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Q.
q.beyond AG
last mo.

SAP SuccessFactors (Senior) Consultant(m/w/x)

Hamburg
Full-timeWith Home OfficeExperienced

Description

Als SAP SuccessFactors (Senior) Consultant gestaltest du zukunftsfähige IT-Lösungen, indem du HR-Prozesse optimierst und innovative Module implementierst. Dein Alltag umfasst die Integration in bestehende Systeme sowie die Schulung von Key Usern.

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Requirements

  • •SAP SuccessFactors-Zertifizierung in mindestens einem Modul (vorzugsweise Employee Central)
  • •Einschlägige Erfahrung in Beratung und Implementierung von SuccessFactors-Lösungen
  • •Fundiertes Verständnis von HR-Prozessen und deren Digitalisierung
  • •Kenntnisse in Systemintegration und Schnittstellen (SAP HCM, Cloud-Lösungen)
  • •Analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise und hohe Lösungsorientierung
  • •C1 Sprachkenntnisse in Deutsch, B2 Sprachkenntnisse in Englisch

Work Experience

approx. 1 - 4 years

Tasks

  • •SAP SuccessFactors-Module beraten und implementieren
  • •HR-Prozesse analysieren und optimieren
  • •Best-Practice-Lösungen entwickeln
  • •SAP SuccessFactors in hybride Systemlandschaften integrieren
  • •Workflows und Genehmigungsprozesse konfigurieren und anpassen
  • •Projektmanagement durchführen und Teams steuern
  • •Projektreports erstellen und Budget überwachen
  • •Key User und Administratoren schulen und unterstützen
  • •Go-Live und Hypercare-Phasen begleiten
  • •An Innovationen wie SAP Business AI und neuen Cloud-Technologien mitwirken

Tools & Technologies

SAP SuccessFactorsSAP HCMCloud-Lösungen

Languages

German – Business Fluent

English – Business Fluent

Benefits

Competitive Pay

  • •Attraktives Festgehalt

Bonuses & Incentives

  • •Erfolgsabhängige Provision

Flexible Working

  • •Flexibler Mix aus Arbeitszeit und Arbeitsort

More Vacation Days

  • •30 Tage Urlaub
  • •Sonderurlaube

Workation & Sabbatical

  • •Sabbatical-Konto

Other Benefits

  • •Private Unfallversicherung

Healthcare & Fitness

  • •Zusatzkrankenversicherung
  • •Virtuelle Physiotherapie

Retirement Plans

  • •Betriebliche Altersvorsorge

Mental Health Support

  • •Fokus auf mentale Gesundheit

Company Bike

  • •Eigenes JobRad

Team Events

  • •Diverse Firmenlauf-Events

Learning & Development

  • •Zahlreiche Zertifizierungsangebote
  • •Interne Academy
  • •Monatliche Learning Days

Career Advancement

  • •Entwicklungsdialoge
  • •Führungsnachwuchsprogramm

Family Support

  • •Baby-Welcome-Package
  • •1.000€ Bonus zur Geburt
  • •Familienfreundliche Arbeitsplätze

Informal Culture

  • •Hunde willkommen im Büro
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