EterniTeam GmbH
Geschäftsführer(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtManagement
Erlangen
ab 160.000 / Jahr
Neuer Job?Nejo!
Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
ACAccorHotel
General Manager(m/w/x)
Nürnberg
VollzeitVor OrtSenior
Nejo KI-Zusammenfassung
Führung des gesamten Hotelbetriebs in globaler Hotelkette, von Organisation bis Finanzanalyse. Mehrjährige Führungserfahrung im Hotelbereich und Umgang mit internationalen Gästen erforderlich. ALL Heartists Card und Sondertarife in ACCOR Hotels weltweit.
Anforderungen
- Mehrjährige Führungserfahrung in Hotel/Unternehmen
- Umgang mit internationalen Gästen
- Hands-on-Mentalität
- Know-how in Tool-Bedienung
- Know-how im Food & Beverage und Konferenz-Bereich
- Hohe Weiterentwicklungsbereitschaft (selbst/andere)
- Fähigkeit zum Beziehungsaufbau und -stärkung
- Strategisches Denken, Kreativität und klare Kommunikation
- Inspirierende Führungspersönlichkeit
- Zahlenverständnis und Zielorientierung
- Englisch- und Deutschkenntnisse (Business Level)
Aufgaben
- Den gesamten Hotelbetrieb operativ und autonom führen
- Den Geschäftsablauf koordinieren und überwachen
- Die innerbetriebliche Organisation sicherstellen
- Zielführende Business-Pläne erarbeiten, verfolgen und umsetzen
- Monatliche betriebswirtschaftliche Auswertungen analysieren
- Reporting und Forecast erstellen
- Hauptkund:innen mit hohem Volumen an Room-Nights betreuen
- Netzwerk zu Key Stakeholder:innen und Partner:innen managen
- Mitarbeiter:innenplanung durchführen
- Personalbudget verantworten
- Mitarbeiter:innen regelmäßig beurteilen
- Ziele, Fachwissen und Führungsverhalten bewerten
- Qualifizierungs- und Entwicklungsziele vereinbaren
- Karriere von Führungskräften und Mitarbeiter:innen fördern
- Potential- und Leistungsträger:innen identifizieren
- Berufliche Entwicklung für Accor fördern
- Jährlichen Schulungsplan für alle Mitarbeiter:innen aufstellen und umsetzen
- Maßnahmen zur Erhaltung und Entwicklung der Corporate Identity initiieren
- Produktstandards und Qualität im Hotel sichern und entwickeln
- Gästezufriedenheit im Hotel und mit der Marke fördern
- Öffentlichkeitsarbeit übernehmen
- Image des Hotels und der Marke verantworten
- Kurz- und mittelfristige Finanzziele markenkonform entwickeln
- Positiv mit allen Teammitgliedern umgehen
- Positive Beziehungen zu Partner:innen fördern
- Leistung maximieren
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
- Englisch – verhandlungssicher
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Weiterbildungsangebote
- Lernprogramme der Accor Academy
Karriere- und Weiterentwicklung
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Sonstige Vorteile
- ALL Heartists Card
Mitarbeiterrabatte
- Sondertarife und Vorteile in ACCOR Hotels weltweit
Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens AccorHotel erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.
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Anforderungen
- Mehrjährige Führungserfahrung in Hotel/Unternehmen
- Umgang mit internationalen Gästen
- Hands-on-Mentalität
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- Know-how im Food & Beverage und Konferenz-Bereich
- Hohe Weiterentwicklungsbereitschaft (selbst/andere)
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- Gästezufriedenheit im Hotel und mit der Marke fördern
- Öffentlichkeitsarbeit übernehmen
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- Positiv mit allen Teammitgliedern umgehen
- Positive Beziehungen zu Partner:innen fördern
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Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-AbschlussODER
- Master-Abschluss
Sprachen
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Benefits
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Über das Unternehmen
AccorHotel
Branche
Hospitality
Beschreibung
The company operates a series of open-house hotels, providing vibrant public spaces and a local experience for guests.
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