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S.s.Oliver Group

Controller(m/w/x)

Rottendorf
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahren
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Finanzanalyse und -planung für eine Modegruppe mit mehreren Marken, inklusive Erstellung von Management-Vorlagen. BWL-Studium mit Finanzschwerpunkt erforderlich. 30 Tage Urlaub, attraktive Personalrabatte.

Anforderungen

  • BWL-Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation
  • Kenntnisse der Zusammenhänge von GuV, Bilanz und Cashflow
  • Idealerweise Erfahrung in der integrierten Unternehmensplanung
  • Zahlenaffinität und analytisches Denkvermögen
  • Belastbarkeit, Flexibilität und Kommunikationsstärke
  • Sicherer Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Excel und PowerPoint
  • Bestenfalls Kenntnisse in ThinkCell
  • Kenntnisse in SAP sowie Forecast- und Planungstools wie Lucanet

Aufgaben

  • Monats-, Quartals- und Jahresberichte analysieren und kommentieren
  • Mehrjahres- und Jahresplanungen erstellen
  • Maßnahmen aus Plan-Ist-Vergleichen im Forecast ableiten
  • Präsentations- und Entscheidungsvorlagen für Managementprozesse eigenständig erstellen
  • Zusammenhänge der GuV-, Bilanz- und Cashflow-Planung erschließen
  • Zentrale Funktionen in der integrierten Unternehmensplanung übernehmen
  • Szenarien-Rechnungen in enger Abstimmung mit dem Management erstellen
  • An übergreifenden Planungs- und Forecast-Prozessen mitwirken
  • Als zentrale Ansprechperson für Marken, Vertriebskanäle und Fachbereiche agieren
  • Schnittstellenarbeit mit Accounting und Treasury koordinieren

Berufserfahrung

  • ca. 1 - 4 Jahre

Ausbildung

  • Bachelor-Abschluss

Sprachen

  • Deutsch – verhandlungssicher

Tools & Technologien

  • Microsoft Office
  • Excel
  • PowerPoint
  • ThinkCell
  • SAP
  • Lucanet

Benefits

Flexibles Arbeiten

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten

Mehr Urlaubstage

  • 30 Tage Urlaub

Mitarbeiterrabatte

  • Attraktive Personalrabatte
  • Corporate-Benefit-Plattform

Öffi Tickets

  • Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel

Boni & Prämien

  • Prämien zu Jubiläen

Sonstige Vorteile

  • Leasing-Angebote
  • Umfassendes Onboarding
  • YOU-ARE-WELCOME-Mitarbeitenden-Initiative

Sonstige Zulagen

  • Kinderbetreuungszuschuss

Gesundheits- & Fitnessangebote

  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung
  • Betriebseigenes Fitnessstudio
  • Betriebsarzt am Campus

Betriebliche Altersvorsorge

  • Betriebliche Altersversorgung

Sicherer Arbeitsplatz

  • Berufsunfähigkeitsversicherung

Mentale Gesundheitsförderung

  • Beratungsangebote Ernährung, Sport, Mental Health

Mentoring & Coaching

  • Patenprogramm

Weiterbildungsangebote

  • Hybrides Trainingskonzept

Karriere- und Weiterentwicklung

  • Individuelle Weiterentwicklung
  • Option der Führungs- oder Fachlaufbahn

Modernes Büro

  • Moderne Arbeitsumgebung

Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten

  • Kantine

Snacks & Getränke

  • Kostenlose Heißgetränke

Kinderbetreuung

  • Betriebskindergarten

Parkplatz & Pendelvorteile

  • Parkplätze
  • E-Ladesäulen

Lockere Unternehmenskultur

  • Flache Hierarchien
  • Du-Kultur

Team Events & Ausflüge

  • Mitarbeiterevents

Gemeinnützige Ausrichtung

  • Corporate-Volunteering-Möglichkeiten
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens s.Oliver Group erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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