Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Unterstützung der Filialleitung im Tagesgeschäft eines Detailhandelsbetriebs mit Fokus auf Warenpräsentation. Berufs- und Führungserfahrung in der Branche erforderlich. Europaweite Arbeitsplätze, Mitarbeiterrabatte.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Detailhandelsfachfrau/-mann EFZ oder Drogist/in EFZ
- Berufs- und Führungserfahrung in der Branche
- Know-how in Personalrekrutierung und Mitarbeitermotivation
- Verkaufs- und Organisationstalent
- Überzeugungsstarke und engagierte Persönlichkeit
Aufgaben
- Filialleitung bei der Filialführung unterstützen
- Mitarbeiter:innen führen, motivieren und entwickeln
- Serviceorientiert im Tagesgeschäft mitarbeiten
- Optimale Warenpräsentation gewährleisten
- Allgemeine Büroaufgaben bearbeiten
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Krisensicherer Arbeitsplatz
Mitarbeiterrabatte
- Einkaufsrabatt für Mitarbeiter
Mentoring & Coaching
- Bedarfsgerechte Einarbeitung
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Europaweite Arbeitsplätze
Sonstige Vorteile
- Informatives Mitarbeitermagazin
Noch nicht perfekt?
- Müller Handels AG SchweizVollzeitBefristeter Vertragnur vor OrtManagementWallisellen
- Müller Handels AG Schweiz
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorZürich - Müller Handels AG Schweiz
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorZürich - Müller Handels AG Schweiz
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorZürich
Stellvertretender Filialleiter(m/w/x)
Unterstützung der Filialleitung im Tagesgeschäft eines Detailhandelsbetriebs mit Fokus auf Warenpräsentation. Berufs- und Führungserfahrung in der Branche erforderlich. Europaweite Arbeitsplätze, Mitarbeiterrabatte.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung als Detailhandelsfachfrau/-mann EFZ oder Drogist/in EFZ
- Berufs- und Führungserfahrung in der Branche
- Know-how in Personalrekrutierung und Mitarbeitermotivation
- Verkaufs- und Organisationstalent
- Überzeugungsstarke und engagierte Persönlichkeit
Aufgaben
- Filialleitung bei der Filialführung unterstützen
- Mitarbeiter:innen führen, motivieren und entwickeln
- Serviceorientiert im Tagesgeschäft mitarbeiten
- Optimale Warenpräsentation gewährleisten
- Allgemeine Büroaufgaben bearbeiten
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
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Sprachen
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Benefits
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Mitarbeiterrabatte
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Abwechslungsreiche Aufgaben
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Sonstige Vorteile
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