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PS
PS Recruiting
vor 13 Tagen

HR Generalist / Payroll(m/w/x)

Steinfeld
VollzeitVor OrtBerufserfahren

Beschreibung

In dieser Rolle verbindest du bodenständige Personalarbeit mit professioneller Abrechnung, während du die Mitarbeiter:innen des Reitsportunternehmens ganzheitlich betreust und die Lohnprozesse eigenständig steuerst.

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Anforderungen

  • •Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • •Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
  • •Idealerweise Erfahrung mit HANSALOG sowie Grundkenntnisse in DATEV / FIBU
  • •Sehr gute Englischkenntnisse
  • •Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • •Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an nicht klassische Verwaltungsumfelder
  • •Kommunikationsfreude und wertschätzender Umgang mit Menschen

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung

Berufserfahrung

ca. 1 - 4 Jahre

Aufgaben

  • •Mitarbeiter:innen ganzheitlich in personalrelevanten Fragestellungen betreuen
  • •Lohn- und Gehaltsabrechnungen eigenständig durchführen
  • •Zeitwirtschaft sowie Anwesenheiten und Fehlzeiten pflegen und kontrollieren
  • •Mit der Abrechnungssoftware HANSALOG arbeiten
  • •Schnittstellen zur DATEV-Finanzbuchhaltung bedienen
  • •Mit einer nahegelegenen Verwaltungsgesellschaft zusammenarbeiten
  • •HR-Abrechnung in einem kleinen Team organisieren und strukturieren

Tools & Technologien

HANSALOGDATEVFIBU

Sprachen

Englisch – verhandlungssicher

Benefits

Lockere Unternehmenskultur

  • •Eigenverantwortliches Team
  • •HR-Arbeit mitten im Gestüt
  • •Kontakt zu unterschiedlichen Nationen

Sinnstiftende Arbeit

  • •Hoher Gestaltungsspielraum

Mentoring & Coaching

  • •Unterstützung durch erfahrene Kollegen

Sonstige Vorteile

  • •Höchste Vertraulichkeit der Bewerbung
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens PS Recruiting erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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