Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
HR Assistent:in(m/w/x)
Erstellung und Anpassung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen und Arbeitszeugnissen für Modeunternehmen mit 70 Filialen. Kaufmännische Grundausbildung oder HR-Assistenten-Ausbildung erforderlich. Attraktive Mitarbeiterrabatte auf das Sortiment.
Anforderungen
- Kaufmännische Grundausbildung oder gleichwertig
- Abgeschlossene oder absolvierte Ausbildung zur HR Assistent:in
- Flexibilität bei Einsatztagen
- Mind. 1 Jahr Erfahrung in Personaladministration / Recruiting von Vorteil
- Stilsichere Deutschkenntnisse (Wort/Schrift)
- Gute mündliche Französischkenntnisse
- Abacus Kenntnisse von Vorteil
- Teamfähigkeit und vernetztes Denken
- Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung
- Exakte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Diskretion und Verschwiegenheit
Aufgaben
- Administrative Tätigkeiten für On- und Offboarding bearbeiten
- Arbeitsverträge erstellen und anpassen
- Zusatzvereinbarungen erstellen und anpassen
- Arbeitszeugnisse erstellen und anpassen
- Stammdaten pflegen
- Austausch mit Sozialversicherungen pflegen
- Zusammenarbeit mit Sozialversicherungen pflegen
- Austausch mit Behörden pflegen
- Zusammenarbeit mit Behörden pflegen
- Stelleninserate verfassen
- Stelleninserate publizieren
- Dossiers vorselektieren
- Absagenmanagement durchführen
- Absenzenmanagement durchführen
- Reibungslose Lohnverarbeitung mitverantworten
- Monatliche Lohnläufe durchführen
- Zwischenverdienstbescheinigungen ausstellen
- Arbeitgeberbescheinigungen ausstellen
- Statistiken aufbereiten
- Reportings aufbereiten
- Linie zu Lohn- und Sozialversicherungsthemen beraten
- Mitarbeitende zu Lohn- und Sozialversicherungsthemen beraten
- Linie zu Lohn- und Sozialversicherungsthemen betreuen
- Mitarbeitende zu Lohn- und Sozialversicherungsthemen betreuen
- Projekte unterstützen
- In Projekten mitarbeiten
Berufserfahrung
- 1 Jahr
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Französisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Abacus
Benefits
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit
Startup-Atmosphäre
- Kurze Entscheidungswege
Lockere Unternehmenskultur
- Familiäres Umfeld
Mitarbeiterrabatte
- Attraktive Vergünstigungen auf Sortiment
Gefällt dir diese Stelle?
BetaDein Career Agent findet täglich ähnliche Jobs für dich.
Noch nicht perfekt?
- SenevitaVollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenMuri bei Bern
- Implenia Vorsorge
Sachbearbeiter Pensionkasse(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtJuniorBern - Mango
Verkäufer:in in Teilzeit 60%(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtJuniorBern - MINISO
Sales Asssistant MINISO im Stundenlohn(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtJuniorBern - Securitas
Administrativer Mitarbeiter mit Kontrollrundgängen in einem Parkhaus(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufseinsteigerBern
HR Assistent:in(m/w/x)
Erstellung und Anpassung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen und Arbeitszeugnissen für Modeunternehmen mit 70 Filialen. Kaufmännische Grundausbildung oder HR-Assistenten-Ausbildung erforderlich. Attraktive Mitarbeiterrabatte auf das Sortiment.
Anforderungen
- Kaufmännische Grundausbildung oder gleichwertig
- Abgeschlossene oder absolvierte Ausbildung zur HR Assistent:in
- Flexibilität bei Einsatztagen
- Mind. 1 Jahr Erfahrung in Personaladministration / Recruiting von Vorteil
- Stilsichere Deutschkenntnisse (Wort/Schrift)
- Gute mündliche Französischkenntnisse
- Abacus Kenntnisse von Vorteil
- Teamfähigkeit und vernetztes Denken
- Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung
- Exakte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Diskretion und Verschwiegenheit
Aufgaben
- Administrative Tätigkeiten für On- und Offboarding bearbeiten
- Arbeitsverträge erstellen und anpassen
- Zusatzvereinbarungen erstellen und anpassen
- Arbeitszeugnisse erstellen und anpassen
- Stammdaten pflegen
- Austausch mit Sozialversicherungen pflegen
- Zusammenarbeit mit Sozialversicherungen pflegen
- Austausch mit Behörden pflegen
- Zusammenarbeit mit Behörden pflegen
- Stelleninserate verfassen
- Stelleninserate publizieren
- Dossiers vorselektieren
- Absagenmanagement durchführen
- Absenzenmanagement durchführen
- Reibungslose Lohnverarbeitung mitverantworten
- Monatliche Lohnläufe durchführen
- Zwischenverdienstbescheinigungen ausstellen
- Arbeitgeberbescheinigungen ausstellen
- Statistiken aufbereiten
- Reportings aufbereiten
- Linie zu Lohn- und Sozialversicherungsthemen beraten
- Mitarbeitende zu Lohn- und Sozialversicherungsthemen beraten
- Linie zu Lohn- und Sozialversicherungsthemen betreuen
- Mitarbeitende zu Lohn- und Sozialversicherungsthemen betreuen
- Projekte unterstützen
- In Projekten mitarbeiten
Berufserfahrung
- 1 Jahr
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
- Französisch – verhandlungssicher
Tools & Technologien
- Abacus
Benefits
Abwechslungsreiche Aufgaben
- Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit
Startup-Atmosphäre
- Kurze Entscheidungswege
Lockere Unternehmenskultur
- Familiäres Umfeld
Mitarbeiterrabatte
- Attraktive Vergünstigungen auf Sortiment
Gefällt dir diese Stelle?
BetaDein Career Agent findet täglich ähnliche Jobs für dich.
Über das Unternehmen
Mode Bayard AG
Branche
Fashion
Beschreibung
Die Mode Bayard AG ist ein schweizerisches, national tätiges Modeunternehmen mit Sitz in Bern und betreibt über 70 Filialen.
Noch nicht perfekt?
- Senevita
Fachspezialist HR Support & Systeme(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufserfahrenMuri bei Bern - Implenia Vorsorge
Sachbearbeiter Pensionkasse(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtJuniorBern - Mango
Verkäufer:in in Teilzeit 60%(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtJuniorBern - MINISO
Sales Asssistant MINISO im Stundenlohn(m/w/x)
Teilzeitnur vor OrtJuniorBern - Securitas
Administrativer Mitarbeiter mit Kontrollrundgängen in einem Parkhaus(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitnur vor OrtBerufseinsteigerBern