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HOHOPPECKE

Sales Director Grid(m/w/x)

Brilon
Full-timeOn-siteManagement

Gesamtvertriebsverantwortung für stationäre Energiesysteme im europäischen Markt. Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsmanagement der Energiebranche erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiterkapitalbeteiligung.

Requirements

  • Abgeschlossenes Studium Elektrotechnik oder vergleichbar
  • Mehrjährige Erfahrung Vertriebsmanagement (Energie/verwandte Industrien)
  • Nachweisbare Erfolge Geschäftsentwicklung und Kundenbeziehungsaufbau
  • Führungserfahrung und Teamführung
  • Unternehmerisches Denken, Kommunikations- und Verhandlungsstärke
  • Reisebereitschaft und Affinität zu technischen Lösungen (Energiespeicher)

Tasks

  • Gesamtverantwortung für den Vertriebsbereich Grid der HOPPECKE Deutschland (HDE) tragen
  • Alle zugehörigen vertrieblichen Aktivitäten steuern
  • Strategischer Ausbau nationaler und internationaler Schlüsselkunden (KAM) übernehmen
  • Neue Markt- und Geschäftspotenziale identifizieren
  • Vertriebsteam der HDE führen, motivieren und entwickeln
  • Absatz notwendiger Produkte aus HOPPECKE Fertigungsstätten koordinieren
  • Absatz von Produkten des Fertigungsstandortes Brilon fokussieren
  • Abstimmung mit Vertriebsbereichen internationaler Tochtergesellschaften
  • Leistungsorientierte, kundenfokussierte Arbeitsweise sicherstellen
  • Verantwortung für Umsatz-, Ergebnis- und Wachstumsziele übernehmen
  • Neukundengewinnung und Ausbau bestehender Geschäftsbeziehungen fokussieren
  • Berichterstattung direkt an die Geschäftsführung der HDE
  • Übergreifende Vertriebsstrategien entwickeln und umsetzen
  • Marktposition im Bereich Grid weiter ausbauen
  • Sicherstellung der Zielerreichung gewährleisten
  • Kontinuierliche Optimierung von Vertriebsprozessen durchführen
  • Unternehmen bei Kunden, Partnern und auf Fachmessen repräsentieren
  • Starke externe Wahrnehmung beitragen
  • Digitalisierung und Effizienzsteigerung im Vertrieb vorantreiben
  • Schnelle Entscheidungen, hohe Transparenz und kundenorientierte Lösungen ermöglichen

Work Experience

  • approx. 4 - 6 years

Education

  • Vocational certificationOR
  • Bachelor's degree

Languages

  • GermanBusiness Fluent

Benefits

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeiten

Learning & Development

  • Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen

Competitive Pay

  • Mitarbeiterkapitalbeteiligung

Healthcare & Fitness

  • Gesundheits- und Sportprogramm
  • EGYM Wellpass Programm

Company Bike

  • Leasingbike

Family Support

  • Familienfreundliches Unternehmen

Free or Subsidized Food

  • Kantine

Mentorship & Coaching

  • Umfassender Onboarding Prozess

Parking & Commuter Benefits

  • Ladepark für Elektro-Fahrzeuge
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