BG BAU
Personalentwicklerin:Entwickler für die Region Süd(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahren
München
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
CACaritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.
Fachreferent Organisationsentwicklung(m/w/x)
München
Vollzeit, Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahren
Nejo KI-Zusammenfassung
Mitgestaltung und Steuerung von Organisationsentwicklungsprozessen in einem Sozialverband mit 10.000+ Beschäftigten. Mehrjährige Berufserfahrung in Organisationsentwicklung/Change Management erforderlich. 30 Tage Urlaub, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.
Anforderungen
- Studium im Bereich Sozial-/Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in Organisationsentwicklung/Change Management
- Begeisterung für innovative Organisationsmodelle und moderne Managementkonzepte
- Hohe soziale Kompetenz, Empathie und souveränes Stakeholder-Management
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit Umsetzungsorientierung
- Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit
- Erfahrung in Gestaltung von Lern-/Entwicklungsformaten für Führungskräfte/Teams
- Affinität zu digitalen Tools und Prozessen für Change und Kollaboration
Aufgaben
- Organisationsentwicklungsprozess mitgestalten und weiterentwickeln
- Ausgewählte Teilprozesse der Organisationsentwicklung steuern und begleiten
- Rollenbasierte Zusammenarbeit aktiv fördern
- Rollen übernehmen und weiterentwickeln
- Controlling der Organisationsentwicklung aktiv begleiten und mitwirken
- Team „Systeme & Prozesse“ begleiten
- Workshops konzipieren und moderieren
- Entscheidungsprozesse begleiten
- Beteiligungsprozesse gestalten
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- digitale Tools und Prozesse
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktive Vergütung nach AVR
Betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Krankenzusatzversicherung
Sonstige Zulagen
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
Mehr Urlaubstage
- 30 Tage Urlaub
- 1 zusätzlich freier AVR-Tag
- Hl. Abend und Silvester dienstfrei
- Bis zu drei Besinnungstage
Weiterbildungsangebote
- Fünf Fortbildungstage
- Institut für Bildung und Entwicklung
Öffi Tickets
- Vergünstigtes Deutschland-Jobticket
Firmenfahrrad
- Business-Bike
Parkplatz & Pendelvorteile
- Fahrradstellplätze
- Sehr gute Erreichbarkeit der Zentrale
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Kantine
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Home Office Tage
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Gleitzeit
- Teilzeit
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Sicherer Arbeitsplatz
- Sicherer Arbeitsplatz
Karriere- und Weiterentwicklung
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
Sinnstiftende Arbeit
- Verantwortungsvolle Aufgabe
- Raum für Mitbestimmung
Familienfreundlichkeit
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Mentoring & Coaching
- Persönliche und berufliche Weiterentwicklung
Lockere Unternehmenskultur
- Raum für Kreativität
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V. erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Nejo KI-Zusammenfassung
Mitgestaltung und Steuerung von Organisationsentwicklungsprozessen in einem Sozialverband mit 10.000+ Beschäftigten. Mehrjährige Berufserfahrung in Organisationsentwicklung/Change Management erforderlich. 30 Tage Urlaub, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.
Anforderungen
- Studium im Bereich Sozial-/Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in Organisationsentwicklung/Change Management
- Begeisterung für innovative Organisationsmodelle und moderne Managementkonzepte
- Hohe soziale Kompetenz, Empathie und souveränes Stakeholder-Management
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit Umsetzungsorientierung
- Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit
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Aufgaben
- Organisationsentwicklungsprozess mitgestalten und weiterentwickeln
- Ausgewählte Teilprozesse der Organisationsentwicklung steuern und begleiten
- Rollenbasierte Zusammenarbeit aktiv fördern
- Rollen übernehmen und weiterentwickeln
- Controlling der Organisationsentwicklung aktiv begleiten und mitwirken
- Team „Systeme & Prozesse“ begleiten
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- Entscheidungsprozesse begleiten
- Beteiligungsprozesse gestalten
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
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Tools & Technologien
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Benefits
Attraktive Vergütung
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Sonstige Zulagen
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- Home Office Tage
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- Teilzeit
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- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
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- Verantwortungsvolle Aufgabe
- Raum für Mitbestimmung
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Mentoring & Coaching
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Lockere Unternehmenskultur
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Über das Unternehmen
Caritasverband der Erzdiözese München und Freising e.V.
Branche
NonProfit
Beschreibung
Das Kinderhaus Don Bosco in Unterschleißheim bildet, erzieht und betreut Kinder im Alter von einem Jahr bis zehn Jahren.
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Organisational Transformation Expert(m/w/x)
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