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Assistant Store Manager(m/w/x)
Mitarbeiterführung und Tagesabläufe organisieren, Visual Merchandising umsetzen in Modefiliale. Mehrjährige Erfahrung im Textileinzelhandel erforderlich. Mitarbeiterrabatte.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Textileinzelhandel
- Erste Erfahrung als Teamleiter
- Ausgeprägtes Organisationstalent
- Gute Kommunikations- und Motivationsfähigkeiten
Aufgaben
- Mitarbeiter führen und Tagesabläufe organisieren
- Aktiv im Verkauf agieren und motivieren
- Absprachen und Aufgaben überwachen
- Richtlinien des Visual Merchandising umsetzen
- Mitarbeiter fördern und Feedback geben
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Mentoring & Coaching
- Fundierte Einarbeitung
- Unterstützung bei Weiterentwicklung
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterrabatte
Sinnstiftende Arbeit
- Verantwortung als Schnittstelle
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Abwechslungsreiche Aufgaben
Noch nicht perfekt?
- C & A (Canda)Vollzeitnur vor OrtManagementHamburg
- Levi Strauss & Co.
Assistant Store Manager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenHamburg - C & A
Stellvertretende Teamleitung/Teamführung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementHamburg - Lintis GmbH
Stellvertretender Filialleiter / Assistant Store Manager(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenHamburg - NEW YORKER
Stellvertretender Storemanager:Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorHamburg
Assistant Store Manager(m/w/x)
Mitarbeiterführung und Tagesabläufe organisieren, Visual Merchandising umsetzen in Modefiliale. Mehrjährige Erfahrung im Textileinzelhandel erforderlich. Mitarbeiterrabatte.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Textileinzelhandel
- Erste Erfahrung als Teamleiter
- Ausgeprägtes Organisationstalent
- Gute Kommunikations- und Motivationsfähigkeiten
Aufgaben
- Mitarbeiter führen und Tagesabläufe organisieren
- Aktiv im Verkauf agieren und motivieren
- Absprachen und Aufgaben überwachen
- Richtlinien des Visual Merchandising umsetzen
- Mitarbeiter fördern und Feedback geben
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
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Mentoring & Coaching
- Fundierte Einarbeitung
- Unterstützung bei Weiterentwicklung
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterrabatte
Sinnstiftende Arbeit
- Verantwortung als Schnittstelle
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Abwechslungsreiche Aufgaben
Über das Unternehmen
C & A (Canda)
Branche
Retail
Beschreibung
C & A ist ein führender Einzelhändler im Modebereich, der sich auf Nachhaltigkeit und Kundenorientierung fokussiert. Das Unternehmen bietet attraktive Vergütungen und Förderungsmöglichkeiten.
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Stellvertretender Storemanager:Filialleiter(m/w/x)
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