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Talent Acquisition Manager:in / Recruiter:in(m/w/x)

Rex
Berlin

Du bist für den gesamten Recruiting-Prozess verantwortlich und sorgst dafür, dass Bewerber:innen eine positive Erfahrung machen. Außerdem evaluierst du neue Recruiting-Kanäle und bringst frische Ideen ins Employer Branding ein.

Anforderungen

  • •Mindestens ein Jahr Erfahrung im Recruiting
  • •Erste Berührungspunkte in (Tier)medizin wünschenswert
  • •Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit
  • •Selbstständiges Arbeiten und Verantwortung
  • •Schnelle Auffassungsgabe und Verhandlungsgeschick
  • •Sprachniveau C1 in Deutsch erforderlich

Deine Aufgaben

  • •Recruiting-Prozess von Ausschreibung bis Onboarding verantworten
  • •Bestehende Recruiting-Kanäle steuern und betreuen
  • •Neue Möglichkeiten der Personalgewinnung evaluieren
  • •Candidate Experience optimieren und sichern
  • •Ideen im Employer Branding einbringen
  • •Talent Prozesse mit Kennzahlen und Reports belegen

Deine Vorteile

Attraktives Gehalt mit Budget
Kostenlose Snacks und Drinks
Flexible Zeiteinteilung
Regelmäßige Team-Events

Original Beschreibung

## (Junior) Talent Acquisition Manager / Recruiter (m/w/x) ###### Permanent employee, Full-time ·Berlin (Office) --- ##### Tiermedizin neu gedacht - mit dir! Rex hat es sich zur Aufgabe gemacht, Tierhalter/innen dabei zu helfen, sich optimal um ihre besten Freunde kümmern zu können. Um dies zu erreichen, wollen wir die tierärztliche Versorgung von Grund auf neu gestalten, wobei wir uns zum einen auf die Zufriedenheit und die Entwicklung unserer Mitarbeitenden im Team und zum anderen auf ein verbessertes Kundenerlebnis konzentrieren. Bei uns wird Deine Stimme nicht nur gehört, sondern wir brauchen Deine Erfahrung und Deine Perspektive, um Rex noch schneller weiter wachsen zu lassen. **Wenn Du diese Herausforderung mitgestalten willst, dann bist Du bei uns genau richtig.** Als (Junior) Talent Acquisition Manager/Recruiter (m/w/d) übernimmst du eine zentrale Rolle im Wachstum von Rex und wirst eng mit unserer Head of People zusammenarbeiten um ein starkes Team aufzubauen. Mit deiner Erfahrung im Bereich Recruiting übernimmst du End - to - end Verantwortung um unser Team standortübergreifend im Wachstum zu unterstützen. Dadurch erhältst du die unglaubliche Gelegenheit, eine führende Healthcare Marke vom ersten Tag an mitzugestalten und einen bedeutenden Einfluss auf die Zukunft der Veterinärbranche zu nehmen! ##### Warum bei Rex? Ganz einfach: **The Pack.** Join our pack - Werde Teil eines hochmotivierten Teams von einzigartigen Teammitgliedern mit unterschiedlichen Hintergründen - von Private-Equity-Fonds über Tech-Unicorns zu führenden Tierarztpraxen **Impact.** Sei Teil eines jungen, dynamischen Startups und arbeite mit uns an ambitionierten Zielen. Sei bereit, Verantwortung zu übernehmen und eigeninitiativ zu arbeiten – wir ermutigen unser Team, ständig nach Möglichkeiten zu suchen, den Status Quo zu hinterfragen. **Wertschätzung.** Wir schätzen deine Arbeit und deinen Beitrag zur unserer Mission sehr - deshalb bieten wir dir ein attraktives Gehalt mit zusätzlichem persönlichen Budget für Sport, mentale Gesundheit o.Ä. Zudem legen wir viel Wert darauf dich durch enges Coaching und Mentoring dabei zu unterstützen, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln. **Well-being.** Healthy body, healthy mind - Stärke dich mit unseren kostenlosen gesunden Snacks und Drinks in unserem Büro in Berlin-Mitte und genieße unsere flexible (remote) Zeiteinteilung, sowie regelmäßige Team-Events, um dich noch besser mit dem Team zu vernetzen. ##### Spannende Aufgaben warten auf Dich: **Recruiting Prozess** Du verantwortest den Recruiting - Prozess von der Ausschreibung bis zum Onboarding und bist dadurch durchgängig der/die Ansprechpartner/in für unsere Bewerber/innen **Recruiting Kanäle & Active Sourcing** Du steuerst und betreust unsere bestehenden Recruiting Kanäle um unseren Talentpool und unser Netzwerk stetig zu erweitern. Zudem bist du neugierig und evaluierst regelmäßig neue Möglichkeiten der Personalgewinnung. Dabei entscheidest du welche Kanäle hierfür sinnvoll sind um einen großen Talent Pool aufzubauen **Candidate Experience** Du optimierst und sicherst die Candidate Experience und stärkst dadurch unsere Arbeitgebermarke. Auch im Employer Branding bist du Impulsgeber/in und bringst deine Ideen ein **Kennzahlen & KPIs** Du belegst unsere Talent Prozesse mit Kennzahlen und Reports um diese stetig zu verbessern ##### Du verfügst über folgende Qualifikationen: * Nach deinem Studium oder deiner Ausbildung im Personalbereich konntest du bereits mindestens einem Jahr relevante Erfahrung im Bereich Recruiting/Talent Acquisition sammeln * Erste Berührungspunkte im Bereich (Tier)medizin wären wünschenswert * Mit deiner Kommunikationsstärke, Humor, Begeisterungsfähigkeit und Spass schaffst Du es, Menschen für Dich zu gewinnen und sie von Rex zu begeistern * Selbstständiges Arbeiten und die Übernahme von Verantwortung motivieren dich in deinen täglichen Aufgaben * Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe, ein gutes Urteilsvermögen, Verhandlungsgeschick * Ein Sprachniveau C1 in Deutsch ist Voraussetzung *Wir wissen, dass man nicht immer alle Kriterien erfüllen kann. Trotzdem würden wir uns freuen von dir zu hören, wenn du denkst, dass du genau der/die Richtige für die Rolle bist!* ##### Dann bist du bei uns genau richtig! *Wir haben es uns zum Ziel gesetzt, Barrieren und Diskriminierung zu beseitigen und Chancengleichheit durch unser transparentes Einstellungsverfahren zu gewährleisten. Wir sind offen für alle Personengruppen ohne Rücksicht auf Alter, Hautfarbe, nationale Herkunft, Rasse, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität und/oder -ausdruck, Familienstand oder andere Merkmale.*
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