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Pflegedienstleitung in der ambulanten Pflege(m/w/x)
Personaleinsatzplanung und -entwicklung für ein ambulantes Pflegeteam. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft mit Weiterbildung zur Pflegedienstleitung erforderlich. Übervertragliche Vergütung und 25% Zuzahlung zur betrieblichen Altersvorsorge.
Requirements
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder Pflegemanagementstudium
- Kenntnisse im Qualitätsmanagement
- Führerschein Klasse B
- Freude an der Arbeit mit Menschen
- Teamfähigkeit
- Durchsetzungsvermögen
- Sicheres Auftreten und persönliches Geschick
- Organisatorische Fähigkeiten
- Flexibilität
Tasks
- Neue Mitarbeiter:innen einstellen und einarbeiten
- Dienst-, Touren- und Urlaubspläne erstellen
- Mitarbeitergespräche führen
- Konfliktmanagement betreiben
- Leistungsbeurteilungen durchführen
- Mitarbeiter:innen schulen und anleiten
- Erstbesuche und Pflegevisiten durchführen
- Pflegerische Patientenversorgung sicherstellen
- Individuelle Pflegepläne erstellen
- Kostenvoranschläge erstellen
- Pflegeverträge erstellen
- Pflegeprozesse überwachen
- Dokumentation durchführen
- Qualitätsstandards umsetzen
- Qualitätskontrollen durchführen
- Maßnahmen zur Qualitätsverbesserung durchführen
- Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sicherstellen
- Einhaltung von Richtlinien sicherstellen
- Im Qualitätsmanagement mitarbeiten
- Pflegedienst verwalten und organisieren
- Mit Krankenkassen kommunizieren
- Mit anderen Kostenträgern kommunizieren
- Mit anderen Berufsgruppen zusammenarbeiten
- Mit anderen Institutionen zusammenarbeiten
- Abrechnung erstellen
- OPOS-Kontrolle durchführen
- Arbeitsabläufe organisieren
- Materialwirtschaft organisieren
- Pflegedienst nach außen vertreten
- Einheitliches Marketingkonzept umsetzen
- An Teambesprechungen teilnehmen
- An Fallkonferenzen teilnehmen
Work Experience
- 2 - 5 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Competitive Pay
- Übervertragliche Vergütung
Additional Allowances
- Sonn-, Nachts- und Feiertagszuschlag
Retirement Plans
- 25% Zuzahlung zur betrieblichen Altersvorsorge
Bonuses & Incentives
- Bonusprogramme und Prämien
Job Security
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
Learning & Development
- Kostenlose Weiterbildungen mit Aufstiegsmöglichkeiten
More Vacation Days
- 30 Tage Urlaub
Company Vehicle
- Firmenwagen zur privaten Nutzung (1% Regelung)
Parking & Commuter Benefits
- Parkplatz
Modern Equipment
- Firmenhandy
Purpose-Driven Work
- Selbständiges und wertschätzendes Arbeiten
Corporate Discounts
- Corporate Benefits
Team Events
- Firmenevents
Snacks & Drinks
- Kostenlose Getränke
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- Aragon Seniorenzentren
Pflegefachkraft als Aufnahmemanager(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteExperiencedGnarrenburg - Aragon Seniorenzentren
Pflegefachkraft als Praxisanleitung(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteManagementGnarrenburg - DRK-Kreisverband Stade gGmbH
Pflegefachkraft(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteNot specifiedBuxtehude, Drochtersen, Freiburg (Elbe), Harsefeld, Himmelpforten, Horneburg, Stade, Steinkirchen - Aragon Gruppe
Pflegefachkraft als Dauernachtwache(m/w/x)
Full-time/Part-timeOn-siteExperiencedGnarrenburg
Pflegedienstleitung in der ambulanten Pflege(m/w/x)
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Requirements
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- Flexibilität
Tasks
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- Mitarbeitergespräche führen
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- Leistungsbeurteilungen durchführen
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- Kostenvoranschläge erstellen
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- Im Qualitätsmanagement mitarbeiten
- Pflegedienst verwalten und organisieren
- Mit Krankenkassen kommunizieren
- Mit anderen Kostenträgern kommunizieren
- Mit anderen Berufsgruppen zusammenarbeiten
- Mit anderen Institutionen zusammenarbeiten
- Abrechnung erstellen
- OPOS-Kontrolle durchführen
- Arbeitsabläufe organisieren
- Materialwirtschaft organisieren
- Pflegedienst nach außen vertreten
- Einheitliches Marketingkonzept umsetzen
- An Teambesprechungen teilnehmen
- An Fallkonferenzen teilnehmen
Work Experience
- 2 - 5 years
Education
- Vocational certificationOR
- Bachelor's degree
Languages
- German – Business Fluent
Benefits
Competitive Pay
- Übervertragliche Vergütung
Additional Allowances
- Sonn-, Nachts- und Feiertagszuschlag
Retirement Plans
- 25% Zuzahlung zur betrieblichen Altersvorsorge
Bonuses & Incentives
- Bonusprogramme und Prämien
Job Security
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Learning & Development
- Kostenlose Weiterbildungen mit Aufstiegsmöglichkeiten
More Vacation Days
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- Parkplatz
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