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Neuer Job?Nejo!

Dein persönlicher KI-Karriere-Agent

PRPro Personalmanagement GmbH

HR Generalist Schwerpunkt KI(m/w/x)

München
ab 55.000 - 60.000 / Jahr
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeBerufserfahren
AI/ML

Mitgestaltung der HR-Digitalisierung, Prozessautomatisierung und KI-Pilotprojekte. Erfahrung in operativer Personalarbeit und Workday oder vergleichbarem System erforderlich. Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung, Studium oder ähnliche Qualifikation (idealerweise mit personalwirtschaftlichem Hintergrund)
  • Erfahrung in operativer Personalarbeit
  • Fundierte Kenntnisse in Workday oder vergleichbarem System
  • Interesse an HR-Tech, KI-Anwendungen und digitaler Personalprozessentwicklung
  • Strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise mit Qualitätsbewusstsein im Umgang mit sensiblen Personaldaten
  • Kommunikationsstärke und Serviceorientierung im internationalen Umfeld
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Workday-Modul HR/HCM

Aufgaben

  • HR-Digitalisierung aktiv mitgestalten
  • Prozessautomatisierung mitgestalten
  • Digitale Aktenführung mitgestalten
  • Dokumentenbasierte Workflows mitgestalten
  • Pilotprojekte zum Einsatz von KI-Anwendungen im HR-Bereich mitwirken
  • Chatbots im HR-Bereich mitwirken
  • Self-Service-Lösungen im HR-Bereich mitwirken
  • Automatisierte Dokumentenprozesse im HR-Bereich mitwirken
  • Mitarbeitende in der DACH-Region ganzheitlich betreuen
  • Mitarbeitende in Italien ganzheitlich betreuen
  • Mitarbeitende in Spanien ganzheitlich betreuen
  • Personaladministrative Vorgänge eigenverantwortlich bearbeiten
  • Vertragswesen bearbeiten
  • Bescheinigungen bearbeiten
  • Zeugnisse bearbeiten
  • Änderungsvereinbarungen bearbeiten
  • Stammdaten im HR-System Workday pflegen
  • Stammdaten im HR-System Workday Qualität sichern
  • Abwesenheiten im HR-System Workday pflegen
  • Abwesenheiten im HR-System Workday Qualität sichern
  • Organisationsstrukturen im HR-System Workday pflegen
  • Organisationsstrukturen im HR-System Workday Qualität sichern
  • Onboarding-Prozesse koordinieren
  • Offboarding-Prozesse koordinieren
  • Digitale Personalunterlagen verwalten
  • Physische Personalunterlagen verwalten

Berufserfahrung

  • ca. 1 - 4 Jahre

Ausbildung

  • Abgeschlossene BerufsausbildungODER
  • Bachelor-Abschluss

Sprachen

  • Deutschfließend
  • Englischverhandlungssicher

Tools & Technologien

  • Workday
  • Workday-Modul HR/HCM

Benefits

Sonstige Zulagen

  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Pro Personalmanagement GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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