigkeit
Team Events & Ausflüge
- •Mitarbeiteraktivitäten
- •Firmenlauf Bonn
- •Firmen- und Teamevents
Über das Unternehmen
Maxion Wheels
Branche
Automotive
Beschreibung
Das Unternehmen ist der weltweit größte Hersteller von Rädern für den globalen Automobilmarkt und geschätzt für Qualität und Innovativität.
- steep GmbH
Personalreferenten / HR Businesspartner / HR Manager(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBonn - steep GmbH
Mitarbeiter Back Office Personal / Sachbearbeiter HR(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBonn - walter services GmbH
HR Sachbearbeiter(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeJuniorKönigswinter - Haeger Consulting
HR Manager(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeManagementBonn - Ipsos GmbH
HR Administration Executive(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeBerufserfahrenMünchen, Hamburg, Nürnberg, Bonn