Die KI-Suchmaschine für Jobs
Verantwortung für Filialbetrieb und Teamführung in internationaler Discountkette. Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Neutraler Firmenwagen zur Privatnutzung.
Anforderungen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbar
- Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
Aufgaben
- Filiale leiten und Team führen
- Mitarbeiter:innen motivieren und organisieren
- Zentrale Kennzahlen analysieren
- Arbeitsabläufe optimieren
- Leistung der Filiale verbessern
- Filialkonzepte umsetzen
- Warenverfügbarkeit sicherstellen
- Frische und Sauberkeit gewährleisten
- Hohe Servicequalität garantieren
- Mit gutem Beispiel vorangehen
- Mitarbeiter:innen ausbilden und entwickeln
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Übertarifliches Gehalt
Sonstige Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Firmenwagen
- Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung
Mentoring & Coaching
- Individuelle Karrierebegleitung
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote
Öffi Tickets
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Noch nicht perfekt?
- LidlVollzeitnur vor OrtSeniorOchtrup
- Getränke Hoffmann GmbH
Filialleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementEmsdetten - Essmann's Backstube GmbH
Filialleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeAltenberge - Essmann's Backstube GmbH
Filialleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeBillerbeck - Essmann's Backstube GmbH
Filialleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeLaer
Verantwortung für Filialbetrieb und Teamführung in internationaler Discountkette. Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Neutraler Firmenwagen zur Privatnutzung.
Anforderungen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbar
- Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft
- Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
Aufgaben
- Filiale leiten und Team führen
- Mitarbeiter:innen motivieren und organisieren
- Zentrale Kennzahlen analysieren
- Arbeitsabläufe optimieren
- Leistung der Filiale verbessern
- Filialkonzepte umsetzen
- Warenverfügbarkeit sicherstellen
- Frische und Sauberkeit gewährleisten
- Hohe Servicequalität garantieren
- Mit gutem Beispiel vorangehen
- Mitarbeiter:innen ausbilden und entwickeln
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
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Benefits
Attraktive Vergütung
- Übertarifliches Gehalt
Sonstige Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Firmenwagen
- Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung
Mentoring & Coaching
- Individuelle Karrierebegleitung
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote
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- Vergünstigtes Deutschlandticket
Über das Unternehmen
Lidl
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen bietet Qualität zum guten Preis und ist weltweit tätig.
Noch nicht perfekt?
- Lidl
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Vollzeitnur vor OrtSeniorOchtrup - Getränke Hoffmann GmbH
Filialleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementEmsdetten - Essmann's Backstube GmbH
Filialleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeAltenberge - Essmann's Backstube GmbH
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Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeBillerbeck - Essmann's Backstube GmbH
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Vollzeitnur vor OrtKeine AngabeLaer