Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
HR Specialist – Administration & Projekte(m/w/x)
Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden bei personalwirtschaftlichen Fragestellungen in einem Systembaukasten-Unternehmen. 2 Jahre Erfahrung im Personalbereich erforderlich. Gleitzeitmodell mit Homeoffice nach Absprache.
Anforderungen
- Kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftliches Studium (B.Sc.) mit HR-Fokus
- 2 Jahre Erfahrung im Personalbereich
- Fundiertes Wissen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Erfahrung mit HR-Systemen (rexx, QTime)
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Weitere Sprachen von Vorteil
- Selbstständiges, strukturiertes und verantwortungsbewusstes Arbeiten
- Unternehmerisches Denken
- Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung
- Freude am Umgang mit Menschen
- Souveräner Austausch mit Mitarbeitenden, Führungskräften und Behörden
- Interesse an neuen Themen
- Eigenständiges Lernen
- Aktives und engagiertes Anpacken komplexer Aufgaben
Aufgaben
- Führungskräfte und Mitarbeitende unterstützen und beraten
- Personalwirtschaftliche und personalrechtliche Fragestellungen bearbeiten
- Relevante HR-Dokumente und Bescheinigungen erstellen
- Stamm- und Bewegungsdaten pflegen
- Prozesse in HR-Systemen gestalten
- Personalzeiterfassung und -kontrolle durchführen
- Vorbereitende monatliche Gehaltsabrechnung durchführen
- Austausch mit öffentlichen Stellen, Behörden und Sozialversicherungsträgern pflegen
- Regelmäßige Auswertungen, Statistiken und Meldungen erstellen
- Personaladministrative Projekte eigenständig übernehmen
- Anspruchsvolle HR-Fragestellungen bearbeiten
- Praxisnahe Arbeitsvorlagen, Leitlinien und Rahmenkonzepte entwickeln
- Austausch mit Arbeitsrechtsanwalt zu arbeitsrechtlichen Themen pflegen
Berufserfahrung
- 2 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- rexx
- QTime
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Gleitzeitmodell
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice nach Absprache
Mentoring & Coaching
- Maßgeschneiderte Einarbeitung
- Kontinuierliche Betreuung
Weiterbildungsangebote
- Individuelle Weiterbildungsangebote
- HR-Fortbildungen
- Workshops
Sinnstiftende Arbeit
- Eigenverantwortliches Arbeiten
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Spannende HR-Projekte
Lockere Unternehmenskultur
- Kollegiales Team
- Innovationsfreudiges Team
Boni & Prämien
- Anerkennung für Leistungen
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Fitnessstudios über Hansefit
- Schwimmbäder über Hansefit
- Sporteinrichtungen über Hansefit
Firmenfahrrad
- Bezuschusstes Jobrad
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Vielfältiges Kantinenangebot
Mitarbeiterrabatte
- Einkaufsvorteile über corporate benefits
Mentale Gesundheitsförderung
- Employee Assistance Program (EAP)
Gefällt dir diese Stelle?
BetaDein Career Agent findet täglich ähnliche Jobs für dich.
Noch nicht perfekt?
- ECOVIS KSO Steuerberater + RechtsanwälteVollzeitWerkstudentmit HomeofficeDüsseldorf, Langenfeld (Rheinland)
- Technischen Betriebe der Stadt Leverkusen (TBL)
HR-Generalist – Schwerpunkt Personalbetreuung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenLeverkusen - AGAPLESION BETHESDA KRANKENHAUS WUPPERTAL gGmbH
Personalreferent:in(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeBerufserfahrenWuppertalab 4.269,64 - 6.326,77 / Monat - ECOVIS KSO Steuerberater + Rechtsanwälte
Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Payroll Specialist(m/w/x)
VollzeitRemoteJuniorDüsseldorf, Langenfeld (Rheinland), Köln, Oberhausen, Berlin, Wuppertal, Bad Oeynhausen, Bielefeld, Mülheim an der Ruhr, Essen - Timocom GmbH
HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenErkrath
HR Specialist – Administration & Projekte(m/w/x)
Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden bei personalwirtschaftlichen Fragestellungen in einem Systembaukasten-Unternehmen. 2 Jahre Erfahrung im Personalbereich erforderlich. Gleitzeitmodell mit Homeoffice nach Absprache.
