Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Technical Lead – Drink Equipment(m/w/x)
Steuerung technischer Abläufe und Prototypentests für Getränkeausrüstungen. Abgeschlossene Berufslehre und 3 Jahre Erfahrung in Kältetechnik erforderlich. Firmenwagen für private Nutzung.
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung
- Technische Grundausbildung, idealerweise Kältetechnik
- Proaktive, lösungsorientierte und anpackende Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Freude am Austausch
- Teamorientierte, offene und lernbereite Persönlichkeit
- Führerausweis Kategorie B und Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; Französischkenntnisse von Vorteil
Aufgaben
- Technische Abläufe steuern
- Kundenmanagement verantworten
- Höchste Qualitätsstandards sichern
- Technisches Portfolio verantworten
- Prototypentests durchführen
- Qualitätsanforderungen sichern
- Sicherheitsanforderungen sichern
- Technische Prozesse analysieren
- Technische Prozesse optimieren
- Technische Prozesse dokumentieren
- Geräteaufbereitung überwachen
- Technische Anliegen bearbeiten
- Reklamationen bearbeiten
- Garantiefälle bearbeiten
- Standortbesichtigungen durchführen
- Sicherheitschecks durchführen
- Kostenanalysen erstellen
- Kundenanalysen erstellen
- Prozessanalysen erstellen
- Berichte für Vertrieb erstellen
- Berichte für Route-to-Market erstellen
- Effizienzpotenziale identifizieren
- Einsparpotenziale identifizieren
- An Verbesserungsprojekten mitarbeiten
- Technische Trainings planen
- Technische Trainings durchführen
- Technische Ansprechperson für Key Accounts sein
- Gemeinsame technische Projekte koordinieren
- Nationale Projekte unterstützen
- Eng mit Qualitäts- und Projektteams zusammenarbeiten
Berufserfahrung
- 3 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – verhandlungssicher
- Französisch – Grundkenntnisse
Benefits
Firmenwagen
- Firmenwagen
Attraktive Vergütung
- Mitarbeiteraktien
Karriere- und Weiterentwicklung
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterrabatte
Mehr Urlaubstage
- Freier Tag an deinem Geburtstag
Weiterbildungsangebote
- Lernprogramme
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Arbeiten mit bekannten Marken
Mentale Gesundheitsförderung
- Well-Being Programm
Noch nicht perfekt?
- Schindler GroupVollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenZürich
- SMART Recruiting GmbH
Senior Commercial Manager:in im Getränkesegment(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorZürich - CHS Johnson Controls Sys&Serv GmbH
Fachexperte– Industrielle Kältetechnik(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorZürich - Sunrise GmbH
Technical Lead WIN 80-100%(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorZürich - Johnson Controls
Kälte-Servicetechniker HVACR(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBassersdorf
Technical Lead – Drink Equipment(m/w/x)
Steuerung technischer Abläufe und Prototypentests für Getränkeausrüstungen. Abgeschlossene Berufslehre und 3 Jahre Erfahrung in Kältetechnik erforderlich. Firmenwagen für private Nutzung.
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung
- Technische Grundausbildung, idealerweise Kältetechnik
- Proaktive, lösungsorientierte und anpackende Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Freude am Austausch
- Teamorientierte, offene und lernbereite Persönlichkeit
- Führerausweis Kategorie B und Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; Französischkenntnisse von Vorteil
Aufgaben
- Technische Abläufe steuern
- Kundenmanagement verantworten
- Höchste Qualitätsstandards sichern
- Technisches Portfolio verantworten
- Prototypentests durchführen
- Qualitätsanforderungen sichern
- Sicherheitsanforderungen sichern
- Technische Prozesse analysieren
- Technische Prozesse optimieren
- Technische Prozesse dokumentieren
- Geräteaufbereitung überwachen
- Technische Anliegen bearbeiten
- Reklamationen bearbeiten
- Garantiefälle bearbeiten
- Standortbesichtigungen durchführen
- Sicherheitschecks durchführen
- Kostenanalysen erstellen
- Kundenanalysen erstellen
- Prozessanalysen erstellen
- Berichte für Vertrieb erstellen
- Berichte für Route-to-Market erstellen
- Effizienzpotenziale identifizieren
- Einsparpotenziale identifizieren
- An Verbesserungsprojekten mitarbeiten
- Technische Trainings planen
- Technische Trainings durchführen
- Technische Ansprechperson für Key Accounts sein
- Gemeinsame technische Projekte koordinieren
- Nationale Projekte unterstützen
- Eng mit Qualitäts- und Projektteams zusammenarbeiten
Berufserfahrung
- 3 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – verhandlungssicher
- Französisch – Grundkenntnisse
Benefits
Firmenwagen
- Firmenwagen
Attraktive Vergütung
- Mitarbeiteraktien
Karriere- und Weiterentwicklung
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterrabatte
Mehr Urlaubstage
- Freier Tag an deinem Geburtstag
Weiterbildungsangebote
- Lernprogramme
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Arbeiten mit bekannten Marken
Mentale Gesundheitsförderung
- Well-Being Programm
Über das Unternehmen
Coca-Cola HBC
Branche
Logistics
Beschreibung
The company is a growth-driven consumer goods business and strategic bottling partner of The Coca-Cola Company.
Noch nicht perfekt?
- Schindler Group
Servicetechniker:in mit Potenzial(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenZürich - SMART Recruiting GmbH
Senior Commercial Manager:in im Getränkesegment(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorZürich - CHS Johnson Controls Sys&Serv GmbH
Fachexperte– Industrielle Kältetechnik(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorZürich - Sunrise GmbH
Technical Lead WIN 80-100%(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorZürich - Johnson Controls
Kälte-Servicetechniker HVACR(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenBassersdorf