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PEpersoperm GmbH

Personaldisponent(m/w/x)

Dresden
Full-time, Part-timeWith Home OfficeJunior

Disposition von Personalressourcen und Rekrutierung von Kandidaten für Festanstellungen in Personalberatung. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung erforderlich, erste Erfahrung in Disposition/Recruiting von Vorteil. Teilweise Homeoffice möglich.

Requirements

  • Erste Erfahrung in der Disposition, Recruiting oder Personalberatung
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Personal, Personaldienstleistung oder vergleichbar
  • Erste Erfahrung in der Personaldisposition, Rekrutierung oder Personaldienstleistung von Vorteil
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Kunden- und Serviceorientierung
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit
  • Kenntnisse in Personalplanung, Bewerberauswahl, Kundenberatung, Personalentwicklung und Vertrieb

Tasks

  • Personalressourcen gemäß den Anforderungen der Kund:innen planen und koordinieren
  • Einsätze des Personals disponieren
  • Geeignete Kandidat:innen über Ausschreibungen und Sichtung der Bewerbungen rekrutieren
  • Vorstellungsgespräche führen
  • Bewerber:innen und Mitarbeiter:innen während des gesamten Prozesses betreuen
  • Langfristige Kundenbeziehungen pflegen und neue Kund:innen akquirieren
  • Personalrelevante Unterlagen und Dokumentationen erstellen
  • Informationsfluss zwischen Bewerber:innen, Teams und Kund:innen sicherstellen

Education

  • Vocational certification

Languages

  • GermanBusiness Fluent

Benefits

Job Security

  • Unbefristete Festanstellung

Flexible Working

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gleitzeit
  • Teilweise Homeoffice

Competitive Pay

  • Attraktive Gehälter

Bonuses & Incentives

  • Bonusmodelle
  • Sonderzahlungen

Career Advancement

  • Zugang zu nicht ausgeschriebenen Stellen

Informal Culture

  • Persönliche Beratung auf Augenhöhe
  • Wertschätzendes Umfeld
  • Flache Hierarchien

Other Benefits

  • Diskretion im Bewerbungsprozess
  • Digitalisierte Prozesse
  • Kostenfreier Service für Bewerber

Startup Environment

  • Schneller Bewerbungsprozess

Modern Office

  • Moderne Arbeitsplätze

Mentorship & Coaching

  • Strukturierte Einarbeitung

Learning & Development

  • Fachliche und persönliche Weiterentwicklung
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