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PRPrimestar Group

Assistant Hotel Manager(m/w/x)

Berlin
VollzeitVor OrtBerufserfahren

Management von Hotelabteilungen in einem Konzept, das Coworking und Long-Stay integriert. Vorerfahrung als Abteilungsleiter Front Office, Reservierung oder Revenue erforderlich. Flexible Dienstplangestaltung.

Anforderungen

  • Vorerfahrung Abteilungsleiter Front Office, Reservierung oder Revenue
  • Fähigkeit zur Priorisierung, strukturiertes, zielorientiertes Arbeiten
  • Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen, souveränes Auftreten
  • Verhandlungsgeschick (Deutsch, Englisch)
  • Verkaufs- und umsatzorientiertes Denken
  • Freude am Umgang mit Kunden, Gästen, Kollegen
  • Flexibilität
  • Reisebereitschaft
  • PKW-Führerschein von Vorteil
  • Selbständige Arbeitsweise
  • Offenheit für Neues, Blick über den Tellerrand
  • Sauberes, gepflegtes Äußeres, freundliches, offenes Auftreten
  • Spaß am Umgang mit internationalen Gästen

Aufgaben

  • Hotelgäste professionell empfangen, beraten und betreuen
  • Abteilungen eigenständig führen und leiten
  • Mitarbeiter:innen mitverantwortlich führen, schulen und motivieren
  • Reibungslosen Ablauf und Einhaltung der Standards sicherstellen
  • Rechnungen erstellen
  • Kasse führen
  • Debitoren und Kreditoren kontrollieren
  • Zahlungsgarantien einholen und überprüfen
  • Aktive Zusammenarbeit aller Abteilungen fördern
  • Über die Buchungssituation auf dem Laufenden bleiben
  • Reklamationen entgegennehmen, erledigen oder weiterleiten
  • Gäste herzlich willkommen heißen
  • Offen und charmant mit Gästen umgehen

Berufserfahrung

  • 2 - 5 Jahre

Ausbildung

  • Abgeschlossene BerufsausbildungODER
  • Bachelor-AbschlussODER
  • Master-Abschluss

Sprachen

  • Deutschverhandlungssicher
  • Englischverhandlungssicher

Benefits

Karriere- und Weiterentwicklung

  • Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Klare Aufstiegschancen

Abwechslungsreiche Aufgaben

  • Spannende Erfahrungen

Sonstige Vorteile

  • Hotelübergreifende Erfahrungen
  • Kostenfreie Berufsbekleidung

Flexibles Arbeiten

  • Flexible Dienstplangestaltung

Mitarbeiterrabatte

  • Attraktive Mitarbeiterraten in Hilton Hotels
  • Exklusive Rabatte in Primestar Group Hotels
  • Vergünstigungen über Corporate Benefits Plattform

Gesundheits- & Fitnessangebote

  • Jährliches Gesundheitsbudget (600 €)

Sonstige Zulagen

  • Erholungsbeihilfe (150 €)
  • Internetpauschale (200 € pro Jahr)
  • Fahrtkostenzuschuss (50 €)
  • Weihnachtsgeld

Boni & Prämien

  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie (600 €)
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Primestar Group erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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