Lidl
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagement
München
ab 4.597 - 5.606 / Monat
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
LILidl
Filialleiter für die Neueröffnung(m/w/x)
München
ab 4.597 - 5.606 / Monat
VollzeitVor OrtSenior
Nejo KI-Zusammenfassung
Leitung einer Neueröffnung mit 20-40 Mitarbeitern bei weltweit tätigem Einzelhändler. Führungserfahrung im Einzelhandel erforderlich. Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung, inklusive Tankkarte.
Anforderungen
- Berufserfahrung im Einzelhandel oder vergleichbar mit Führungserfahrung
- Teamfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft und Motivationsfähigkeit
- Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
Aufgaben
- Eine Filiale engagiert leiten
- Ein Team aus 20–40 Mitarbeiter:innen fachlich führen
- Mitarbeiter:innen organisieren und motivieren
- Zentrale Kennzahlen routiniert analysieren
- Arbeitsabläufe optimieren und Filialleistung verbessern
- Vorgegebene Filialkonzepte konsequent umsetzen
- Warenverfügbarkeit, Frische und Sauberkeit sicherstellen
- Hohe Servicequalität im Markt gewährleisten
- Aktiv auf der Verkaufsfläche mitarbeiten
- Mitarbeiter:innen ausbilden und weiterentwickeln
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Attraktive Vergütung
- Übertarifliches Gehalt
- Transparentes Gehaltssystem
Sonstige Zulagen
- Weihnachtsgeld
Firmenwagen
- Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung
- Tankkarte
- Full Service für Firmenwagen
Mentoring & Coaching
- Individuelle Karrierebegleitung
Karriere- und Weiterentwicklung
- Entwicklungsmöglichkeiten
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Betriebliche Gesundheitsangebote
Mitarbeiterrabatte
- Sonderkonditionen bei Fitnessanbietern
Öffi Tickets
- Vergünstigtes Deutschlandticket
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Lidl erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
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Aufgaben
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- Ein Team aus 20–40 Mitarbeiter:innen fachlich führen
- Mitarbeiter:innen organisieren und motivieren
- Zentrale Kennzahlen routiniert analysieren
- Arbeitsabläufe optimieren und Filialleistung verbessern
- Vorgegebene Filialkonzepte konsequent umsetzen
- Warenverfügbarkeit, Frische und Sauberkeit sicherstellen
- Hohe Servicequalität im Markt gewährleisten
- Aktiv auf der Verkaufsfläche mitarbeiten
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Berufserfahrung
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Benefits
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Über das Unternehmen
Lidl
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen bietet Qualität zum guten Preis und ist weltweit tätig.
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