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Stellvertretender Storemanager:in / Filialleiter:in(m/w/x)
Leitung von Storeteams und Präsentation neuester Modetrends in Modekette mit 1.200+ Filialen. Erste Führungserfahrung im Textileinzelhandel erforderlich. 30% Personalrabatt, regelmäßige Gutscheine und Umsatzbeteiligung nach Filialerfolg.
Requirements
- Kaufmann:frau mit erfolgreicher Ausbildung
- Erste Führungserfahrung, idealerweise im Textileinzelhandel
- Authentische Führungspersönlichkeit
- Menschen begeistern und motivieren
- Verkaufstalent und Modebewusstsein
- Planung und Organisation als Stärken
- Kommunikativ und Teamplayer
Tasks
- Storemanager:in vertreten
- Storeteam gemeinsam mit Storemanager:in leiten
- Mitarbeiter:innen rekrutieren und einarbeiten
- Betriebswirtschaftliche Entwicklung im Blick behalten
- Neueste Trends im Store präsentieren
- Administrative Aufgaben im BackOffice erledigen
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Corporate Discounts
- 30% Personalrabatt in Filialen
- Regelmäßige NEW YORKER-Gutscheine
- Corporate Benefits
Bonuses & Incentives
- Verdienstmöglichkeiten mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Umsatzbeteiligung nach Filialerfolg
Other Benefits
- Wertschätzung durch Jubiläumsregelung
More Vacation Days
- 2 freie Samstage im Monat
- 30 Tage Urlaub
Retirement Plans
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Working
- Flexible Arbeitszeiten
Job Security
- Sicherer Job in erfolgreichem Unternehmen
Career Advancement
- Entwicklungsperspektiven und Karrierechancen
Learning & Development
- Umfassende Einarbeitung und Schulungen
Team Events
- Regelmäßige Teamevents
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About the Company
NEW YORKER
Industry
Fashion
Description
Das Unternehmen macht Mode für echte Momente und sucht Mitarbeiter mit Leidenschaft und Kreativität.
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