Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
SAP Lead Consultant SuccessFactors(m/w/x)
Konzeption und Umsetzung von HR-Prozessen mit Employee Central und Payroll Schweiz in spezialisiertem Beratungshaus. Mehr als 4 Jahre Erfahrung mit Employee Central und Payroll Schweiz erforderlich. Leistungsabhängiger Bonus, Car Allowance und SBB-GA.
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Warum dieser Job zu dir passt
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Tipps für deine Bewerbung
Anforderungen
- Mehr als 4 Jahre Erfahrung in SAP SuccessFactors (Employee Central, Payroll Schweiz)
- Abgeschlossene SuccessFactors Zertifizierung oder vergleichbare Erfahrung (vorteilhaft)
- Kenntnisse/Erfahrung in weiteren SAP SuccessFactors Modulen (von Vorteil)
- Mehrjährige Projektarbeits- und Consulting-Expertise
- Tiefgehendes Know-how in HR-Prozessen und personalbezogenen Themen
- Hohe Affinität zu modernen (Cloud) Technologien
- Hohe Flexibilität und Reisebereitschaft
- Interesse an offener, konstruktiver Zusammenarbeit
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Aufgaben
- SAP SuccessFactors Kundenprojekte von Konzeption bis Go-Live umsetzen
- Praxisorientierte Lösungen für Personalprozesse entwickeln
- Eigenen Stream fachlich leiten und steuern
- Tiefgehende HR-Expertise in Konzeption einbringen
- Technische Lösungen im Team umsetzen
- Strukturierte Dokumentation erstellen
- Workshops und Trainings in Deutsch und Englisch vorbereiten
- Workshops und Trainings in Deutsch und Englisch durchführen
- Beziehungen zu Neu- und Bestandskund:innen pflegen
- Anforderungsanalysen durchführen
- Aufwandsschätzungen durchführen
- Bei Angebotserstellung für kundenspezifische Lösungen mitwirken
- Kolleg:innen bei komplexen Fragestellungen unterstützen
- Wissen aktiv transferieren
- Young Professionals mentoren
- Hard- und Soft-Skills kontinuierlich weiterbilden
Berufserfahrung
Ausbildung
Sprachen
Tools & Technologien
Benefits
- Flexibles Arbeitszeit- und Arbeitsort-Modell
- Individuell gestaltbares Home-Office
- Leistungsabhängiger Bonus
- Bonussysteme
- Headhunter-Prämie
- Sales-Bonus
- New-Client-Bonus
- Car Allowance
- SBB-GA
- Mitarbeiterbeteiligungen
- Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
- Aktive Förderung interner und externer Schulungen
- Zertifizierungen
- Competence Teams
- Chancengleichheit
- Internationales und inspirierendes Arbeitsumfeld
- Familiäres Arbeitsumfeld
- Diversität
- Gelebte DU-Kultur
- Aktivitäten zur Gesundheitsförderung und Wohlergehen
- Förderung von Gesundheit, Sport, Wohlbefinden
- Mitarbeitervergünstigungen
- Rabatte auf Produkte oder Dienstleistungen von Partnerunternehmen
- Aktive Mitgestaltung
- Einbringung eigener Gedanken (My-Idea)
- Teamevents
- Weihnachtsfeier
- Sportveranstaltungen
Von Nejo automatisch aufbereitet
Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens CNT Management Consulting erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Nejo bewertet ihn, und bringt ihn danach gemeinsam mit dir in Bestform.
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