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SC
Schindler Group
6mo ago

Vertriebsmitarbeiter:in Aufzugsmodernisierung im Raum Augsburg(m/w/x)

Augsburg
Full-timeWith Home OfficeExperienced
Green Job

Description

Du bist verantwortlich für den Verkauf und die Planung von Aufzugsmodernisierungen. Dabei analysierst du den Markt, erstellst Angebote und bist der kompetente Ansprechpartner für die Kunden während des gesamten Prozesses.

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Requirements

  • •Ausgeprägte Vertriebspersönlichkeit
  • •Kundenorientierung
  • •Hohes Engagement
  • •Professionelles Auftreten
  • •Rhetorisches Geschick
  • •Verhandlungsstärke
  • •Abgeschlossene technische Ausbildung
  • •Vergleichbares Studium
  • •Mindestens 2-3 Jahre Erfahrung im Vertrieb
  • •Idealerweise in der Aufzugsbranche
  • •Kenntnisse im Vertragsrecht (VOB) von Vorteil
  • •Erfahrung in der Betreuung eines Kundengebietes
  • •Erfahrung im Beschwerdemanagement
  • •Messbare Erfolge im Vertrieb
  • •Besitz des Führerscheins (B bzw. Klasse 3)

Education

Vocational certification
OR
Bachelor's degree

Work Experience

2 - 3 years

Tasks

  • •Verkauf und Planung von Aufzugsmodernisierungen
  • •Selbstständige Vertriebsplanung durchführen
  • •Marktanalyse durchführen
  • •Ansprechpartner für Kunden sein
  • •Vertragsverhandlungen führen
  • •Technische Fragen klären
  • •Angebote und Kalkulationen erstellen
  • •Sicherheitstechnische Bewertungen durchführen
  • •Technische Details für Auftragsbearbeitung festlegen
  • •Mit Montage- und Serviceabteilungen zusammenarbeiten

Languages

German – Business Fluent

Benefits

Competitive Pay

  • •Attraktives Grundgehalt

More Vacation Days

  • •30 Tage Urlaub

Retirement Plans

  • •Zuschuss für Altersvorsorge

Bonuses & Incentives

  • •Leistungsabhängige Bonuszahlungen

Company Vehicle

  • •Firmenwagen zur privaten Nutzung

Company Bike

  • •Dienstrad-Programm für Fahrräder

Modern Equipment

  • •Laptop und Diensthandy

Flexible Working

  • •Flexibles und mobiles Arbeiten

Diverse Work

  • •Spannende Onboarding-Module

Other Benefits

  • •Unterstützung durch Backoffice-Team
  • •Förderung von Diversität

Job Security

  • •Sicherer Arbeitgeber in Krisenbranche

Team Events

  • •Zusammengehörigkeitsgefühl im Team
  • •Firmenevents und Sommerfest

Learning & Development

  • •Individuelle Einarbeitung und Weiterbildung

Startup Environment

  • •Zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld

Informal Culture

  • •Respektvolle Werte und Kultur

Family Support

  • •Kostenloser Familienservice

Corporate Discounts

  • •Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits
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