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LE
Lebenshilfe Landshut
4d ago

Sozialpädagoge im Fachdienst mit Leitungsfunktion(m/w/x)

Landshut
Part-timeOn-siteJunior

Description

In dieser Rolle verbindest du die fachliche Leitung des Teams mit der direkten pädagogischen Arbeit, um die Entwicklung der Kinder zu fördern und die Konzepte der Tagesstätte aktiv mitzugestalten.

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Requirements

  • •Abgeschlossenes sozialpädagogisches Studium
  • •Freude und Einfühlungsvermögen bei der Kinderförderung
  • •Berufserfahrung im sonderpädagogischen Bereich von Vorteil
  • •Kommunikationsfähigkeit und verhandlungssicheres Auftreten
  • •Fundierte Kenntnisse in MS-Office
  • •Führerschein der Klasse B und PKW

Education

Bachelor's degree

Tasks

  • •Leitungsaufgaben wie Mitarbeiter:innenführung und Teamentwicklung übernehmen
  • •Aufgabenfelder innerhalb des Teams delegieren
  • •Pädagogische Mitarbeiter:innen bei Alltagsfragen beraten und unterstützen
  • •Teambesprechungen leiten und protokollieren
  • •An Konzeptionen sowie Qualitäts- und Leistungsbeschreibungen mitwirken
  • •Kooperation zwischen Schulen, SVE und Tagesstätten gestalten
  • •Tagesstättenstruktur und pädagogische Konzepte weiterentwickeln
  • •Defizite und Entwicklungsverzögerungen gemeinsam mit dem Team abbauen
  • •Lebenssituation der Kinder beratend und vermittelnd begleiten
  • •Gezielte Einzel- und Gruppenangebote für Kinder durchführen
  • •Kinder in ihrer psycho-sozialen Entwicklung unterstützen
  • •Protokolle, Beobachtungsaufzeichnungen und Entwicklungsberichte erstellen
  • •Elternarbeit, Fallbesprechungen und Hilfeplankonferenzen planen
  • •Regelmäßig an pädagogischen Perspektiven mitarbeiten
  • •Bei Bedarf die Vertretung im Gruppendienst übernehmen

Tools & Technologies

MS-Office

Languages

German – Business Fluent

Benefits

Diverse Work

  • •Mitarbeit in erfahrenem interdisziplinärem Team

Additional Allowances

  • •Weihnachtsgeld
  • •SuE-Zulage gemäß TvöD-SuE

Bonuses & Incentives

  • •Jährliche Leistungsprämie (LoE)

More Vacation Days

  • •Zusätzliche Regenerationstage gemäß TVöD-SuE
  • •Arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester

Retirement Plans

  • •Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (VBLU)

Learning & Development

  • •Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Mentorship & Coaching

  • •Umfassende Einarbeitung

Purpose-Driven Work

  • •Aktive Mitgestaltung des Arbeitsplatzes

Job Security

  • •Krisensicheres Unternehmen

Family Support

  • •Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Corporate Discounts

  • •Attraktive Mitarbeitervergünstigungen
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