Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagement
Künzelsau
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Leitung einer Filiale mit 20-40 Mitarbeitenden, inklusive Organisation und Motivation. Mehrjährige Einzelhandels-Führungserfahrung erforderlich. Flexible Schichtmodelle und 5 % Mitarbeiterrabatt.
Anforderungen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbarer Branche mit Führungserfahrung
- Teamfähigkeit, hohe Verantwortungsbereitschaft und Mitarbeitermotivation
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
Aufgaben
- Eine Filiale leiten
- Ein Team aus 20–40 Mitarbeiter:innen fachlich führen
- Ein Team aus 20–40 Mitarbeiter:innen organisieren
- Ein Team aus 20–40 Mitarbeiter:innen motivieren
- Zentrale Kennzahlen analysieren
- Arbeitsabläufe optimieren
- Die Leistung der Filiale verbessern
- Filialkonzepte umsetzen
- Für erstklassige Warenverfügbarkeit sorgen
- Für Frische in der Filiale sorgen
- Für Sauberkeit in der Filiale sorgen
- Hohe Servicequalität sicherstellen
- Als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehen
- Auf der Fläche mit anpacken
- Mitarbeiter:innen ausbilden
- Mitarbeiter:innen entwickeln
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Schichtmodelle
Attraktive Vergütung
- Übertarifliches Gehalt
Sonstige Zulagen
- Weihnachtsgeld
Mitarbeiterrabatte
- 5 % Einkaufsrabatt
- Sonderkonditionen bei Fitnessanbietern
Firmenwagen
- Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung
- Tankkarte
Sonstige Vorteile
- Full Service
- Top Perspektiven
Mentoring & Coaching
- Individuelle Karrierebegleitung
Karriere- und Weiterentwicklung
- Entwicklungsmöglichkeiten
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Betriebliche Gesundheitsangebote
Öffi Tickets
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Lidl erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Leitung einer Filiale mit 20-40 Mitarbeitenden, inklusive Organisation und Motivation. Mehrjährige Einzelhandels-Führungserfahrung erforderlich. Flexible Schichtmodelle und 5 % Mitarbeiterrabatt.
Anforderungen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbarer Branche mit Führungserfahrung
- Teamfähigkeit, hohe Verantwortungsbereitschaft und Mitarbeitermotivation
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
Aufgaben
- Eine Filiale leiten
- Ein Team aus 20–40 Mitarbeiter:innen fachlich führen
- Ein Team aus 20–40 Mitarbeiter:innen organisieren
- Ein Team aus 20–40 Mitarbeiter:innen motivieren
- Zentrale Kennzahlen analysieren
- Arbeitsabläufe optimieren
- Die Leistung der Filiale verbessern
- Filialkonzepte umsetzen
- Für erstklassige Warenverfügbarkeit sorgen
- Für Frische in der Filiale sorgen
- Für Sauberkeit in der Filiale sorgen
- Hohe Servicequalität sicherstellen
- Als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehen
- Auf der Fläche mit anpacken
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Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
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Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible Schichtmodelle
Attraktive Vergütung
- Übertarifliches Gehalt
Sonstige Zulagen
- Weihnachtsgeld
Mitarbeiterrabatte
- 5 % Einkaufsrabatt
- Sonderkonditionen bei Fitnessanbietern
Firmenwagen
- Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung
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Sonstige Vorteile
- Full Service
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Über das Unternehmen
Lidl
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen bietet Qualität zum guten Preis und ist weltweit tätig.
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