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Filialleiter:in(m/w/x)
Steuerung des Tagesgeschäfts und Personalentwicklung in einem Handelsgeschäft mit 15-35 Mitarbeitenden. Mehrjährige Erfahrung in Verkauf und Mitarbeiterführung erforderlich. Firmenwagen zur Privatnutzung.
Anforderungen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf oder ähnlichem Umfeld
- Idealerweise abgeschlossene Berufsausbildung im Detailhandel
- Begeisterung für den Handel und Erfahrung in Mitarbeiterführung
- Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreude
- Hohe Motivation, Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Aufgaben
- 15-35 Mitarbeitende führen
- Personalplanung für 15-35 Mitarbeitende erstellen
- Aus- und Weiterbildung des Teams verantworten
- Kundenorientierung in der Filiale umsetzen
- Vertriebsstandards in der Filiale umsetzen
- Waren disponieren
- Waren präsentieren
- Kennzahlen steuern
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Festanstellung
Lockere Unternehmenskultur
- Tolles Team
Sonstige Vorteile
- Vorzüge des Lidl-GAVs
- Full Service
Betriebliche Altersvorsorge
- Hervorragende berufliche Vorsorge
Firmenwagen
- Firmenwagen zur Privatnutzung
- Tankkarte
Noch nicht perfekt?
- Müller Handels AG SchweizVollzeitnur vor OrtSeniorKüssnacht (SZ)
- Lidl
Stv. Filialleiter:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenSarnen - Lidl
Stv. Filialleiter:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenStans - Lidl
Stellvertretung der Filialleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenKüssnacht (SZ) - Lidl
Stellvertretung der Filialleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenEmmenbrücke
Filialleiter:in(m/w/x)
Steuerung des Tagesgeschäfts und Personalentwicklung in einem Handelsgeschäft mit 15-35 Mitarbeitenden. Mehrjährige Erfahrung in Verkauf und Mitarbeiterführung erforderlich. Firmenwagen zur Privatnutzung.
Anforderungen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf oder ähnlichem Umfeld
- Idealerweise abgeschlossene Berufsausbildung im Detailhandel
- Begeisterung für den Handel und Erfahrung in Mitarbeiterführung
- Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreude
- Hohe Motivation, Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Aufgaben
- 15-35 Mitarbeitende führen
- Personalplanung für 15-35 Mitarbeitende erstellen
- Aus- und Weiterbildung des Teams verantworten
- Kundenorientierung in der Filiale umsetzen
- Vertriebsstandards in der Filiale umsetzen
- Waren disponieren
- Waren präsentieren
- Kennzahlen steuern
Berufserfahrung
- ca. 4 - 6 Jahre
Ausbildung
- Abgeschlossene Berufsausbildung
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Sicherer Arbeitsplatz
- Festanstellung
Lockere Unternehmenskultur
- Tolles Team
Sonstige Vorteile
- Vorzüge des Lidl-GAVs
- Full Service
Betriebliche Altersvorsorge
- Hervorragende berufliche Vorsorge
Firmenwagen
- Firmenwagen zur Privatnutzung
- Tankkarte
Über das Unternehmen
Lidl Schweiz
Branche
Retail
Beschreibung
Das Unternehmen bietet spannende Karrieremöglichkeiten im Detailhandel.
Noch nicht perfekt?
- Müller Handels AG Schweiz
Filialleiter(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtSeniorKüssnacht (SZ) - Lidl
Stv. Filialleiter:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenSarnen - Lidl
Stv. Filialleiter:in(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenStans - Lidl
Stellvertretung der Filialleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenKüssnacht (SZ) - Lidl
Stellvertretung der Filialleitung(m/w/x)
Vollzeitnur vor OrtBerufserfahrenEmmenbrücke