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Senior Assistenz(m/w/x)
Operatives Tagesgeschäft und komplexe Terminangelegenheiten für das Senior Leadership Team der Deutschen Bank organisieren. Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit erster Management-Assistenz-Erfahrung erforderlich. Beratung in schwierigen Lebenssituationen und Förderung mentaler Gesundheit.
Anforderungen
- Abgeschlossene Ausbildung, Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung als Assistenz (Management/Business)
- Diskretion, Vertraulichkeit und Kommunikationsstärke
- Schnelle Auffassungsgabe zur Strukturierung und Priorisierung
- Selbstständige, strukturierte, proaktive, verantwortungsbewusste Arbeitsweise; hohe Einsatz- und Leistungsbereitschaft
- Professionelles und souveränes Auftreten
- Exzellente Deutschkenntnisse; gute Englischkenntnisse
Aufgaben
- Das Senior Executive Support Team im operativen Tagesgeschäft unterstützen
- Den Tagesablauf des Senior Leadership Teams effizient organisieren
- Komplexe Terminangelegenheiten koordinieren
- Management-Meetings organisieren
- Kalender pflegen
- Wesentliche Aufgaben des Führungsteams proaktiv steuern und priorisieren
- Interne und externe Termine zuverlässig und strukturiert vor- und nachbereiten
- Bei bereichsweiten Kommunikationsmaßnahmen mitwirken
- Aktives Stakeholder-Management betreiben
- Zeit- und Ressourcenplanung vorausschauend durchführen
- Reisen kosten- und zeiteffizient planen, organisieren und nachbereiten (inkl. Abrechnung)
- Interne und kundenrelevante Veranstaltungen in ganz Deutschland kosten- und zeiteffizient planen, organisieren und nachbereiten
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
- Englisch – verhandlungssicher
Benefits
Mentale Gesundheitsförderung
- Beratung in schwierigen Lebenssituationen
- Förderung mentaler Gesundheit
- Beratung zur gesunden Lebensführung
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Umfangreiche Check-up Untersuchungen
- Impfangebote
- FitnessCenter Job
Familienfreundlichkeit
- Unterstützung durch den pme Familienservice
Flexibles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Teilzeit
- Hybrides Arbeiten
Sonstige Vorteile
- Jobtandem
- Chancengleichheit
Lockere Unternehmenskultur
- Umfangreiche Kultur der Vielfalt
Sinnstiftende Arbeit
- Teilhabe
Betriebliche Altersvorsorge
- Beitragspläne für Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
- Bankdienstleistungen für Mitarbeiter*innen
Firmenfahrrad
- Firmenfahrrad
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- Deutschlandticket
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Über das Unternehmen
Deutsche Bank Aktiengesellschaft
Branche
FinancialServices
Beschreibung
Das Unternehmen fördert Innovation durch vielfältige Teams und eine inklusive Unternehmenskultur.
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