Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Betreuung von Gästen am Empfang, inklusive Check-in/Check-out und Bearbeitung von Anfragen per Telefon und E-Mail. 6 Monate Berufserfahrung im Front Office oder Hotellerie erforderlich. Regionale Mobilität innerhalb der DACH-Region.
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Warum dieser Job zu dir passt
Mögliche Lücken
Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- 6 Monate Berufserfahrung im Front Office oder Hotellerie
- Freude am Umgang mit Menschen, freundliches Auftreten, exzellente Kommunikationsfähigkeiten
- Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Weitere Sprachen von Vorteil
- Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit
Aufgaben
- Gäste als erster Ansprechpartner betreuen und für einen reibungslosen Check-in und Check-out sorgen
- Anfragen und Reservierungen telefonisch sowie per E-Mail bearbeiten
- Gäste über Angebot, aktuelle Events und Sehenswürdigkeiten informieren
- Das Team bei administrativen Aufgaben unterstützen und eng mit allen Abteilungen zur Gewährleistung eines erstklassigen Services zusammenarbeiten
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Benefits
- Jahresgratifikation nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- Vermögenswirksame Leistungen
- Regionale Mobilität innerhalb der DACH-Region
- Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Firmenfitness-Benefit über Egym WELLPASS
- Zuschuss zum JobTicket der Deutschen Bahn
- Mitarbeiterraten bei Hotelübernachtungen
- Corporate Benefits
- Geburtstagsgeschenk
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Louvre Hotels Group erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Zur Originalanzeige bei Louvre Hotels GroupÜber das Unternehmen
Das Unternehmen fördert Vielfalt und eine Kultur der Offenheit und des Respekts in der Hotellerie.
Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
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