Anforderungen
- Kaufmännische Ausbildung oder wirtschaftliches Studium (B.Sc.) mit HR-Fokus
- 2 Jahre Erfahrung im Personalbereich
- Fundiertes Wissen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Erfahrung mit HR-Systemen (rexx, QTime)
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Weitere Sprachen von Vorteil
- Selbstständiges, strukturiertes und verantwortungsbewusstes Arbeiten
- Unternehmerisches Denken
- Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung
- Freude am Umgang mit Menschen
- Souveräner Austausch mit Mitarbeitenden, Führungskräften und Behörden
- Interesse an neuen Themen
- Eigenständiges Lernen
- Aktives und engagiertes Anpacken komplexer Aufgaben
Aufgaben
- Führungskräfte und Mitarbeitende unterstützen und beraten
- Personalwirtschaftliche und personalrechtliche Fragestellungen bearbeiten
- Relevante HR-Dokumente und Bescheinigungen erstellen
- Stamm- und Bewegungsdaten pflegen
- Prozesse in HR-Systemen gestalten
- Personalzeiterfassung und -kontrolle durchführen
- Vorbereitende monatliche Gehaltsabrechnung durchführen
- Austausch mit öffentlichen Stellen, Behörden und Sozialversicherungsträgern pflegen
- Regelmäßige Auswertungen, Statistiken und Meldungen erstellen
- Personaladministrative Projekte eigenständig übernehmen
- Anspruchsvolle HR-Fragestellungen bearbeiten
- Praxisnahe Arbeitsvorlagen, Leitlinien und Rahmenkonzepte entwickeln
- Austausch mit Arbeitsrechtsanwalt zu arbeitsrechtlichen Themen pflegen
Berufserfahrung
- 2 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene BerufsausbildungODER
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Englisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- rexx
- QTime
Benefits
Flexibles Arbeiten
- Gleitzeitmodell
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice nach Absprache
Mentoring & Coaching
- Maßgeschneiderte Einarbeitung
- Kontinuierliche Betreuung
Weiterbildungsangebote
- Individuelle Weiterbildungsangebote
- HR-Fortbildungen
- Workshops
Sinnstiftende Arbeit
- Eigenverantwortliches Arbeiten
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Spannende HR-Projekte
Lockere Unternehmenskultur
- Kollegiales Team
- Innovationsfreudiges Team
Boni & Prämien
- Anerkennung für Leistungen
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Fitnessstudios über Hansefit
- Schwimmbäder über Hansefit
- Sporteinrichtungen über Hansefit
Firmenfahrrad
- Bezuschusstes Jobrad
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Vielfältiges Kantinenangebot
Mitarbeiterrabatte
- Einkaufsvorteile über corporate benefits
Mentale Gesundheitsförderung
- Employee Assistance Program (EAP)
Gefällt dir diese Stelle?
BetaDein Career Agent findet täglich ähnliche Jobs für dich.
Über das Unternehmen
item Industrietechnik GmbH
Branche
Manufacturing
Beschreibung
Die item Industrietechnik GmbH ist der Pionier im Bereich Systembaukästen für industrielle Anwendungen und weltweiter Partner der Fertigungsindustrie.
Noch nicht perfekt?
- ECOVIS KSO Steuerberater + Rechtsanwälte
Duales Bachelor-Studium im Bereich Human Resources(m/w/x)
VollzeitWerkstudentmit HomeofficeDüsseldorf, Langenfeld (Rheinland) - Technischen Betriebe der Stadt Leverkusen (TBL)
HR-Generalist – Schwerpunkt Personalbetreuung(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenLeverkusen - AGAPLESION BETHESDA KRANKENHAUS WUPPERTAL gGmbH
Personalreferent:in(m/w/x)
Vollzeit/TeilzeitBefristeter Vertragmit HomeofficeBerufserfahrenWuppertalab 4.269,64 - 6.326,77 / Monat - ECOVIS KSO Steuerberater + Rechtsanwälte
Lohn- und Gehaltsbuchhalter / Payroll Specialist(m/w/x)
VollzeitRemoteJuniorDüsseldorf, Langenfeld (Rheinland), Köln, Oberhausen, Berlin, Wuppertal, Bad Oeynhausen, Bielefeld, Mülheim an der Ruhr, Essen - Timocom GmbH
HR Business Partner(m/w/x)
Vollzeitmit HomeofficeBerufserfahrenErkrath