Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Head of Growth(m/w/x)
Führung des Growth Teams zur Umsetzung innovativer Vertriebsstrategien für kollaborative Roboter. Mindestens 8 Jahre Führungserfahrung im technischen Vertrieb von Start-ups/Scale-ups erforderlich. 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten.
Anforderungen
- Mindestens 8 Jahre Führungserfahrung im technischen Vertrieb
- Strategieverständnis, Teamführung und Ergebnisorientierung
- Erfolge im Aufbau und Skalierung von Vertriebsteams in Start-ups/Scale-ups
- Hands-on-Mentalität
- Technische Affinität und Begeisterung für Technologie
- Marktkenntnisse in Robotik, KI und Automatisierung (idealerweise)
- Deep-Tech-Vertriebsexpertise
- Sicherheit in komplexen, beratungsintensiven Verkaufszyklen
- Übersetzung von Technologien in Kundennutzen
- Verantwortung für gesamten Sales Funnel
- Steuerung des Geschäfts anhand von Kennzahlen
- Aufbau skalierbarer Strukturen
- Aufbau und Orchestrierung von Partnernetzwerken
- Aufbau nachhaltiger Beziehungen
- Funktionsübergreifende Führung
- Zusammenarbeit mit Produkt und Engineering
- Schaffung von Synergien zwischen Business und Technologie
- Externe Repräsentation auf Messen und Konferenzen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Antrieb, neue Wege zu gehen
Aufgaben
- Disziplinarische und fachliche Führung des Growth Teams übernehmen
- Growth Team aktiv weiterentwickeln
- Vertriebsstrategie innovativ und erfolgreich umsetzen
- Vertriebsrelevante Prozesse optimieren
- Skalierbare Strukturen schaffen
- Team strategisch ausbauen
- Strategische Key Accounts verantworten
- In entscheidenden Deals präsent sein
- Inside-Sales-, Ignition- und Expansion-Team aufbauen
- Klare Ziele, Prozesse und KPIs etablieren
- Neue Partnerschaften entwickeln
- Ambitionierte Umsatzplanung verantworten
- Umsatzplanung umsetzen
- Eng mit funktionsübergreifenden Schnittstellen zusammenarbeiten
- Team coachen und fordern
- Hochleistungsumfeld schaffen
- Kultur von Ownership und Exzellenz leben
Berufserfahrung
- 8 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – fließend
Tools & Technologien
- Robotik
- KI
- Automatisierung
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Attraktive Vergütung
- Attraktive Vergütung
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Erholungsurlaub
Lockere Unternehmenskultur
- Freiheit, eigene Ideen einzubringen
- Tolle Kollegen
Team Events & Ausflüge
- Firmenevents
Mitarbeiterrabatte
- Corporate Benefits Programm
Noch nicht perfekt?
- Neura Robotics GmbHVollzeitnur vor OrtBerufserfahrenMetzingen
- Neura Robotics GmbH
Head of Mechanics(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementMetzingen - Neura Robotics GmbH
Production Team Lead – Commissioning of Humanoid Robots(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorMetzingen - Neura Robotics GmbH
Group Lead Creative & Brand(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorMetzingen - Neura Robotics GmbH
Technical Recruiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenMetzingen
Head of Growth(m/w/x)
Führung des Growth Teams zur Umsetzung innovativer Vertriebsstrategien für kollaborative Roboter. Mindestens 8 Jahre Führungserfahrung im technischen Vertrieb von Start-ups/Scale-ups erforderlich. 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten.
Anforderungen
- Mindestens 8 Jahre Führungserfahrung im technischen Vertrieb
- Strategieverständnis, Teamführung und Ergebnisorientierung
- Erfolge im Aufbau und Skalierung von Vertriebsteams in Start-ups/Scale-ups
- Hands-on-Mentalität
- Technische Affinität und Begeisterung für Technologie
- Marktkenntnisse in Robotik, KI und Automatisierung (idealerweise)
- Deep-Tech-Vertriebsexpertise
- Sicherheit in komplexen, beratungsintensiven Verkaufszyklen
- Übersetzung von Technologien in Kundennutzen
- Verantwortung für gesamten Sales Funnel
- Steuerung des Geschäfts anhand von Kennzahlen
- Aufbau skalierbarer Strukturen
- Aufbau und Orchestrierung von Partnernetzwerken
- Aufbau nachhaltiger Beziehungen
- Funktionsübergreifende Führung
- Zusammenarbeit mit Produkt und Engineering
- Schaffung von Synergien zwischen Business und Technologie
- Externe Repräsentation auf Messen und Konferenzen
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Antrieb, neue Wege zu gehen
Aufgaben
- Disziplinarische und fachliche Führung des Growth Teams übernehmen
- Growth Team aktiv weiterentwickeln
- Vertriebsstrategie innovativ und erfolgreich umsetzen
- Vertriebsrelevante Prozesse optimieren
- Skalierbare Strukturen schaffen
- Team strategisch ausbauen
- Strategische Key Accounts verantworten
- In entscheidenden Deals präsent sein
- Inside-Sales-, Ignition- und Expansion-Team aufbauen
- Klare Ziele, Prozesse und KPIs etablieren
- Neue Partnerschaften entwickeln
- Ambitionierte Umsatzplanung verantworten
- Umsatzplanung umsetzen
- Eng mit funktionsübergreifenden Schnittstellen zusammenarbeiten
- Team coachen und fordern
- Hochleistungsumfeld schaffen
- Kultur von Ownership und Exzellenz leben
Berufserfahrung
- 8 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – fließend
Tools & Technologien
- Robotik
- KI
- Automatisierung
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Attraktive Vergütung
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Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Erholungsurlaub
Lockere Unternehmenskultur
- Freiheit, eigene Ideen einzubringen
- Tolle Kollegen
Team Events & Ausflüge
- Firmenevents
Mitarbeiterrabatte
- Corporate Benefits Programm
Über das Unternehmen
Neura Robotics GmbH
Branche
Manufacturing
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein Innovator der Robotikwelt, der kollaborative Roboter mit kognitiven Fähigkeiten entwickelt.
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Ignition Manager(m/w/x)
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Group Lead Creative & Brand(m/w/x)
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Technical Recruiter(m/w/x)
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