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KÖKörber AG

vor 4 Monaten

(Senior) HR Business Partner Specialisation Compensation & Benefits(m/w/x)

Hamburg

Vollzeitmit HomeofficeSenior

Nejo KI-Zusammenfassung

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Betreuung von Top-Executives und Verantwortung für C&B-Prozesse bei internationalem Technologiekonzern. Mehrjährige HRBP-Erfahrung mit umfassender C&B-Expertise erforderlich. Fokus auf internationale Zusammenarbeit.

Anforderungen

Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung mit HR-Schwerpunkt
Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner mit Verantwortung für internationale oder konzernweite Themenfelder
Umfassende Erfahrung im Bereich Compensation & Benefits, einschließlich Markt- und Benchmark-Analysen
Erfahrung in der Begleitung und Gestaltung von Kultur- und Leadership-Themen
Gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht
Sicherer Umgang mit MS 365, idealerweise auch mit SAP SuccessFactors und ServiceNow
Analytisches Denken, Empathie und ausgeprägte Kommunikationsstärke
Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

Aufgaben

Führungskräfte und Geschäftsführung in personalwirtschaftlichen und strategischen Fragen beraten
Top-Executives betreuen und unterstützen
Mitarbeiterlebenszyklus begleiten, von der Einstellung bis zur Trennung
HR-Strategien im Unternehmen umsetzen
Zielvereinbarungs- und Gehaltsüberprüfungsprozess verantworten
HR-Kennzahlen auswerten und Personalkosten planen
Organisationsmanagement betreuen
Group Function Technologie & Innovation sowie weitere Corporate Entities betreuen
Eng mit internen HR-Services zusammenarbeiten
Ansprechperson für arbeitsrechtliche Fragestellungen sein
Themen rund um Unternehmenskultur und Leadership vorantreiben
Organisation bei der Weiterentwicklung von Kultur- und Führungsprinzipien unterstützen
Aktiv in konzernweite HR-Projekte einbringen
Compensation & Benefits-Themen für Top-Executives verantworten
Vergütungsbenchmarks erstellen und marktgerechte Kompensationspakete konzipieren
Strategische Weiterentwicklung von Vergütungssystemen mitwirken

Berufserfahrung

ca. 4 - 6 Jahre

Ausbildung

Abgeschlossene BerufsausbildungODER
Bachelor-Abschluss

Sprachen

Deutsch – fließend
Englisch – verhandlungssicher

Tools & Technologien

MS 365
SAP SuccessFactors
ServiceNow

Benefits

Flexibles Arbeiten

Flexible Arbeitszeiten
Mobiles Arbeiten

Attraktive Vergütung

Leistungsgerechte Vergütung

Sonstige Vorteile

Internationale Zusammenarbeit

Lockere Unternehmenskultur

Offene und kommunikative Firmenkultur

Weiterbildungsangebote

Weiterbildung

Öffi Tickets

Beteiligung an ÖPNV Kosten

Parkplatz & Pendelvorteile

Kostenlose PKW-Stellplätze

Die Originalanzeige dieses Stellenangebotes in der aktuellsten Version findest du hier. Nejo hat diesen Job automatisch von der Website des Unternehmens Körber AG erfasst und die Informationen auf Nejo mit Hilfe von KI für dich aufbereitet. Trotz sorgfältiger Analyse können einzelne Informationen unvollständig oder ungenau sein. Bitte prüfe immer alle Angaben in der Originalanzeige! Inhalte und Urheberrechte der Originalanzeige liegen beim ausschreibenden Unternehmen.

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