Dein persönlicher KI-Karriere-Agent
.Dipl. Pflegefachperson HF als Berufsbildner:in(m/w/x)
FAGE-Lernende und Auszubildende führen, begleiten und beraten in einem Aus- und Weiterbildungsspital. Abgeschlossene Pflegeausbildung (HF/FH/DNII) und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung erforderlich. 42-Stunden-Woche mit Freizeit für Überstunden.
Anforderungen
- Abgeschlossene und anerkannte Pflegeausbildung (HF/FH/DNII)
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung
- Zusatzausbildung SVEB 1 oder Bereitschaft zur Absolvierung
- Hohe fachliche Kompetenz
- Empathie und Teamfähigkeit
- Ausgeprägte soziale Fähigkeiten
- Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- Flexibilität und Engagement
- Belastbarkeit und Ruhe in Stresssituationen
Aufgaben
- Patient*innen kompetent pflegen und betreuen
- Pflegeprozess für Patient*innen steuern
- Eng mit anderen Berufsgruppen abstimmen
- FAGE-Lernende und Auszubildende führen, begleiten und beraten
- Lernpläne entwickeln
- Kompetenznachweise ausstellen
- Für kontinuierliche Weiterentwicklung von Nachwuchskräften sorgen
Berufserfahrung
- 2 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Mehr Urlaubstage
- Freizeit für Überstunden
- 6 Wochen Ferien ab 50. Altersjahr
Flexibles Arbeiten
- Home Office
- Flexible Arbeitszeiten
Sonstige Vorteile
- Teilzeit- und Stundenlohnanstellung
- Spitalboot zum Mieten
- Präsenzmanagement
- Externes Case Management
- Generationenmanagement
- Personalzimmer
- Personalkommission
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeitendenrabatte
- Vergünstigte Massage
- Rabatt bei ausgewählten Unternehmen
- Flottenrabatte
Weiterbildungsangebote
- Weiterbildungsangebote
- Interne Weiterbildungen
- Praktikums- und Ausbildungsplätze
- Führungsentwicklung Seminare
Mentoring & Coaching
- Gezielte Förderung
Sonstige Zulagen
- Kosten- und Arbeitszeitbeteiligung für Fort- und Weiterbildungen
- Prämie für Unfall-Zusatzversicherung
- 13. Monatslohn
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Vergünstigte Ernährungsberatung
- Gratis Verpflegung für Nachtarbeitende
- Günstige Verpflegungsmöglichkeit
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Kostenlose Grippeimpfung
Großzügige Elternzeit
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub
Sicherer Arbeitsplatz
- Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
Team Events & Ausflüge
- Team- und spitalweite Aktivitäten
Boni & Prämien
- Treueprämie
Noch nicht perfekt?
- See SpitalVollzeit/Teilzeitmit HomeofficeJuniorHorgen
- See-Spital
Dipl. Pflegefachperson HF Excellence(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenHorgen - See Spital
Dipl. Pflegefachperson FH mit Fachverantwortung Interdisziplinär(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenHorgen - See Spital
Dipl. Pflegefachperson HF Chirurgie(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeJuniorHorgen - See Spital
Dipl. Pflegefachfrau:mann HF im Nachtdienst(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeJuniorHorgen
.Dipl. Pflegefachperson HF als Berufsbildner:in(m/w/x)
FAGE-Lernende und Auszubildende führen, begleiten und beraten in einem Aus- und Weiterbildungsspital. Abgeschlossene Pflegeausbildung (HF/FH/DNII) und mindestens zwei Jahre Berufserfahrung erforderlich. 42-Stunden-Woche mit Freizeit für Überstunden.
Anforderungen
- Abgeschlossene und anerkannte Pflegeausbildung (HF/FH/DNII)
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung
- Zusatzausbildung SVEB 1 oder Bereitschaft zur Absolvierung
- Hohe fachliche Kompetenz
- Empathie und Teamfähigkeit
- Ausgeprägte soziale Fähigkeiten
- Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- Flexibilität und Engagement
- Belastbarkeit und Ruhe in Stresssituationen
Aufgaben
- Patient*innen kompetent pflegen und betreuen
- Pflegeprozess für Patient*innen steuern
- Eng mit anderen Berufsgruppen abstimmen
- FAGE-Lernende und Auszubildende führen, begleiten und beraten
- Lernpläne entwickeln
- Kompetenznachweise ausstellen
- Für kontinuierliche Weiterentwicklung von Nachwuchskräften sorgen
Berufserfahrung
- 2 Jahre
Ausbildung
- Bachelor-Abschluss
Sprachen
- Deutsch – verhandlungssicher
Benefits
Mehr Urlaubstage
- Freizeit für Überstunden
- 6 Wochen Ferien ab 50. Altersjahr
Flexibles Arbeiten
- Home Office
- Flexible Arbeitszeiten
Sonstige Vorteile
- Teilzeit- und Stundenlohnanstellung
- Spitalboot zum Mieten
- Präsenzmanagement
- Externes Case Management
- Generationenmanagement
- Personalzimmer
- Personalkommission
Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeitendenrabatte
- Vergünstigte Massage
- Rabatt bei ausgewählten Unternehmen
- Flottenrabatte
Weiterbildungsangebote
- Weiterbildungsangebote
- Interne Weiterbildungen
- Praktikums- und Ausbildungsplätze
- Führungsentwicklung Seminare
Mentoring & Coaching
- Gezielte Förderung
Sonstige Zulagen
- Kosten- und Arbeitszeitbeteiligung für Fort- und Weiterbildungen
- Prämie für Unfall-Zusatzversicherung
- 13. Monatslohn
Gratis oder Vergünstigte Mahlzeiten
- Vergünstigte Ernährungsberatung
- Gratis Verpflegung für Nachtarbeitende
- Günstige Verpflegungsmöglichkeit
Gesundheits- & Fitnessangebote
- Kostenlose Grippeimpfung
Großzügige Elternzeit
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub
Sicherer Arbeitsplatz
- Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
Team Events & Ausflüge
- Team- und spitalweite Aktivitäten
Boni & Prämien
- Treueprämie
Über das Unternehmen
See Spital
Branche
Healthcare
Beschreibung
Das See-Spital bietet 16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 100% Lohnfortzahlung statt der gesetzlich vorgeschriebenen 14 Wochen zu 80%.
Noch nicht perfekt?
- See Spital
Dipl. Pflegefachperson HF Medizin als Berufsbildner:in(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeJuniorHorgen - See-Spital
Dipl. Pflegefachperson HF Excellence(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenHorgen - See Spital
Dipl. Pflegefachperson FH mit Fachverantwortung Interdisziplinär(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeBerufserfahrenHorgen - See Spital
Dipl. Pflegefachperson HF Chirurgie(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeJuniorHorgen - See Spital
Dipl. Pflegefachfrau:mann HF im Nachtdienst(m/w/x)
Vollzeit/Teilzeitmit HomeofficeJuniorHorgen