Peter Park System GmbH
Chief of Staff - Growth and People(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagement
München
Neuer Job?Nejo!
Die KI-Suchmaschine für Jobs
FU
FutrueDirector People & Projects / Chief of Staff(m/w/x)
Gräfelfing
VollzeitVor OrtSenior
Beschreibung
Als rechte Hand des CEOs gestaltest du die People-Strategie und treibst strategische Projekte voran. Du führst das HR-Team, gewinnst Top-Talente und sicherst durch kluge Analysen das effiziente Wachstum des Unternehmens.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Studium der Wirtschafts-, Ingenieurs-, Naturwissenschaften, Mathematik, Informatik, Psychologie oder vergleichbar
- •5-7 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in Unternehmensberatung, Venture Capital oder Private Equity
- •Affinität für Personalthemen
- •Ergebnisorientierte Arbeitsweise und Detailorientierung
- •Hohe Zahlenaffinität und sehr gute analytische Fähigkeiten
- •Hands-on-Mentalität und hohe Eigeninitiative
- •Ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholdermanagement-Fähigkeiten
- •Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Ausbildung
Bachelor-Abschluss
Berufserfahrung
5 - 7 Jahre
Aufgaben
- •Als rechte Hand des CEOs agieren
- •Strategische Prioritäten festlegen und deren Umsetzung überwachen
- •Gesamtverantwortung für die People-Strategie und den HR-Bereich tragen
- •Zentrales HR-Team führen und kontinuierlich weiterentwickeln
- •Top-Talente gewinnen und Employer Branding mitgestalten
- •HR-Controlling und Reporting inklusive KPI-Definition verantworten
- •Bereichsübergreifende Projekte konzipieren und umsetzen
- •Geschäftsführung strategisch beraten und Stakeholder managen
- •Komplexe Fragestellungen analysieren und pragmatische Lösungen entwickeln
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Futrue erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
- welevel
Chief of Staff(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementMünchen - SASSYCLASSY
Senior People & Operations Manager(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtManagementMünchen - DRIVE Consulting GmbH
Team Lead Talent Development & Strategy(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorMünchen - Proteros biostructures GmbH
People Business Partner(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementPlanegg
FU
FutrueDirector People & Projects / Chief of Staff(m/w/x)
Gräfelfing
VollzeitVor OrtSenior
Neuer Job?Nejo!
Die KI-Suchmaschine für Jobs
Beschreibung
Als rechte Hand des CEOs gestaltest du die People-Strategie und treibst strategische Projekte voran. Du führst das HR-Team, gewinnst Top-Talente und sicherst durch kluge Analysen das effiziente Wachstum des Unternehmens.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Studium der Wirtschafts-, Ingenieurs-, Naturwissenschaften, Mathematik, Informatik, Psychologie oder vergleichbar
- •5-7 Jahre Berufserfahrung, idealerweise in Unternehmensberatung, Venture Capital oder Private Equity
- •Affinität für Personalthemen
- •Ergebnisorientierte Arbeitsweise und Detailorientierung
- •Hohe Zahlenaffinität und sehr gute analytische Fähigkeiten
- •Hands-on-Mentalität und hohe Eigeninitiative
- •Ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholdermanagement-Fähigkeiten
- •Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Ausbildung
Bachelor-Abschluss
Berufserfahrung
5 - 7 Jahre
Aufgaben
- •Als rechte Hand des CEOs agieren
- •Strategische Prioritäten festlegen und deren Umsetzung überwachen
- •Gesamtverantwortung für die People-Strategie und den HR-Bereich tragen
- •Zentrales HR-Team führen und kontinuierlich weiterentwickeln
- •Top-Talente gewinnen und Employer Branding mitgestalten
- •HR-Controlling und Reporting inklusive KPI-Definition verantworten
- •Bereichsübergreifende Projekte konzipieren und umsetzen
- •Geschäftsführung strategisch beraten und Stakeholder managen
- •Komplexe Fragestellungen analysieren und pragmatische Lösungen entwickeln
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Englisch – verhandlungssicher
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Futrue erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Über das Unternehmen
Futrue
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen ist ein weltweit führendes Biopharmaunternehmen, das sich auf die Entwicklung und den Vertrieb innovativer Arzneimittel zur Behandlung chronischer Schmerzen spezialisiert hat.
Noch nicht perfekt?
- Peter Park System GmbH
Chief of Staff - Growth and People(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementMünchen - welevel
Chief of Staff(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementMünchen - SASSYCLASSY
Senior People & Operations Manager(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtManagementMünchen - DRIVE Consulting GmbH
Team Lead Talent Development & Strategy(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorMünchen - Proteros biostructures GmbH
People Business Partner(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementPlanegg