Die KI-Suchmaschine für Jobs
HR Business Partner(m/w/x)
Beschreibung
In dieser Rolle begleitest du Führungskräfte beratend durch alle HR-Themen und gestaltest moderne Prozesse sowie Change-Projekte aktiv mit, um die Strategie des Unternehmens erfolgreich umzusetzen.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Ausbildung im HR-Bereich, Wirtschaftswissenschaften oder Rechtswissenschaften
- •Umfangreiche Kenntnisse im Individual- und Kollektivrecht
- •Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent oder HR Business Partner
- •Selbstständige Arbeitsweise und Organisationsgeschick
- •Einfühlungsvermögen, Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung
- •Idealerweise Erfahrung in SAP HCM und SPExpert
Ausbildung
Berufserfahrung
ca. 4 - 6 Jahre
Aufgaben
- •Führungskräfte und Mitarbeiter:innen zu personalwirtschaftlichen sowie arbeitsrechtlichen Themen beraten
- •Vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammenarbeiten
- •Tarifverhandlungen und Betriebsvereinbarungen vorbereiten und begleiten
- •An HR-Projekten zur Digitalisierung, Personalentwicklung und Laufbahnplanung mitwirken
- •Aktiv an Personalgesprächen teilnehmen
- •Talente identifizieren sowie Organisationsentwicklung und Change-Prozesse unterstützen
- •Innovative Konzepte für relevante Handlungsfelder entwickeln und umsetzen
- •Zusammenarbeit mit der externen Entgeltabrechnung koordinieren
- •Daten für den Jahresabschluss aufbereiten
- •Eng mit der Personalleitung zusammenarbeiten
Tools & Technologien
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- •Jahressonderzahlung
Sonstige Zulagen
- •Sozialfond mit Zusatzleistungen
Sinnstiftende Arbeit
- •Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
Sicherer Arbeitsplatz
- •Zukunftssichere Branche
Mehr Urlaubstage
- •30 Urlaubstage pro Jahr
- •Heiligabend sowie Silvester arbeitsfrei
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •Betriebliche Gesundheitsförderung
Öffi Tickets
- •Zuschlag zum Deutschlandticket
Sonstige Vorteile
- •Kostenlose Nutzung der Bäderland-Anlagen
- CEVA LogisticsVollzeitnur vor OrtSeniorHamburg
- KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG
Teamleitung / HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorPinneberg - TA Triumph-Adler GmbH
HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenHamburg - TERBERG Spezialfahrzeuge GmbH
Teamleitung Personal / HR(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtManagementHamburg - Jobdistrict GmbH
Leitung der Personalabteilung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorNorderstedt
HR Business Partner(m/w/x)
Die KI-Suchmaschine für Jobs
Beschreibung
In dieser Rolle begleitest du Führungskräfte beratend durch alle HR-Themen und gestaltest moderne Prozesse sowie Change-Projekte aktiv mit, um die Strategie des Unternehmens erfolgreich umzusetzen.
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Anforderungen
- •Ausbildung im HR-Bereich, Wirtschaftswissenschaften oder Rechtswissenschaften
- •Umfangreiche Kenntnisse im Individual- und Kollektivrecht
- •Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent oder HR Business Partner
- •Selbstständige Arbeitsweise und Organisationsgeschick
- •Einfühlungsvermögen, Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung
- •Idealerweise Erfahrung in SAP HCM und SPExpert
Ausbildung
Berufserfahrung
ca. 4 - 6 Jahre
Aufgaben
- •Führungskräfte und Mitarbeiter:innen zu personalwirtschaftlichen sowie arbeitsrechtlichen Themen beraten
- •Vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammenarbeiten
- •Tarifverhandlungen und Betriebsvereinbarungen vorbereiten und begleiten
- •An HR-Projekten zur Digitalisierung, Personalentwicklung und Laufbahnplanung mitwirken
- •Aktiv an Personalgesprächen teilnehmen
- •Talente identifizieren sowie Organisationsentwicklung und Change-Prozesse unterstützen
- •Innovative Konzepte für relevante Handlungsfelder entwickeln und umsetzen
- •Zusammenarbeit mit der externen Entgeltabrechnung koordinieren
- •Daten für den Jahresabschluss aufbereiten
- •Eng mit der Personalleitung zusammenarbeiten
Tools & Technologien
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- •Jahressonderzahlung
Sonstige Zulagen
- •Sozialfond mit Zusatzleistungen
Sinnstiftende Arbeit
- •Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
Sicherer Arbeitsplatz
- •Zukunftssichere Branche
Mehr Urlaubstage
- •30 Urlaubstage pro Jahr
- •Heiligabend sowie Silvester arbeitsfrei
Gesundheits- & Fitnessangebote
- •Betriebliche Gesundheitsförderung
Öffi Tickets
- •Zuschlag zum Deutschlandticket
Sonstige Vorteile
- •Kostenlose Nutzung der Bäderland-Anlagen
Über das Unternehmen
Bäderland Hamburg GmbH
Branche
Wellness
Beschreibung
Die Bäderland Hamburg GmbH fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern.
- CEVA Logistics
HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorHamburg - KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG
Teamleitung / HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtSeniorPinneberg - TA Triumph-Adler GmbH
HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenHamburg - TERBERG Spezialfahrzeuge GmbH
Teamleitung Personal / HR(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtManagementHamburg - Jobdistrict GmbH
Leitung der Personalabteilung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorNorderstedt