M. Asam GmbH
Head of Human Resources(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSenior
ab 100.000 / Jahr
Unterföhring
Neuer Job?Nejo!
Die KI-Suchmaschine für Jobs
EU
Europ AssistancePersonalleiter / Head of HR anteilig Homeoffice(m/w/x)
München
Vollzeitmit HomeofficeSenior
Beschreibung
In dieser Rolle als Head of HR (w/m/d) gestaltest du die HR-Strategie und führst wichtige Initiativen, um das Unternehmen nachhaltig zu entwickeln. Du arbeitest eng mit dem Management-Team zusammen und sorgst für eine positive Unternehmenskultur sowie effiziente HR-Prozesse.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in Betriebswirtschaft oder Personalmanagement
- •Mindestens 15 Jahre Berufserfahrung als Personalleitung, Head of HR, Personalleiter, CHRO oder HR-Direktor in einem internationalen Umfeld
- •Exzellente Kenntnisse im Arbeits- und Arbeitszeitrecht sowie der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- •Fähigkeit zur Führung und Weiterentwicklung von HR-Teams
- •Ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, Prozesse zu vereinfachen
- •Sehr gute Englischkenntnisse auf C1-Niveau
Ausbildung
Bachelor-Abschluss
Berufserfahrung
15 Jahre
Aufgaben
- •HR-Team leiten und weiterentwickeln
- •HR-Strategie im Einklang mit Unternehmenszielen entwickeln und umsetzen
- •Management und Geschäftsführung in Personalangelegenheiten beraten
- •Veränderungs- und Umstrukturierungsprozesse steuern
- •Effiziente HR-Systeme und Technologien zur Prozessoptimierung einführen
- •Talent Acquisition sowie Weiterbildungs- und Entwicklungsprogramme verantworten
- •Mit dem Betriebsrat über Richtlinien und Betriebsvereinbarungen verhandeln
- •Internationale HR-Kolleg:innen und das globale Management-Team abstimmen
- •Eine positive und inklusive Unternehmenskultur gestalten
- •Vergütungs- und Benefit-Programme steuern und HR-Analysen zur Verbesserung nutzen
Sprachen
Englisch – verhandlungssicher
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Europ Assistance erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Noch nicht perfekt?
- Esri Deutschland GmbH
HR Manager(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeSeniorMünchen, Köln - RobCo GmbH
Head of People & Culture(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorMünchen - Smile Eyes
Direktor HR(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorMünchen - Münchner Gesellschaft für Stadterneuerung mbH
Leitung Fachbereich Personal(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeManagementMünchen
EU
Europ AssistancePersonalleiter / Head of HR anteilig Homeoffice(m/w/x)
München
Vollzeitmit HomeofficeSenior
Neuer Job?Nejo!
Die KI-Suchmaschine für Jobs
Beschreibung
In dieser Rolle als Head of HR (w/m/d) gestaltest du die HR-Strategie und führst wichtige Initiativen, um das Unternehmen nachhaltig zu entwickeln. Du arbeitest eng mit dem Management-Team zusammen und sorgst für eine positive Unternehmenskultur sowie effiziente HR-Prozesse.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in Betriebswirtschaft oder Personalmanagement
- •Mindestens 15 Jahre Berufserfahrung als Personalleitung, Head of HR, Personalleiter, CHRO oder HR-Direktor in einem internationalen Umfeld
- •Exzellente Kenntnisse im Arbeits- und Arbeitszeitrecht sowie der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
- •Fähigkeit zur Führung und Weiterentwicklung von HR-Teams
- •Ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, Prozesse zu vereinfachen
- •Sehr gute Englischkenntnisse auf C1-Niveau
Ausbildung
Bachelor-Abschluss
Berufserfahrung
15 Jahre
Aufgaben
- •HR-Team leiten und weiterentwickeln
- •HR-Strategie im Einklang mit Unternehmenszielen entwickeln und umsetzen
- •Management und Geschäftsführung in Personalangelegenheiten beraten
- •Veränderungs- und Umstrukturierungsprozesse steuern
- •Effiziente HR-Systeme und Technologien zur Prozessoptimierung einführen
- •Talent Acquisition sowie Weiterbildungs- und Entwicklungsprogramme verantworten
- •Mit dem Betriebsrat über Richtlinien und Betriebsvereinbarungen verhandeln
- •Internationale HR-Kolleg:innen und das globale Management-Team abstimmen
- •Eine positive und inklusive Unternehmenskultur gestalten
- •Vergütungs- und Benefit-Programme steuern und HR-Analysen zur Verbesserung nutzen
Sprachen
Englisch – verhandlungssicher
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Europ Assistance erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
Über das Unternehmen
Europ Assistance
Branche
Other
Beschreibung
Das Unternehmen bietet Hilfe in den Bereichen Reise, Mobilität, Gesundheit und Wohnen – im Alltag und im Notfall.
Noch nicht perfekt?
- M. Asam GmbH
Head of Human Resources(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorab 100.000 / JahrUnterföhring - Esri Deutschland GmbH
HR Manager(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeSeniorMünchen, Köln - RobCo GmbH
Head of People & Culture(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorMünchen - Smile Eyes
Direktor HR(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeSeniorMünchen - Münchner Gesellschaft für Stadterneuerung mbH
Leitung Fachbereich Personal(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeManagementMünchen