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ÖSÖsterreichische Glasfaser-Infrastrukturgesellschaft (öGIG)

Solution Architect & Lead Developer(m/w/x)

Wien
from 65,000 / year
Full-timeWith Home OfficeSenior

Architekturstrategie für Glasfaser-Infrastruktur entwickeln bei einem Anbieter für Breitband-Ausbau. Mehrjährige Erfahrung als Solution Architect mit Microsoft Azure und Java/Spring-Boot erforderlich. Hybrides Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit.

Requirements

  • Mehrjährige Erfahrung als Solution Architect, Lead Developer oder vergleichbar
  • Erfahrung mit modernen Softwarearchitekturen (Microservices, API-first, Cloud-native)
  • Erfahrung mit Kubernetes, Container-Technologien und Hybrid-Cloud
  • Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Azure (Logic Apps, CosmosDB, ServiceBus, Netzwerkthemen)
  • Fundierte Kenntnisse in Java und Spring-Boot-Framework
  • Kenntnisse in CI/CD (Azure DevOps, Gitlab) und Containerisierung (Docker)
  • Vertrautheit mit Jira in agilen Entwicklungsprojekten
  • Erfahrung in Führung externer Entwicklerteams im Ausland
  • Klare Kommunikation, strukturiertes Denken und Teamfähigkeit
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Wort und Schrift)

Tasks

  • Das technologische Zielbild definieren
  • Eine nachhaltige Architekturstrategie entwickeln
  • Qualität, Effizienz und Zukunftsfähigkeit der Entwicklung sicherstellen
  • Fachliche Verantwortung übernehmen
  • Architektur-, Qualitäts- und Cloud-Initiativen vorantreiben
  • Bestehende Systemlandschaft analysieren
  • Strukturen, Abhängigkeiten und technische Schulden bewerten
  • Eine klare, zukunftsfähige Zielarchitektur definieren
  • Skalierbare und resiliente Microservices-Architekturen designen und implementieren
  • Kubernetes-Cluster in hybriden Umgebungen betreiben und optimieren
  • Effiziente, automatisierte CI/CD-Prozesse sicherstellen
  • DevOps-Praktiken kontinuierlich weiterentwickeln
  • Eine ganzheitliche Testingstrategie entwickeln und implementieren
  • Qualität interner und externer Entwicklungsleistungen sicherstellen
  • Eine transparente, konstruktive und lösungsorientierte Teamkultur fördern

Work Experience

  • approx. 4 - 6 years

Education

  • Vocational certificationOR
  • Bachelor's degreeOR
  • Master's degree

Languages

  • GermanBusiness Fluent
  • EnglishBusiness Fluent

Tools & Technologies

  • Microservices
  • API-first
  • Cloud-native
  • Kubernetes
  • Container-Technologien
  • Hybrid-Cloud
  • Microsoft Azure
  • Logic Apps
  • CosmosDB
  • ServiceBus
  • Java
  • Spring-Boot-Framework
  • CI/CD
  • Azure DevOps
  • Gitlab
  • Docker
  • Jira

Benefits

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gleitzeitmodell
  • Hybrides Arbeitszeitmodell
  • Homeoffice-Möglichkeit

Informal Culture

  • Flache Hierarchien
  • Angenehmes Betriebsklima
  • Du-Kultur

Purpose-Driven Work

  • Gestaltungsfreiheit
  • Verantwortungsübernahme

Learning & Development

  • Individuelle Aus- und Weiterbildungsangebote

Mentorship & Coaching

  • Professionelles Onboarding
  • Einschulung durch erfahrene Kolleg:innen

Career Advancement

  • Sehr gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Additional Allowances

  • Essensgutscheine

Healthcare & Fitness

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

Team Events

  • Laufende gemeinsame Events
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