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Teamleitung Personalwesen(m/w/x)
HR-Administration und Beratung bei Hersteller fairer Lederprodukte in der Modebranche. Sicheres Wissen im deutschen Arbeitsrecht erforderlich. Überstundenvergütung wird angeboten.
Anforderungen
- Studium Personalmanagement, BWL oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Fokus HR-Administration
- Sicheres Wissen im deutschen Arbeitsrecht
- Freude am Umgang mit Menschen und Kommunikationsstärke
- Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise HR-Tools
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Fachliche und disziplinarische Führung des HR-Teams
- Unterstützung der Geschäftsleitung in personalrelevanten Fragestellungen
- Eigenverantwortlichkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
- Hohe Reisebereitschaft
Aufgaben
- Administrative HR-Aufgaben wie Vertrags- und Zeugniserstellung übernehmen
- Personalstammdaten pflegen und Bescheinigungen erstellen
- Mitarbeiter:innen und Führungskräfte in allen Belangen beraten
- Arbeitsrechtliche Fragestellungen sowie Vergütungsthemen bearbeiten
- On- und Offboarding-Prozesse koordinieren
- Lohn- und Gehaltsabrechnungen für das externe Lohnbüro vorbereiten
- Das HR-Team fachlich und disziplinarisch führen
- Recruiting, Personalentwicklung und Administration steuern
- Mit Krankenkassen, Behörden und Versicherungen kommunizieren
- Rechtskonforme und termingerechte HR-Prozesse sicherstellen
- Bestehende HR-Abläufe analysieren und kontinuierlich weiterentwickeln
- Die Geschäftsleitung in personalrelevanten Fragen unterstützen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- MS Office
- HR-Tools
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktives Gehaltspaket
- Überstundenvergütung
Sinnstiftende Arbeit
- Gestaltungsfreiheit
Karriere- und Weiterentwicklung
- Weiterentwicklung & Verantwortung
Weiterbildungsangebote
- Feedback und Trainings
Lockere Unternehmenskultur
- Flache Hierarchien
- Offene Kommunikation
Team Events & Ausflüge
- Regelmäßige Teamevents
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Yoga-Sessions
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Frisches Mittagessen
Snacks & Getränke
- Täglich frisches Obst
- Kaffee & Wasser for free
Parkplatz & Pendelvorteile
- Gute Anbindung
Mitarbeiterrabatte
- Exklusive Rabatte
- Corporate Benefits
Noch nicht perfekt?
- Veolia Umweltservice Nord GmbHVollzeitnur vor OrtSeniorRostock
- Harris Computer Germany GmbH
Teamleitung Office Management(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorRoggentin - Turbo-Technik GmbH & Co. KG
Teamleiter Einkauf(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementWilhelmshaven, Rostock, Hamburg - StrandResort Markgrafenheide
Team Leitung Reservierung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorRostock - iMi foodservice personalberatung GmbH
Teamleiter Kundenservice(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenRostock
Teamleitung Personalwesen(m/w/x)
HR-Administration und Beratung bei Hersteller fairer Lederprodukte in der Modebranche. Sicheres Wissen im deutschen Arbeitsrecht erforderlich. Überstundenvergütung wird angeboten.
Anforderungen
- Studium Personalmanagement, BWL oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Fokus HR-Administration
- Sicheres Wissen im deutschen Arbeitsrecht
- Freude am Umgang mit Menschen und Kommunikationsstärke
- Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise HR-Tools
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Fachliche und disziplinarische Führung des HR-Teams
- Unterstützung der Geschäftsleitung in personalrelevanten Fragestellungen
- Eigenverantwortlichkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit
- Hohe Reisebereitschaft
Aufgaben
- Administrative HR-Aufgaben wie Vertrags- und Zeugniserstellung übernehmen
- Personalstammdaten pflegen und Bescheinigungen erstellen
- Mitarbeiter:innen und Führungskräfte in allen Belangen beraten
- Arbeitsrechtliche Fragestellungen sowie Vergütungsthemen bearbeiten
- On- und Offboarding-Prozesse koordinieren
- Lohn- und Gehaltsabrechnungen für das externe Lohnbüro vorbereiten
- Das HR-Team fachlich und disziplinarisch führen
- Recruiting, Personalentwicklung und Administration steuern
- Mit Krankenkassen, Behörden und Versicherungen kommunizieren
- Rechtskonforme und termingerechte HR-Prozesse sicherstellen
- Bestehende HR-Abläufe analysieren und kontinuierlich weiterentwickeln
- Die Geschäftsleitung in personalrelevanten Fragen unterstützen
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
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- HR-Tools
Benefits
Attraktive Vergütung
- Attraktives Gehaltspaket
- Überstundenvergütung
Sinnstiftende Arbeit
- Gestaltungsfreiheit
Karriere- und Weiterentwicklung
- Weiterentwicklung & Verantwortung
Weiterbildungsangebote
- Feedback und Trainings
Lockere Unternehmenskultur
- Flache Hierarchien
- Offene Kommunikation
Team Events & Ausflüge
- Regelmäßige Teamevents
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Yoga-Sessions
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Frisches Mittagessen
Snacks & Getränke
- Täglich frisches Obst
- Kaffee & Wasser for free
Parkplatz & Pendelvorteile
- Gute Anbindung
Mitarbeiterrabatte
- Exklusive Rabatte
- Corporate Benefits
Über das Unternehmen
Gusti Leder GmbH
Branche
Manufacturing
Beschreibung
Das Unternehmen designet faire Lederprodukte und setzt sich für Nachhaltigkeit in der Modeindustrie ein.
Noch nicht perfekt?
- Veolia Umweltservice Nord GmbH
Personalreferent:in(m/w/x)
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Teamleitung Office Management(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorRoggentin - Turbo-Technik GmbH & Co. KG
Teamleiter Einkauf(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagementWilhelmshaven, Rostock, Hamburg - StrandResort Markgrafenheide
Team Leitung Reservierung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorRostock - iMi foodservice personalberatung GmbH
Teamleiter Kundenservice(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenRostock