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Rems-Murr-Klinikum Winnenden
2 Monate

Sektionsleiter Allgemeine Innere Medizin(m/w/x)

Management
Vollzeit/Teilzeit
Keine Angabe
Winnenden, Schorndorf

In dieser Rolle übernimmst du die Leitung der Sektion Allgemeine Innere Medizin und arbeitest eng mit dem Chefarzt zusammen, um die Organisationsstruktur zu optimieren und die stationäre Versorgung zu steuern. Du sorgst für die Ausbildung des ärztlichen Personals und repräsentierst die Abteilung in der Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen.

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Anforderungen

  • Optional weitere Qualifikationen oder Interesse in einem Teilgebiet der Inneren Medizin z.B. Diabetologie, Rheumatologie, Allergologie, Stroke Unit, Endokrinologie, Infektiologie
  • Umfassende klinische Erfahrungen in der allgemeinen Inneren Medizin
  • Kenntnisse in der Durchführung von Endoskopien oder Bereitschaft, dies zu erlernen
  • Wünschenswert sind Erfahrungen der Intensivmedizin
  • Engagement in der Arzneimittelkommission, im Qualitätsmanagement, in der Qualitätssicherung Sepsis/Infektiologie
  • Erfahrungen in der Organisation stationärer Strukturen sowie Kenntnisse in der Dienstplanung
  • Kenntnisse im DRG-System und deren Abrechnung
  • Engagement und Gestaltungswille
Bachelor-Abschluss
ODER
Doktor / Ph.D.
ODER
Keine Ausbildung erforderlich

Berufserfahrung

ca. 1 – 4 Jahre

Deine Aufgaben

  • Fachliche, operative und organisatorische Leitung der Sektion Allgemeine Innere Medizin übernehmen
  • Organisationsstruktur der Klinik in enger Kooperation mit dem Chefarzt weiterentwickeln
  • Stationäre Leistungserbringung steuern und Versorgungspfade organisieren sowie weiterentwickeln
  • Adäquate Aus- und Weiterbildung des nachgeordneten ärztlichen Personals im Bereich der Inneren Medizin sicherstellen
  • Wirtschaftliche Verantwortung der Sektion im Rahmen getroffener Vereinbarungen tragen
  • Abteilung repräsentieren und kollegiale Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen fördern

Sprachen

Deutschverhandlungssicher

Deine Vorteile

Betriebliche Altersvorsorge

  • Betriebliche Altersversorgung

Boni & Prämien

  • Nebeneinnahmen aus dem Mitarbeiterpool

Sonstige Zulagen

  • Beteiligung an den Umzugskosten
  • Zuschuss zu den Umzugskosten

Lockere Unternehmenskultur

  • Gutes Arbeitsklima

Weiterbildungsangebote

  • Möglichkeit zur Weiterbildung

Sonstige Vorteile

  • Zugriff auf Thieme eRef
  • Personalwohnungen

Kinderbetreuung

  • Kita am Standort

Gesundheits- & Fitnessangebote

  • Mitarbeitervorteile für Sport und Fitness
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