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ESSEßmann Personalberatung

Pharmareferent - Nephrologie(m/w/x)

Köln, Koblenz, Trier, Mainz, Ludwigshafen am Rhein, Landau in der Pfalz, Saarbrücken
Full-timeTemporary contractOn-siteJunior

Aufbau und Pflege von Beziehungen zu nephrologischen Fachärzten, wissenschaftliche Beratung zu Therapieoptionen und Studiendaten. Pharmareferenten-Qualifikation nach § 75 AMG erforderlich. Flexible Arbeitszeitmodelle, leistungsorientierte Prämie.

Requirements

  • Qualifikation als Pharmareferent (m/w/d) gemäß § 75 AMG
  • Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Facharztaußendienst
  • Abgeschlossenes naturwissenschaftliches, medizinisches oder pharmazeutisches Studium
  • Wissenschaftliches Verständnis und Fähigkeit zur Vermittlung komplexer Inhalte
  • Empathie, Verbindlichkeit, Teamorientierung und Integrität
  • Kommunikationsstärke, Begeisterungsfähigkeit und souveränes Auftreten
  • Freude am Netzwerken und Aufbau von Partnerschaften
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
  • Uneingeschränkte Reise- und Übernachtungsbereitschaft

Tasks

  • Vertrauensvolle Beziehungen zu nephrologischen Fachärzten aufbauen
  • Vertrauensvolle Beziehungen zu nephrologischen Fachärzten pflegen
  • Zu Therapieoptionen wissenschaftlich beraten
  • Zu Studiendaten wissenschaftlich beraten
  • Verordnungen sicherstellen
  • Medizinische Fachveranstaltungen planen und durchführen
  • Gesundheitspolitische Entwicklungen identifizieren
  • Gesundheitspolitische Entwicklungen analysieren
  • Relevante Akteure vernetzen
  • Fachlichen Austausch fördern
  • An Fachkongressen teilnehmen

Work Experience

  • 1 year

Education

  • Bachelor's degree

Languages

  • GermanBusiness Fluent

Tools & Technologies

  • MS-Office-Anwendungen

Benefits

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeitmodelle

Bonuses & Incentives

  • Leistungsorientierte Prämie

Retirement Plans

  • Betriebliche Altersvorsorge

Additional Allowances

  • Vielfältige Sozialleistungen
  • Zuschüsse

Corporate Discounts

  • Versicherungen

Mentorship & Coaching

  • Umfangreiche Einarbeitung
  • Individuelle Förderung

Informal Culture

  • Familiäre Unternehmenskultur
  • Flache Hierarchien

Learning & Development

  • Workshop- und Entwicklungsmöglichkeiten

Healthcare & Fitness

  • Online Termine mit Personal Trainern

Team Events

  • Zusammenhalt durch Veranstaltungen

Company Vehicle

  • Firmenwagen zur Privatnutzung
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