Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
Personalsachbearbeiter / HR Administrator(m/w/x)
Erstellung und Pflege von Arbeitsverträgen und digitalen Personalakten in der Software-Qualitätssicherung für Smart TVs und Medizingeräte. Mindestens zwei Jahre Erfahrung in Personaladministration erforderlich. Betreuung digitaler Personalakten und Zeiterfassungssysteme.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Mindestens zwei Jahre Erfahrung in Personaladministration
- Weiterbildung zum Personalfachkaufmann, vergleichbares Studium oder erste Erfahrung in Personalbetreuung
- Freude an administrativen Aufgaben
- Interesse an arbeitsrechtlichen Themen
- Motivation zur kontinuierlichen Weiterbildung
- Ausgeprägtes Organisationstalent und hohe Eigeninitiative
- Souveräne Kommunikation mit unterschiedlichen Ansprechpartnern
- Gewissenhafte und serviceorientierte Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C2)
Aufgaben
- Arbeitsverträge und Vertragszusätze erstellen und verwalten
- Mitarbeitendendaten in der digitalen Personalakte pflegen
- Geringfügig und kurzfristig Beschäftigte zentral betreuen
- Gesetzliche Vorgaben bei Personalabläufen sicherstellen
- Das Zeiterfassungssystem betreuen und Abweichungen prüfen
- Überstunden, Urlaub und Fehlzeiten managen
- Maßnahmen zu Mutterschutz und Elternzeit organisieren
- Mit externen Stellen und Mitarbeitenden fristgerecht kommunizieren
- Führungskräfte und Fachabteilungen personalwirtschaftlich beraten
- Administrative Aufgaben im Personalbereich übernehmen
Berufserfahrung
- 2 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- Wertschätzendes Miteinander
- Flache Hierarchien
- Du-Kultur
- Politik der offenen Tür
Weiterbildungsangebote
- Individuelle Förderungen
- Individuelle Weiterbildungen
Team Events & Ausflüge
- Firmenveranstaltungen
- Sommerfeste
- Weihnachtsfeiern
- Seminarwochenende
- Regelmäßige Vollversammlungen
- Strategiewochenenden
Gefällt dir diese Stelle?
BetaDein Career Agent findet täglich ähnliche Jobs für dich.
Noch nicht perfekt?
- imbusVollzeitnur vor OrtJuniorMöhrendorf
- Mondi AG
Teamlead HR Payroll(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorForchheim - Triathlon Group GmbH
Payroll Spezialist(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenFürth - Universitätsklinikum Erlangen
Teamassistenz mit Leitungsaufgaben(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenErlangen - ercas Software Solutions GmbH
Kauffrau:mann für Büromanagement / Bürokraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenErlangen
Personalsachbearbeiter / HR Administrator(m/w/x)
Erstellung und Pflege von Arbeitsverträgen und digitalen Personalakten in der Software-Qualitätssicherung für Smart TVs und Medizingeräte. Mindestens zwei Jahre Erfahrung in Personaladministration erforderlich. Betreuung digitaler Personalakten und Zeiterfassungssysteme.
Anforderungen
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Mindestens zwei Jahre Erfahrung in Personaladministration
- Weiterbildung zum Personalfachkaufmann, vergleichbares Studium oder erste Erfahrung in Personalbetreuung
- Freude an administrativen Aufgaben
- Interesse an arbeitsrechtlichen Themen
- Motivation zur kontinuierlichen Weiterbildung
- Ausgeprägtes Organisationstalent und hohe Eigeninitiative
- Souveräne Kommunikation mit unterschiedlichen Ansprechpartnern
- Gewissenhafte und serviceorientierte Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C2)
Aufgaben
- Arbeitsverträge und Vertragszusätze erstellen und verwalten
- Mitarbeitendendaten in der digitalen Personalakte pflegen
- Geringfügig und kurzfristig Beschäftigte zentral betreuen
- Gesetzliche Vorgaben bei Personalabläufen sicherstellen
- Das Zeiterfassungssystem betreuen und Abweichungen prüfen
- Überstunden, Urlaub und Fehlzeiten managen
- Maßnahmen zu Mutterschutz und Elternzeit organisieren
- Mit externen Stellen und Mitarbeitenden fristgerecht kommunizieren
- Führungskräfte und Fachabteilungen personalwirtschaftlich beraten
- Administrative Aufgaben im Personalbereich übernehmen
Berufserfahrung
- 2 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – fließend
Benefits
Lockere Unternehmenskultur
- Wertschätzendes Miteinander
- Flache Hierarchien
- Du-Kultur
- Politik der offenen Tür
Weiterbildungsangebote
- Individuelle Förderungen
- Individuelle Weiterbildungen
Team Events & Ausflüge
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- Sommerfeste
- Weihnachtsfeiern
- Seminarwochenende
- Regelmäßige Vollversammlungen
- Strategiewochenenden
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Über das Unternehmen
imbus
Branche
IT
Beschreibung
Das Unternehmen prüft die Qualität von Software und findet mögliche Fehler in Anwendungen wie Smart TVs und medizinischen Geräten.
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- imbus
Personalsachbearbeiter / Junior Personalreferent – HR Administration(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtJuniorMöhrendorf - Mondi AG
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Vollzeitnur vor OrtSeniorForchheim - Triathlon Group GmbH
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Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenFürth - Universitätsklinikum Erlangen
Teamassistenz mit Leitungsaufgaben(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenErlangen - ercas Software Solutions GmbH
Kauffrau:mann für Büromanagement / Bürokraft(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenErlangen