IQVIA CSMS GmbH
Pharmaberater Dermatologie(m/w/x)
Full-timeOn-siteSenior
Magdeburg, Berlin, Stendal, Halberstadt, Mannheim
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IQIQVIA CSMS GmbH
Regionalleiter Dermatologie(m/w/x)
Berlin, Mannheim
Full-timeOn-siteManagement
Nejo AI Summary
Führung und Entwicklung von Key Account Managern für dermatologische Pharma-Produkte, von Strategie bis regionaler Umsetzung. Hochschulabschluss Life Sciences/BWL und mehrjährige Führungserfahrung im Pharma-Vertrieb erforderlich. Firmenwagen mit uneingeschränkter Privatnutzung und Modellwahl, exklusive private Krankenzusatzversicherungen.
Requirements
- Hochschulabschluss Life Sciences oder Betriebswirtschaft
- Mehrjährige Führungserfahrung pharmazeutischer Vertrieb
- Fundierte Kenntnisse Pharmamarkt und Compliance
- Hohe Reisebereitschaft
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1–C2)
- Führung Außendienstteams, idealerweise Launch/Transformation
- Erfahrung Performance Management und KPI-Steuerung
- Erfahrung Rekrutierung, Onboarding, Talententwicklung
- Erfahrung bereichsübergreifende Zusammenarbeit
- Erfahrung hybride/ausgelagerte Modelle (von Vorteil)
- Starke, lösungsorientierte Führungspersönlichkeit, hohe Motivation
- Ausgeprägtes Führungs- und Coaching-Mindset
- Hervorragende kommunikative Fähigkeiten Führungsebene
- Strategischer Kundenfokus, Account-Ownership-Mentalität
- Proaktive, zukunftsorientierte Führungskraft, hohes Verantwortungsbewusstsein
- Hohe Umsetzungsstärke und Resilienz
- Ausgeprägte Umsetzungsdisziplin, operative Exzellenz
- Strategisches und operatives Denken
- Analytische, datenbasierte Entscheidungsfindung
- Hohe Analyse- und Entscheidungskompetenz
- Nachgewiesene Führungserfahrung bereichsübergreifend
- Inklusiver, befähigender Führungsstil
- Fähigkeit, Teams durch Veränderungsprozesse zu führen
- Affinität Multichannel-Vertrieb, digitale Tools
Tasks
- Ein Team von Key Account Managern führen und weiterentwickeln
- Konsistente Umsetzung von Launch-Prioritäten sicherstellen
- Nationale Strategie in regionale Aktionspläne übersetzen
- Starke Leistungs- und Verantwortlichkeitskultur etablieren
- Regionale Ergebnisse anhand von KPIs und Performance-Kennzahlen steuern
- Risiken identifizieren
- Geeignete Gegenmaßnahmen einleiten
- Als Coach auf erster Führungsebene und Vorbild agieren
- Qualitativ hochwertiges Onboarding sowie kontinuierliche Weiterentwicklung sicherstellen
- Eng mit der nationalen Führungsebene und unterstützenden Funktionen zusammenarbeiten
- Mit Komplexität in Matrix- und Outsourcing-Strukturen umgehen
- Einhaltung von Compliance- und Governance-Vorgaben sicherstellen
- Team-Engagement, Motivation und Mitarbeiter:innenbindung fördern
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Bonuses & Incentives
- Kundenprämien
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
Other Benefits
- 24/7 Unfallversicherung (auch für den privaten Bereich)
Healthcare & Fitness
- Exklusive private Krankenzusatzversicherungen
Company Vehicle
- Top ausgestatteter Firmenwagen mit uneingeschränkter Privatnutzung und Modellwahl
Modern Equipment
- Moderne IT-Ausstattung für digitalen Arbeitsplatz
Job Security
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Additional Allowances
- Umzugszuschuss bei betrieblich bedingtem Wechsel des Wohnorts
Learning & Development
- Vielfältige und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
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Not a perfect match?
- Takeda Pharma Vertrieb GmbH & Co. KG
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Full-timeOn-siteExperiencedBerlin, Dessau, Göttingen, Wolfsburg - IQVIA CSMS GmbH
Pharmaberater im Facharztaußendienst Dermatologie(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedBerlin, Oranienburg, Hohen Neuendorf, Mannheim - IQVIA CSMS GmbH
Bezirksleiter im Apotheken-Außendienst(m/w/x)
Full-timeOn-siteExperiencedBerlin - DEU - 8800 Takeda Pharma Vertrieb GmbH & Co. KG
Lead of MSL Inflammation(m/w/x)
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IQIQVIA CSMS GmbH
Regionalleiter Dermatologie(m/w/x)
Berlin, Mannheim
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Führung und Entwicklung von Key Account Managern für dermatologische Pharma-Produkte, von Strategie bis regionaler Umsetzung. Hochschulabschluss Life Sciences/BWL und mehrjährige Führungserfahrung im Pharma-Vertrieb erforderlich. Firmenwagen mit uneingeschränkter Privatnutzung und Modellwahl, exklusive private Krankenzusatzversicherungen.
Requirements
- Hochschulabschluss Life Sciences oder Betriebswirtschaft
- Mehrjährige Führungserfahrung pharmazeutischer Vertrieb
- Fundierte Kenntnisse Pharmamarkt und Compliance
- Hohe Reisebereitschaft
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- Führung Außendienstteams, idealerweise Launch/Transformation
- Erfahrung Performance Management und KPI-Steuerung
- Erfahrung Rekrutierung, Onboarding, Talententwicklung
- Erfahrung bereichsübergreifende Zusammenarbeit
- Erfahrung hybride/ausgelagerte Modelle (von Vorteil)
- Starke, lösungsorientierte Führungspersönlichkeit, hohe Motivation
- Ausgeprägtes Führungs- und Coaching-Mindset
- Hervorragende kommunikative Fähigkeiten Führungsebene
- Strategischer Kundenfokus, Account-Ownership-Mentalität
- Proaktive, zukunftsorientierte Führungskraft, hohes Verantwortungsbewusstsein
- Hohe Umsetzungsstärke und Resilienz
- Ausgeprägte Umsetzungsdisziplin, operative Exzellenz
- Strategisches und operatives Denken
- Analytische, datenbasierte Entscheidungsfindung
- Hohe Analyse- und Entscheidungskompetenz
- Nachgewiesene Führungserfahrung bereichsübergreifend
- Inklusiver, befähigender Führungsstil
- Fähigkeit, Teams durch Veränderungsprozesse zu führen
- Affinität Multichannel-Vertrieb, digitale Tools
Tasks
- Ein Team von Key Account Managern führen und weiterentwickeln
- Konsistente Umsetzung von Launch-Prioritäten sicherstellen
- Nationale Strategie in regionale Aktionspläne übersetzen
- Starke Leistungs- und Verantwortlichkeitskultur etablieren
- Regionale Ergebnisse anhand von KPIs und Performance-Kennzahlen steuern
- Risiken identifizieren
- Geeignete Gegenmaßnahmen einleiten
- Als Coach auf erster Führungsebene und Vorbild agieren
- Qualitativ hochwertiges Onboarding sowie kontinuierliche Weiterentwicklung sicherstellen
- Eng mit der nationalen Führungsebene und unterstützenden Funktionen zusammenarbeiten
- Mit Komplexität in Matrix- und Outsourcing-Strukturen umgehen
- Einhaltung von Compliance- und Governance-Vorgaben sicherstellen
- Team-Engagement, Motivation und Mitarbeiter:innenbindung fördern
Work Experience
- approx. 4 - 6 years
Education
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Bonuses & Incentives
- Kundenprämien
Retirement Plans
- Betriebliche Altersvorsorge
Other Benefits
- 24/7 Unfallversicherung (auch für den privaten Bereich)
Healthcare & Fitness
- Exklusive private Krankenzusatzversicherungen
Company Vehicle
- Top ausgestatteter Firmenwagen mit uneingeschränkter Privatnutzung und Modellwahl
Modern Equipment
- Moderne IT-Ausstattung für digitalen Arbeitsplatz
Job Security
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Additional Allowances
- Umzugszuschuss bei betrieblich bedingtem Wechsel des Wohnorts
Learning & Development
- Vielfältige und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
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About the Company
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Industry
Pharmaceuticals
Description
Das Unternehmen ist ein führender globaler Anbieter von klinischen Forschungsdiensten und Gesundheitsanalytik für die Life Sciences-Industrie.
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