Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Senior HR Generalist(m/w/x)
Ganzheitliche Betreuung des Employee Life Cycle und monatliche Lohnverarbeitung mit SuccessFactors und SAP. Mehrjährige HR- und Payroll-Erfahrung mit Weiterbildung erforderlich. Internationales Arbeitsumfeld mit Gestaltungsfreiraum.
Anforderungen
- Kaufmännische Ausbildung mit HR/Payroll-Weiterbildung
- Mehrjährige HR-Erfahrung (HR-Administration, Payroll)
- Erfahrung mit SuccessFactors und SAP
- Gute Excel-Kenntnisse (Pivot, Formeln, Auswertungen)
- Strukturierte, präzise und diskrete Arbeitsweise
- Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsfähigkeit
- Deutsch auf Muttersprachenniveau
- Gute Englischkenntnisse
- Französisch von Vorteil
Aufgaben
- Employee Life Cycle ganzheitlich betreuen
- Monatliche Lohnverarbeitung selbständig durchführen und kontrollieren
- Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in HR-Fragestellungen beraten und unterstützen
- Lohnrelevante Stammdaten in SuccessFactors und SAP pflegen und kontrollieren
- Fachliche Verantwortung für Sozialversicherungen, Quellensteuer und Ämter übernehmen
- Bei Talent- und Performance-Management-Prozessen mitwirken
- Reports und Auswertungen erstellen (Fokus auf Excel)
- Rekrutierungsprozesse steuern und begleiten
- Als KeyUser für SAP und TimeTool fungieren
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – verhandlungssicher
- Französisch – Grundkenntnisse
Tools & Technologien
- SuccessFactors
- SAP
- Excel
Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- Eigenständigkeit und Gestaltungsfreiraum
- Internationales Arbeitsumfeld
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitsmodelle
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen
- Einblicke in vielfältige Themen
Sonstige Vorteile
- Anstellung beim weltweit führenden Touristikkonzern
Modernes Büro
- Moderner Arbeitsplatz
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Eigenes top ausgestattetes Gym
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Umfassendes Essensangebot
Mehr Urlaubstage
- 25 Ferientage
- Zusätzlicher freier Tag am Geburtstag
Sonstige Zulagen
- Sehr gute Sozialleistungen
Betriebliche Altersvorsorge
- 3-stufiger Wahlplan bei der PK
Mitarbeiterrabatte
- Attraktive Reisevorteile und -vergünstigungen
- Lukrative Reisevergünstigungen
Öffi Tickets
- Finanzielle Beteiligung an ÖV-Abo
Parkplatz & Pendelvorteile
- Subventionierter Parkplatz
Noch nicht perfekt?
- ThommenVollzeitnur vor OrtBerufserfahrenWaltenschwilab 60.000 - 80.000 / Jahr
- Swissblock
Senior HR Generalist(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorBaar - CH10 - BJB Bank Julius Baer & Co. Ltd.
Senior HR Support Specialist(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorZürich - Teleflex Incorporated
Payroll Coordinator(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenBülach - Tertianum
Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Payroll(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenDübendorf
Senior HR Generalist(m/w/x)
Ganzheitliche Betreuung des Employee Life Cycle und monatliche Lohnverarbeitung mit SuccessFactors und SAP. Mehrjährige HR- und Payroll-Erfahrung mit Weiterbildung erforderlich. Internationales Arbeitsumfeld mit Gestaltungsfreiraum.
Anforderungen
- Kaufmännische Ausbildung mit HR/Payroll-Weiterbildung
- Mehrjährige HR-Erfahrung (HR-Administration, Payroll)
- Erfahrung mit SuccessFactors und SAP
- Gute Excel-Kenntnisse (Pivot, Formeln, Auswertungen)
- Strukturierte, präzise und diskrete Arbeitsweise
- Dienstleistungsorientierung und Kommunikationsfähigkeit
- Deutsch auf Muttersprachenniveau
- Gute Englischkenntnisse
- Französisch von Vorteil
Aufgaben
- Employee Life Cycle ganzheitlich betreuen
- Monatliche Lohnverarbeitung selbständig durchführen und kontrollieren
- Führungskräfte und Mitarbeiter:innen in HR-Fragestellungen beraten und unterstützen
- Lohnrelevante Stammdaten in SuccessFactors und SAP pflegen und kontrollieren
- Fachliche Verantwortung für Sozialversicherungen, Quellensteuer und Ämter übernehmen
- Bei Talent- und Performance-Management-Prozessen mitwirken
- Reports und Auswertungen erstellen (Fokus auf Excel)
- Rekrutierungsprozesse steuern und begleiten
- Als KeyUser für SAP und TimeTool fungieren
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – verhandlungssicher
- Französisch – Grundkenntnisse
Tools & Technologien
- SuccessFactors
- SAP
- Excel
Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- Eigenständigkeit und Gestaltungsfreiraum
- Internationales Arbeitsumfeld
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitsmodelle
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen
- Einblicke in vielfältige Themen
Sonstige Vorteile
- Anstellung beim weltweit führenden Touristikkonzern
Modernes Büro
- Moderner Arbeitsplatz
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Eigenes top ausgestattetes Gym
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Umfassendes Essensangebot
Mehr Urlaubstage
- 25 Ferientage
- Zusätzlicher freier Tag am Geburtstag
Sonstige Zulagen
- Sehr gute Sozialleistungen
Betriebliche Altersvorsorge
- 3-stufiger Wahlplan bei der PK
Mitarbeiterrabatte
- Attraktive Reisevorteile und -vergünstigungen
- Lukrative Reisevergünstigungen
Öffi Tickets
- Finanzielle Beteiligung an ÖV-Abo
Parkplatz & Pendelvorteile
- Subventionierter Parkplatz
Über das Unternehmen
TUI InfoTec GmbH
Branche
Tourism
Beschreibung
Das Unternehmen steht für Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion und ermutigt zur Entfaltung des individuellen Potenzials.
Noch nicht perfekt?
- Thommen
HR Generalist(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenWaltenschwilab 60.000 - 80.000 / Jahr - Swissblock
Senior HR Generalist(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorBaar - CH10 - BJB Bank Julius Baer & Co. Ltd.
Senior HR Support Specialist(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorZürich - Teleflex Incorporated
Payroll Coordinator(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenBülach - Tertianum
Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter Payroll(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenDübendorf