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Recruiter / Talent Acquisition Partner(m/w/x)
Full-Cycle-Besetzung medizinischer Fachkräfte für ein Netzwerk aus Tierkliniken und Praxen. Mehrjährige Erfahrung im Healthcare-Recruiting oder standortbasierten Umfeld erforderlich. Bezuschusste Kantine, hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Zeiten.
Anforderungen
- Mehrjährige Erfahrung im Full-Cycle Recruiting, idealerweise in Healthcare, klinischem Umfeld oder standortgetriebener Organisation
- Strukturierte Arbeitsweise, Verbindlichkeit, saubere Priorisierung und Zuverlässigkeit
- Erfahrung im Active Sourcing und systematischem Pipeline-Aufbau
- Sicherer Umgang mit Recruiting-Tools, HR-Systemen und Kennzahlen
- Sehr gute Deutschkenntnisse, sicheres Englisch und idealerweise Polnischkenntnisse
Aufgaben
- Recruiting-Prozesse vom Intake bis zur Vertragsentscheidung verantworten
- Anforderungen mit Klinikleitungen und Stakeholdern schärfen
- Realistische Timelines und strukturierte Auswahlprozesse sicherstellen
- Kandidat:innen-Pipelines über LinkedIn, Netzwerke und Jobboards aufbauen
- Passive Kandidat:innen durch Active Sourcing identifizieren und überzeugen
- Interviews eigenständig führen und koordinieren
- Feedback aktiv einholen und Einstellungsentscheidungen moderieren
- Kandidat:innen sicher durch die Angebotsphase begleiten
- Daten in Workday sauber dokumentieren
- Relevante KPIs zur Steuerung von Qualität und Tempo nutzen
- Eine positive Candidate Experience kontinuierlich sicherstellen
Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
- Polnisch – Grundkenntnisse
Tools & Technologien
- Workday
- Recruiting-Tools
- HR-Systeme
Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- Internationales, werteorientiertes Umfeld
- Hund im Büro erlaubt
Sicherer Arbeitsplatz
- Langfristige Perspektive
Modernes Büro
- Modernes Büro in München
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Kantine
Flexibles Arbeiten
- Flexible, hybride Arbeitsmöglichkeiten
Sonstige Vorteile
- JobRad
- Unterstützung im Bewerbungsprozess
Mitarbeiterrabatte
- Corporate Benefits Plattform
Sonstige Zulagen
- givve Card mit 50 € monatlich
Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Altersvorsorge
Parkplatz & Pendelvorteile
- Gute Anbindung an ÖPNV
- Parkplätze vor Ort
- E-Auto Lademöglichkeit
Noch nicht perfekt?
- AniCura DeutschlandVollzeitmit HomeofficeSeniorUnterhaching
- Academia Holding GmbH
Recruiter - Medizinisches Fachpersonal(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenMünchen - shopware AG
Talent Acquisition Partner(m/w/x)
VollzeitRemoteBerufserfahrenBerlin, München - Scalable Capital
Recruiter(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenMünchen - Devoteam
IT Recruiter(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorMünchen
Recruiter / Talent Acquisition Partner(m/w/x)
Full-Cycle-Besetzung medizinischer Fachkräfte für ein Netzwerk aus Tierkliniken und Praxen. Mehrjährige Erfahrung im Healthcare-Recruiting oder standortbasierten Umfeld erforderlich. Bezuschusste Kantine, hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Zeiten.
Anforderungen
- Mehrjährige Erfahrung im Full-Cycle Recruiting, idealerweise in Healthcare, klinischem Umfeld oder standortgetriebener Organisation
- Strukturierte Arbeitsweise, Verbindlichkeit, saubere Priorisierung und Zuverlässigkeit
- Erfahrung im Active Sourcing und systematischem Pipeline-Aufbau
- Sicherer Umgang mit Recruiting-Tools, HR-Systemen und Kennzahlen
- Sehr gute Deutschkenntnisse, sicheres Englisch und idealerweise Polnischkenntnisse
Aufgaben
- Recruiting-Prozesse vom Intake bis zur Vertragsentscheidung verantworten
- Anforderungen mit Klinikleitungen und Stakeholdern schärfen
- Realistische Timelines und strukturierte Auswahlprozesse sicherstellen
- Kandidat:innen-Pipelines über LinkedIn, Netzwerke und Jobboards aufbauen
- Passive Kandidat:innen durch Active Sourcing identifizieren und überzeugen
- Interviews eigenständig führen und koordinieren
- Feedback aktiv einholen und Einstellungsentscheidungen moderieren
- Kandidat:innen sicher durch die Angebotsphase begleiten
- Daten in Workday sauber dokumentieren
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Berufserfahrung
- ca. 1 - 4 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-AbschlussODER
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Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
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Tools & Technologien
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Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- Internationales, werteorientiertes Umfeld
- Hund im Büro erlaubt
Sicherer Arbeitsplatz
- Langfristige Perspektive
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Flexibles Arbeiten
- Flexible, hybride Arbeitsmöglichkeiten
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Sonstige Zulagen
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Betriebliche Altersvorsorge
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Parkplatz & Pendelvorteile
- Gute Anbindung an ÖPNV
- Parkplätze vor Ort
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Über das Unternehmen
AniCura Deutschland
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das Unternehmen ist eine hochmoderne Kleintierklinik, die tiermedizinische Qualität auf höchstem Niveau bietet.
Noch nicht perfekt?
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