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Stellvertretender Filialleiter / Marktmanager Assistent(m/w/x)
Unterstützung der Filialleitung bei Lebensmittelkette, Steuerung von Umsatz, Kosten und Inventur. Führungserfahrung im Verkauf idealerweise. 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY, flexible Einsatzplanung.
Requirements
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (vorzugsweise Lebensmitteleinzelhandel)
- Abschluss als Handelsfachwirt:in (Plus)
- Berufserfahrung als (stellvertretende) Führungskraft im Verkauf (idealerweise)
- Leistungsmotivation, Organisationsgeschick und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
- Bereitschaft zur Arbeit im flexiblen Schichtsystem
Tasks
- Marktleitung unterstützen und vertreten
- Umsetzung des REWE Vertriebskonzeptes mitverantworten
- Werbe- und Verkaufsmaßnahmen realisieren
- Umsatz-, Kosten- und Inventurentwicklung steuern
- Umsetzung des Qualitätsmanagements steuern
- Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Bestimmungen sicherstellen
- Team mit Rat und Tat zur Seite stehen
- Als Vorbild vorangehen
- Dienstpläne erstellen
- Wertschätzend und auf Augenhöhe führen
- Kund:innen kompetent beraten und zuvorkommenden Service bieten
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Job Security
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Flexible Working
- Flexible Einsatzplanung
- Führungspositionen in Teilzeit
Competitive Pay
- Attraktive Vergütung
Corporate Discounts
- 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY
- Weitere Rabatte beim toom
- Rabatte bei Onlineshops
Retirement Plans
- Zusätzliche Zahlungen für Bausparvertrag oder Altersvorsorge
- Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse
Mentorship & Coaching
- Unterstützung und Einarbeitung durch Team
Learning & Development
- Seminare, Coachings und E-Learnings
Healthcare & Fitness
- Vergünstigungen in Fitnessstudios
Team Events
- Interne Veranstaltungen
Career Advancement
- Konzernweite und regionale Netzwerke
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Requirements
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- Berufserfahrung als (stellvertretende) Führungskraft im Verkauf (idealerweise)
- Leistungsmotivation, Organisationsgeschick und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
- Bereitschaft zur Arbeit im flexiblen Schichtsystem
Tasks
- Marktleitung unterstützen und vertreten
- Umsetzung des REWE Vertriebskonzeptes mitverantworten
- Werbe- und Verkaufsmaßnahmen realisieren
- Umsatz-, Kosten- und Inventurentwicklung steuern
- Umsetzung des Qualitätsmanagements steuern
- Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Bestimmungen sicherstellen
- Team mit Rat und Tat zur Seite stehen
- Als Vorbild vorangehen
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- Wertschätzend und auf Augenhöhe führen
- Kund:innen kompetent beraten und zuvorkommenden Service bieten
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Vocational certification
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Job Security
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Flexible Working
- Flexible Einsatzplanung
- Führungspositionen in Teilzeit
Competitive Pay
- Attraktive Vergütung
Corporate Discounts
- 5 % Einkaufsrabatt bei REWE und PENNY
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About the Company
REWE Jürgen Müller oHG
Industry
Retail
Description
Das Unternehmen ist ein sicherer und nachhaltiger Arbeitgeber im Einzelhandel in Deutschland.
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