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GEA Westfalia Separator Group GmbH
gestern

Divisional Lead Key User SAP E2D für das Modul "Entwicklung und Konstruktion"(m/w/x)

Oelde
Vollzeitmit HomeofficeSenior

Beschreibung

In dieser Rolle gestaltest du die SAP-Landschaft aktiv mit, indem du die Key-User-Community koordinierst und komplexe Implementierungsprozesse sowie Schulungen fachlich begleitest.

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Anforderungen

  • •Kaufmännische oder technische Ausbildung mit Zusatzqualifikation oder vergleichbar
  • •Mehrjährige Berufserfahrung in ERP-Beratung oder Releasewechsel sowie PLM-Prozesskenntnisse wünschenswert
  • •Umfassende SAP-Kenntnisse mit Fokus auf Materials Management
  • •Kenntnisse in Produktentwicklungs- und Konstruktionsprozessen sowie Stammdatenverwaltung wünschenswert
  • •Erfahrung in Projektarbeit, idealerweise als Key User oder in Implementierungsprojekten
  • •Gute Kenntnisse im Projekt-, Prozess- und Schnittstellenmanagement
  • •Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und schnelle Auffassungsgabe
  • •Kommunikationsstärke, Organisationstalent und Fähigkeit zur fachlichen Anleitung
  • •Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung

Berufserfahrung

ca. 4 - 6 Jahre

Aufgaben

  • •Als fachliche:r Ansprechpartner:in für modulrelevante Fragen innerhalb der Division agieren
  • •Integration und Einführung von Transform360 auf Divisionsebene sicherstellen
  • •Lokale Key-User-Community aufbauen und koordinieren
  • •Geschäftliche und rechtliche Anforderungen in Fit-to-Standard-Aktivitäten bewerten
  • •An Solution-Tests sowie SAP Release Upgrades mitwirken
  • •Zentrale Trainingsmaterialien anpassen und Schulungen für Key-User:innen durchführen
  • •Divisionale Prozessstandards mit lokalen Key-User:innen abstimmen und festlegen
  • •Einführung neuer Prozesse und das Change-Management begleiten
  • •Prozessqualität nach dem Go-Live sicherstellen
  • •Prozesseffizienz überwachen und Optimierungen initiieren
  • •Weiterführende Endanwender-Trainings durchführen
  • •Anstehende Release-Wechsel koordinieren

Tools & Technologien

ERP-SystemeSAPSAP Materials ManagementProduct-Lifecycle-Management

Sprachen

Deutsch – verhandlungssicher

Englisch – verhandlungssicher

Benefits

Sinnstiftende Arbeit

  • •Verantwortungsvolle Aufgabe
  • •Gestaltungsspielraum

Sicherer Arbeitsplatz

  • •Unbefristeter Arbeitsvertrag

Mehr Urlaubstage

  • •30 Urlaubstage pro Jahr

Flexibles Arbeiten

  • •Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Firmenfahrrad

  • •Fahrradleasing über JobRad

Moderne Technikausstattung

  • •Hochwertige IT-Ausstattung

Betriebliche Altersvorsorge

  • •Betriebliche Altersvorsorge

Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten

  • •Kantine mit hochwertigen Speisen

Weiterbildungsangebote

  • •Umfangreiche Weiterbildung

Mentoring & Coaching

  • •Strukturierte Einarbeitung
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens GEA Westfalia Separator Group GmbH erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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