imbus
Personalsachbearbeiter / HR Administrator(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahren
Möhrendorf
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
IMimbus
Personalsachbearbeiter / Junior Personalreferent – HR Administration(m/w/x)
Möhrendorf
VollzeitVor OrtJunior
Nejo KI-Zusammenfassung
Vertragsmanagement und Ausbildungsverwaltung in der Software-Qualitätssicherung für Smart TVs und Medizingeräte. Mindestens zwei Jahre Erfahrung in Personaladministration und Personalfachkaufmann-Weiterbildung erforderlich. Arbeit in einem spezialisierten Tech-Umfeld.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Mindestens zwei Jahre Erfahrung in Personaladministration
- Weiterbildung zum Personalfachkaufmann oder vergleichbares Studium
- Freude an administrativen Aufgaben
- Interesse an arbeitsrechtlichen Themen
- Motivation zur kontinuierlichen Weiterbildung
- Organisationstalent und Eigeninitiative
- Sichere Kommunikation mit Stakeholdern
- Gewissenhafte und serviceorientierte Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C2)
Aufgaben
- Das umfassende Vertragsmanagement übernehmen
- Vertragsergänzungen erstellen und ausarbeiten
- Die Ausbildungsverwaltung zentral organisieren und koordinieren
- Ausbilder:innen bei Ausbildungsmaßnahmen und Azubi-Ausflügen unterstützen
- Werkstudierende und Praktikant:innen in HR-Themen betreuen
- Mitarbeitendendaten dokumentieren und pflegen
- HR-Statistiken aufbereiten und Reportings erstellen
- Vielfältige Aufgaben in der Personaladministration übernehmen
- Führungskräfte und Mitarbeitende bei personalwirtschaftlichen Fragen beraten
Berufserfahrung
- 2 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – fließend
Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- Wertschätzendes Miteinander
- Flache Hierarchien
- Du-Kultur
- Politik der offenen Tür
Sonstige Zulagen
- Individuelle Förderungen
Weiterbildungsangebote
- Individuelle Weiterbildungen
Team Events & Ausflüge
- Firmenveranstaltungen
- Sommerfeste
- Weihnachtsfeiern
- Seminarwochenende
- Regelmäßige Vollversammlungen
- Strategiewochenenden
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens imbus erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Anforderungen
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- Sichere Kommunikation mit Stakeholdern
- Gewissenhafte und serviceorientierte Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C2)
Aufgaben
- Das umfassende Vertragsmanagement übernehmen
- Vertragsergänzungen erstellen und ausarbeiten
- Die Ausbildungsverwaltung zentral organisieren und koordinieren
- Ausbilder:innen bei Ausbildungsmaßnahmen und Azubi-Ausflügen unterstützen
- Werkstudierende und Praktikant:innen in HR-Themen betreuen
- Mitarbeitendendaten dokumentieren und pflegen
- HR-Statistiken aufbereiten und Reportings erstellen
- Vielfältige Aufgaben in der Personaladministration übernehmen
- Führungskräfte und Mitarbeitende bei personalwirtschaftlichen Fragen beraten
Berufserfahrung
- 2 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – fließend
Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- Wertschätzendes Miteinander
- Flache Hierarchien
- Du-Kultur
- Politik der offenen Tür
Sonstige Zulagen
- Individuelle Förderungen
Weiterbildungsangebote
- Individuelle Weiterbildungen
Team Events & Ausflüge
- Firmenveranstaltungen
- Sommerfeste
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- Seminarwochenende
- Regelmäßige Vollversammlungen
- Strategiewochenenden
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Über das Unternehmen
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Branche
IT
Beschreibung
Das Unternehmen prüft die Qualität von Software und findet mögliche Fehler in Anwendungen wie Smart TVs und medizinischen Geräten.
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