Senevita
Wohnbereichsleitung(m/w/x)
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Lausen
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SESenevita
Wohnbereichsleitung für stat. Pflege mit integrierter Spitex(m/w/x)
Reinach
Full-timeOn-siteSenior
Nejo AI Summary
Aufbau und Organisation der Spitex-Abteilung in grösster Anbieterin von Dienstleistungen im Alter mit 4'000+ Mitarbeitenden. Langjährige Führungserfahrung in Langzeitpflege mit RAI-HC/interRAI LTCF erforderlich. Neue, moderne Infrastruktur mit wertschätzender Führungskultur.
Requirements
- Abgeschlossene Berufsausbildung als dipl. Pflegefachperson tertiär Stufe (FH, HF, DNII, AKP, Psych. KP) oder SRK-Anerkennung bei ausländischen Diplomen
- Langjährige Führungs- und Berufserfahrung in Langzeitpflege
- Kenntnisse in RAI-HC/interRAI LTCF
- Führungserfahrung mit Führungsausbildung oder Bereitschaft zur Absolvierung
- Gute Deutschkenntnisse (Niveau B2)
- Sozialkompetenz, Empathie und Kommunikationsfähigkeit
- Belastbarkeit und Organisationstalent
Tasks
- Mitarbeiter:innen rekrutieren und einführen
- Mitarbeiter:innen fachlich und personell führen
- Abteilung aufbauen und organisieren
- Führungs- und Pflegeprozesse mitgestalten und einführen
- Aktiv bei der Prozessgestaltung mitarbeiten
- Personaleinsatz- und Dienstplanung erstellen
- Mitarbeiter:innengespräche führen
- Einstufung mittels interRAI LTCF und RAI HC verantworten
- Kommunikation und Kontaktpflege zu Kund:innen pflegen
- Arbeitsatmosphäre massgeblich prägen
- Effektives Arbeitsumfeld schaffen
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Vocational certificationOR
- Currently in higher education
Languages
- German – Business Fluent
Tools & Technologies
- RAI-HC/interRAI LTCF
Benefits
Modern Equipment
- Umfangreiche Arbeitsinstrumente
Modern Office
- Neue und moderne Infrastruktur
Diverse Work
- Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenfeld
Informal Culture
- Wertschätzende Führungskultur
Learning & Development
- Interne Weiterbildungen
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot
Corporate Discounts
- Attraktive Vergünstigungen
- Partner-Rabatte
Free or Subsidized Food
- Verpflegung
Public Transport Subsidies
- Job-Ticket/UAbo
Other Benefits
- Zusatzversicherungen
More Vacation Days
- 6 Wochen Ferien (ab 50 Jahren)
- 7 Wochen Ferien (ab 60 Jahren)
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- Abgeschlossene Berufsausbildung als dipl. Pflegefachperson tertiär Stufe (FH, HF, DNII, AKP, Psych. KP) oder SRK-Anerkennung bei ausländischen Diplomen
- Langjährige Führungs- und Berufserfahrung in Langzeitpflege
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- Führungserfahrung mit Führungsausbildung oder Bereitschaft zur Absolvierung
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Tasks
- Mitarbeiter:innen rekrutieren und einführen
- Mitarbeiter:innen fachlich und personell führen
- Abteilung aufbauen und organisieren
- Führungs- und Pflegeprozesse mitgestalten und einführen
- Aktiv bei der Prozessgestaltung mitarbeiten
- Personaleinsatz- und Dienstplanung erstellen
- Mitarbeiter:innengespräche führen
- Einstufung mittels interRAI LTCF und RAI HC verantworten
- Kommunikation und Kontaktpflege zu Kund:innen pflegen
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- approx. 4 - 6 years
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- Vocational certificationOR
- Currently in higher education
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Benefits
Modern Equipment
- Umfangreiche Arbeitsinstrumente
Modern Office
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Learning & Development
- Interne Weiterbildungen
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot
Corporate Discounts
- Attraktive Vergünstigungen
- Partner-Rabatte
Free or Subsidized Food
- Verpflegung
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Other Benefits
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About the Company
Senevita
Industry
Healthcare
Description
Senevita ist die grösste integrierte Anbieterin von Dienstleistungen im Alter und beschäftigt rund 4'000 Mitarbeitende.
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Teamleitung Dipl. Pflegefachfrau:mann HF/FH/DNII Gruppenleiter:in Pflege und Betreuung(m/w/x)
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