Die KI-Suchmaschine für Jobs
HR Specialist - Recruiting & Talent Management(m/w/x)
Beschreibung
In dieser Rolle begleitest du den gesamten Recruitingprozess, von der aktiven Talentgewinnung bis hin zum Onboarding neuer Mitarbeitender. Du organisierst Personalgespräche und unterstützt das HR-Team bei verschiedenen Projekten und Veranstaltungen.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
Lade deinen CV hoch und die Nejo-KI findet passende Stellenangebote für dich.
Anforderungen
- •Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Personal, Psychologie oder vergleichbar
- •Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im operativen Recruiting
- •Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und strukturierte, serviceorientierte Arbeitsweise
- •Wertschätzender, verbindlicher und professioneller Umgang mit Menschen und Gespür für Zielgruppen
- •Fähigkeit, Prozesse selbstständig zu steuern und Verantwortung zu übernehmen
- •Ganzheitliches Verständnis von Recruiting und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit HR-Bereichen
Ausbildung
Berufserfahrung
2 Jahre
Aufgaben
- •Den gesamten Recruitingprozess begleiten
- •Operatives Recruiting durchführen
- •Bewerbermanagement übernehmen
- •Termine für Interviews koordinieren
- •Angebote erstellen
- •Interviews durchführen, je nach Erfahrung
- •Aktive Talentgewinnung betreiben
- •Geeignete Kandidat:innen direkt ansprechen
- •Azubi-Recruiting-Formate organisieren und begleiten
- •Messen und HR-Events planen
- •Onboarding begleiten
- •Ersten Arbeitstag koordinieren
- •Neue Mitarbeitende persönlich betreuen
- •Enge Abstimmung mit Fachbereichen während der Einarbeitungsphase
- •Strukturierte Personalgespräche koordinieren
- •Feedback- und Entwicklungsgespräche organisieren und begleiten
- •Eng mit der Personalentwicklung zusammenarbeiten
- •Im HR-Team mitarbeiten
- •HR-Projekte unterstützen
- •Umfragen durchführen
- •HR-Veranstaltungen organisieren
- •Mitarbeitergespräche begleiten
- •Weitere personalbezogene Maßnahmen in Abstimmung mit Kolleg:innen umsetzen
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- •Unbefristeter Arbeitsvertrag
Attraktive Vergütung
- •Attraktive Vergütung
Flexibles Arbeiten
- •Gleitzeitregelung
- •Individuelle Teilzeitmodelle
- •Möglichkeit mobil zu arbeiten
Modernes Büro
- •Helle, klimatisierte Büros
- •Moderne Ausstattung
Weiterbildungsangebote
- •Finanzielle und zeitliche Förderung der Weiterbildung
- H+H Deutschland GmbHVollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenDüsseldorf
- MD7
HR Specialist(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenDüsseldorf - JBG JCI Beteiligungs GmbH
Talent Acquisition Specialist(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeJuniorRatingen - Verisure Deutschland GmbH
HR Services Specialist(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenRatingen - HRtbeat GmbH
Senior Recruiting Specialist(m/w/x)
VollzeitRemoteSeniorBerlin, Hamburg, Düsseldorf, Würzburg
HR Specialist - Recruiting & Talent Management(m/w/x)
Die KI-Suchmaschine für Jobs
Beschreibung
In dieser Rolle begleitest du den gesamten Recruitingprozess, von der aktiven Talentgewinnung bis hin zum Onboarding neuer Mitarbeitender. Du organisierst Personalgespräche und unterstützt das HR-Team bei verschiedenen Projekten und Veranstaltungen.
Lass KI die perfekten Jobs für dich finden!
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Anforderungen
- •Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Personal, Psychologie oder vergleichbar
- •Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im operativen Recruiting
- •Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und strukturierte, serviceorientierte Arbeitsweise
- •Wertschätzender, verbindlicher und professioneller Umgang mit Menschen und Gespür für Zielgruppen
- •Fähigkeit, Prozesse selbstständig zu steuern und Verantwortung zu übernehmen
- •Ganzheitliches Verständnis von Recruiting und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit HR-Bereichen
Ausbildung
Berufserfahrung
2 Jahre
Aufgaben
- •Den gesamten Recruitingprozess begleiten
- •Operatives Recruiting durchführen
- •Bewerbermanagement übernehmen
- •Termine für Interviews koordinieren
- •Angebote erstellen
- •Interviews durchführen, je nach Erfahrung
- •Aktive Talentgewinnung betreiben
- •Geeignete Kandidat:innen direkt ansprechen
- •Azubi-Recruiting-Formate organisieren und begleiten
- •Messen und HR-Events planen
- •Onboarding begleiten
- •Ersten Arbeitstag koordinieren
- •Neue Mitarbeitende persönlich betreuen
- •Enge Abstimmung mit Fachbereichen während der Einarbeitungsphase
- •Strukturierte Personalgespräche koordinieren
- •Feedback- und Entwicklungsgespräche organisieren und begleiten
- •Eng mit der Personalentwicklung zusammenarbeiten
- •Im HR-Team mitarbeiten
- •HR-Projekte unterstützen
- •Umfragen durchführen
- •HR-Veranstaltungen organisieren
- •Mitarbeitergespräche begleiten
- •Weitere personalbezogene Maßnahmen in Abstimmung mit Kolleg:innen umsetzen
Sprachen
Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- •Unbefristeter Arbeitsvertrag
Attraktive Vergütung
- •Attraktive Vergütung
Flexibles Arbeiten
- •Gleitzeitregelung
- •Individuelle Teilzeitmodelle
- •Möglichkeit mobil zu arbeiten
Modernes Büro
- •Helle, klimatisierte Büros
- •Moderne Ausstattung
Weiterbildungsangebote
- •Finanzielle und zeitliche Förderung der Weiterbildung
Über das Unternehmen
KBHT
Branche
FinancialServices
Beschreibung
Das Unternehmen zählt zu den größten Kanzleien in den wichtigen Finanz- und Handelszentren - vom Rheinland bis nach Frankfurt.
- H+H Deutschland GmbH
HR Specialist(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenDüsseldorf - MD7
HR Specialist(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenDüsseldorf - JBG JCI Beteiligungs GmbH
Talent Acquisition Specialist(m/w/x)
VollzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeJuniorRatingen - Verisure Deutschland GmbH
HR Services Specialist(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenRatingen - HRtbeat GmbH
Senior Recruiting Specialist(m/w/x)
VollzeitRemoteSeniorBerlin, Hamburg, Düsseldorf, Würzburg