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Electrical Engineer for Non‑Conventional Converters in Asset Management(m/w/x)
Entwicklung von Asset-Strategien für nicht-konventionelle Wandler in Energiesystemen. Master/Diplom Elektrotechnik oder vergleichbar erforderlich. Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten.
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium (Master/Diplom) Elektrotechnik/Energietechnik oder vergleichbar
- Verständnis elektrische Energiesysteme, DC-Netze/-Anlagen, Mess-/Regelungssysteme Hochspannung
- Technische Affinität, strategische Einordnung, Eigeninitiative, Organisationsfähigkeit
- Kenntnisse Aufbau/Funktionsweise nicht-konventioneller Wandler (von Vorteil)
- Kenntnisse risikobasiertes Assetmanagement für Instandhaltungsstrategien (von Vorteil)
- PKW-Führerschein
Aufgaben
- Technische Grundsätze und Vorgaben erarbeiten
- Asset-Strategie für nicht-konventionelle Wandler erarbeiten
- Einkauf bei Ausschreibungen technisch und strategisch unterstützen
- Instandhaltungs-Strategie weiterentwickeln
- Betrieb unterstützen
- Entwicklung neuer Technologien durch Hersteller begleiten
- Einsatzfähigkeit neuer Technologien in Anlagen sicherstellen
- Herstellerqualifizierung unterstützen
- Werks-Audits durchführen
- Werksprüfungen in Herstellerwerken teilnehmen
- Unterstützung vor Inbetriebnahme leisten
- 50Hertz-Interessen in Gremienarbeit vertreten
Ausbildung
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible working hours
- Long-term working time account
- Unlimited flex days
- No core working hours
- Mobile working
Sonstige Vorteile
- Comprehensive onboarding
- Support for people with disabilities
Weiterbildungsangebote
- Individual training opportunities
Mehr Urlaubstage
- 30 days of annual leave
Lockere Unternehmenskultur
- Collegial working environment
Betriebliche Altersvorsorge
- Company pension scheme
Mentoring & Coaching
- Professional advisory services
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- Kenntnisse risikobasiertes Assetmanagement für Instandhaltungsstrategien (von Vorteil)
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Aufgaben
- Technische Grundsätze und Vorgaben erarbeiten
- Asset-Strategie für nicht-konventionelle Wandler erarbeiten
- Einkauf bei Ausschreibungen technisch und strategisch unterstützen
- Instandhaltungs-Strategie weiterentwickeln
- Betrieb unterstützen
- Entwicklung neuer Technologien durch Hersteller begleiten
- Einsatzfähigkeit neuer Technologien in Anlagen sicherstellen
- Herstellerqualifizierung unterstützen
- Werks-Audits durchführen
- Werksprüfungen in Herstellerwerken teilnehmen
- Unterstützung vor Inbetriebnahme leisten
- 50Hertz-Interessen in Gremienarbeit vertreten
Ausbildung
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Flexible working hours
- Long-term working time account
- Unlimited flex days
- No core working hours
- Mobile working
Sonstige Vorteile
- Comprehensive onboarding
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Weiterbildungsangebote
- Individual training opportunities
Mehr Urlaubstage
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Lockere Unternehmenskultur
- Collegial working environment
Betriebliche Altersvorsorge
- Company pension scheme
Mentoring & Coaching
- Professional advisory services
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Über das Unternehmen
50Hertz Transmission GmbH
Branche
EnergyAutomation
Beschreibung
Das Unternehmen ist Teil der Elia Group und spezialisiert auf den Betrieb von Übertragungsnetzen in Europa.
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